执业医师国家工资标准

临床医生工资不是固定的。通常一个医生的正常收入大约在几千元，跟正常公务员的收入差不多，然后又加班以及适当的补助，但是这个是不固定的，所以可以去好一点医院进行工作，然后收入会更好一些，并且，是属于稳定的收入。临床医生的工资有几部分组成，有固定工资，和绩效工资，固定工资一般情况下一个月2000左右，主要是绩效工资，科室效益好绩效工资高。

国家要求同工同酬，应该有档案工资与绩效工资或奖金，档案工资全国都差不多，就看绩效工资或奖金的数额了，各家医院的规定、效益不同而定。

您好，乡镇卫生院医生的工资情况。是跟当地财政情况和单位的运行情况。事业单位编制一般是1000左右，可能还一些小福利，但是也可能随时要加班升职的空间不是很大，大的事业机构 医院不会从一个乡镇卫生院调动一个需要的高才。

乡级医院二三千，县级医院三四千，市级医院四五千，一般如此，但还是有区别的。

工资要是就这点早饿死了

谈医院医生收入要分开谈第一类是乡镇卫生所或者小城市社区医院，专科毕业，考执业医师十几年都考不上的那种医生。他们工资确实低，也配不上，其实这类人并不少。还有就是他们同事，相对好点，本科毕业因为各种原因只能在这些小医院的也有。不过平台太低，患者很少，收入大部分靠医保政策。想了解的可以去查去年沈阳医保的新闻。不过即使如此他们一线医生收入最多也有六七千左右，少的就两三千。第二类是县区级地区的龙头级医院，这类医院是大部分医生的选择，工资待遇和医生的临床水平都有很大提升，很多年资大一些的医生也能月入过万甚至更多两三万也不少，根据各个地区人口数量和经济水平不一样。第三类是各个城市的三甲龙头医院，代表当地最高的医疗水平，一般都是招聘硕士研究生甚至博士生，这是最累的医院，患者最多，挣得血汗钱，收入低于一万，我建议你换家医院。第四类各医学院校附属医院代表中国最高医疗水平，就医院的收入而言可能与第三类差不多，不过这是医生实现自身价值最好的地方，进职称搞科研都方便，患者数量多，不过进修的规培的实习的人也多。最后，医生真的不收红包，得不偿失，主要收入就是医院的绩效奖金，工资一般就是两三千的样子，我知道很多人就拿这说事。网络上总有两个声音，一个说医生都是黑心的，收入很高月入百万，一个说医生都是天使每天累的要死收入还不如搬砖的。只是因为这两种话走流量，吸引眼球所以才广为人知，说收入的时候就说第一类医院，说劳动强度的时候说第三类医院。其实医生只是个职业很难大富大贵，但是一个普通的上进的医生勉强维持一个小康之家还是没有太大问题的。

您好，调查结果显示：最低工资3K-7K，最高工资。数据是根据企业近一年相关招聘职位发布的薪酬数据统计所得，可能因职位索引稳定性出现偏差，仅供参考。

医生的工资相对其他行业还是比较高的。这种职业专业性比较强。就是在普通的卫生院，一个月工资也达到4000元以上。