泉州注册会计师人才引进

泉州公正会计师事务所有限公司是19-01-12在福建省泉州市丰泽区注册成立的有限责任公司自然人投资或控股，注册地址位于泉州市田安路金帝大厦六楼。

泉州公正会计师事务所有限公司的统一社会信用代码注册号是913505034892913083，企业法人陈少华，目前企业处于开业状态。

泉州公正会计师事务所有限公司的经营范围是：为企业提供注册会计师验资、查帐、清算、资产评估、会计咨询业务。依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。

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有利于提升个人综合能力！
　　A考试内容几乎涵盖所有MBA课程，准备考试被比喻为读了个迷你工商硕士课程（Mini-MBA Pgram）。因此，取得A资格不仅代表其具备完整会计及财务相关领域知识，也表现了具备着高度专业标准与能力来分析企业内部财务报表，协助当局掌握状况，参与财务与拟定未来策略及执行。
　　有利于职业发展
　　国内会计人才一直处于紧缺状态，我国目前拥有1800万左右财务工作者，其中大约八成的从业者从事着记录与核算的工作，这些传统业务其实很容易会被计算机替代。而企业最急需的“军师”，也就是能够承担预算决策、成本控制等职能的会计，却有着300多万的人才缺口。
　　IMA会计师协会亚太区总监：越来越多的企业在招聘财务人员的时候，提出了A（会计）优先，可以比他们同资历的同行收入高出60%。从整体来讲会计人才在国内还处于稀缺，市场供不应求。
　　平均薪酬待遇高
　　IMA每年都针对全球会计和财务人员的薪资水平、工作时长、员工福利等进行问卷调查，旨在为行业发展提供相关参考。2022年最新公布的全球薪资调查结果显示，拥有注册会计师（A）认证的财务专业人员的平均薪酬中位数比非认证财务专业人员高出62％，总薪酬中位数高出67％。
　　认可度广泛，含金量高
　　四川：四川省成都市天府新区推出“天府英才计划”，A享受80万高额补贴
　　上海：A被列入《上海金融领域“十三五”紧缺人才开发目录》
　　浙江：A入选“浙江省注册会计师行业国际业务人才库推荐名单”，
　　深圳：为加快建设人才强国。深圳国税按照党和税务的要求，秉承“人才强税”战略，高度重视“聚才、育才、用才、爱才”，致力于建设人才培养“育林工程”，打造具有国际范的引领税收现代化体系“深圳版”提供充分的人才支撑和智力支持。深圳税务局招录，高端人才引进，A优先。
　　泉州：A被列为泉州市高层次人才第五层的入选条件，可享受10万元资金补助、安居补助、子女入学、配偶和子女就业、医疗保健和户籍迁入等丰富的福利待遇

考取A获得证书认证非常有价值：
　　有利于提升个人综合能力！
　　A考试内容几乎涵盖所有MBA课程，准备考试被比喻为读了个迷你工商硕士课程（Mini-MBA Pgram）。因此，取得A资格不仅代表其具备完整会计及财务相关领域知识，也表现了具备着高度专业标准与能力来分析企业内部财务报表，协助当局掌握状况，参与财务与拟定未来策略及执行。
　　有利于职业发展
　　国内会计人才一直处于紧缺状态，我国目前拥有1800万左右财务工作者，其中大约八成的从业者从事着记录与核算的工作，这些传统业务其实很容易会被计算机替代。而企业最急需的“军师”，也就是能够承担预算决策、成本控制等职能的会计，却有着300多万的人才缺口。
　　IMA会计师协会亚太区总监：越来越多的企业在招聘财务人员的时候，提出了A（会计）优先，可以比他们同资历的同行收入高出60%。从整体来讲会计人才在国内还处于稀缺，市场供不应求。
　　薪酬待遇高
　　IMA每年都针对全球会计和财务人员的薪资水平、工作时长、员工福利等进行问卷调查，旨在为行业发展提供相关参考。2022年最新公布的全球薪资调查结果显示，拥有注册会计师（A）认证的财务专业人员的平均薪酬中位数比非认证财务专业人员高出62％，总薪酬中位数高出67％。
　　认可度广泛，含金量高
　　四川：四川省成都市天府新区推出“天府英才计划”，A享受80万高额补贴
　　上海：A被列入《上海金融领域“十三五”紧缺人才开发目录》
　　浙江：A入选“浙江省注册会计师行业国际业务人才库推荐名单”，
　　深圳：为加快建设人才强国。深圳国税按照党和税务的要求，秉承“人才强税”战略，高度重视“聚才、育才、用才、爱才”，致力于建设人才培养“育林工程”，打造具有国际范的引领税收现代化体系“深圳版”提供充分的人才支撑和智力支持。深圳税务局招录，高端人才引进，A优先。
　　泉州：A被列为泉州市高层次人才第五层的入选条件，可享受10万元资金补助、安居补助、子女入学、配偶和子女就业、医疗保健和户籍迁入等丰富的福利待遇

A证书值得考取，理由如下：

　　有利于提升个人综合能力！
　　A考试内容几乎涵盖所有MBA课程，准备考试被比喻为读了个迷你工商硕士课程（Mini-MBA Pgram）。因此，取得A资格不仅代表其具备完整会计及财务相关领域知识，也表现了具备着高度专业标准与能力来分析企业内部财务报表，协助当局掌握状况，参与财务与拟定未来策略及执行。
　　有利于职业发展
　　国内会计人才一直处于紧缺状态，我国目前拥有1800万左右财务工作者，其中大约八成的从业者从事着记录与核算的工作，这些传统业务其实很容易会被计算机替代。而企业最急需的“军师”，也就是能够承担预算决策、成本控制等职能的会计，却有着300多万的人才缺口。
　　IMA会计师协会亚太区总监：越来越多的企业在招聘财务人员的时候，提出了A（会计）优先，可以比他们同资历的同行收入高出60%。从整体来讲会计人才在国内还处于稀缺，市场供不应求。
　　薪酬待遇高
　　IMA每年都针对全球会计和财务人员的薪资水平、工作时长、员工福利等进行问卷调查，旨在为行业发展提供相关参考。2022年最新公布的全球薪资调查结果显示，拥有注册会计师（A）认证的财务专业人员的平均薪酬中位数比非认证财务专业人员高出62％，总薪酬中位数高出67％。
　　认可度广泛，含金量高
　　四川
　　四川省成都市天府新区推出“天府英才计划”，A享受80万高额补贴
　　上海
　　A被列入《上海金融领域“十三五”紧缺人才开发目录》
　　浙江
　　A入选“浙江省注册会计师行业国际业务人才库推荐名单”，
　　深圳
　　为加快建设人才强国。深圳国税按照党和税务的要求，秉承“人才强税”战略，高度重视“聚才、育才、用才、爱才”，致力于建设人才培养“育林工程”，打造具有国际范的引领税收现代化体系“深圳版”提供充分的人才支撑和智力支持。深圳税务局招录，高端人才引进，A优先。
　　泉州
　　A被列为泉州市高层次人才第五层的入选条件，可享受10万元资金补助、安居补助、子女入学、配偶和子女就业、医疗保健和户籍迁入等丰富的福利待遇

ACCA证书作为国际高端会计师资格证书，自进入中国起就一直被视为财会人的黄金证书，其地位不言而喻。ACCA持证人在落户政策上一直有不少优势，今年又有不少城市为吸引高端金融人才推出了新政策，ACCA持证人将获得一定的奖励。

河南：ACCA持证，从业三年，奖励五千

河南注册会计师协会文件中提出，为提升我省注册会计师行业可持续发展能力，加快我省注册会计师行业人才培养步伐，设立了河南省注册会计师行业人才培养专项资金，用于行业人才培养支出和奖励在人才培养投入、发展规模和收入增长较快等方面表现突出的会计师事务所和考取相应国内、国际注册会计师资质并积极服务于我省注册会计师行业的注册会计师”。可见，会计师已经成为各城市抢夺的香饽饽了!

自2022年开始：

通过中国注册会计师CPA资格考试，申请在我省会计师事务所注册并承诺继续工作3年以上的人员奖励3000元;

通过相关国际注册会计师ACCA执业资格考试，并承诺在我省会计师事务所继续从业3年以上的人员奖励5000元;

西安：ACCA持证人，50万元生活补贴

西安地区为了积极吸引高端金融人才对新设立或新引进的法人金融机构、金融机构区域总部、投资基金业企业和地方类金融机构，年工资收入50万元以上的高管，连续3年，给予每人最高50万元的工作生活补贴。

新获得CFA注册金融分析师、CFP注册金融理财师、FRM金融风险资格认证、ACCA特许公认会计师公会会员等专业资质的金融从业人员，给予每人最高50万元的工作生活补贴。

上海：生活福利，落户积分

作为国际金融中心的上海市，在吸纳高端人才上一向不遗余力。2022年发布的《上海金融领域“十三五”人才发展规划》和《上海金融领域“十三五”紧缺人才开发目录》中明确提到，将ACCA持证人视为金融紧缺人才，引进力度再次加大。

据官方文件，对于想要落户上海的财会人才，ACCA证书可以带来落户积分上的提升。对于已办理居住证的ACCA持证人，凭ACCA证书可以获得30积分。此外，对于想去会计师事务所工作的ACCA持证人，可根据《上海市注册会计师协会行业人才培养办法》获得10,000元奖励。

广州：安家补贴，优先办理

广州也属于历史悠久的一线城市了，因为气候优势和开放包容的氛围，广州对外来人才的吸引力一向巨大。2022年广州在《2022年广州市高层次金融人才目录》中也明确将ACCA持证人列为行业研究人才，可参与高层次金融人才评定。

A考君查阅资料后发现，被评定为高层次金融人才的ACCA持证人可以享受广州市提供的和一次安家补贴，具体数额为最高不超过100万元。不仅如此，金融人才还可以优先参加由广州市组织的赴纽约，伦敦，新加坡等地学习培训活动。即便非广州户籍的金融人才和配偶，子女，可在购房，购车，子女入学等方面享受广州市民同等待遇。在落户手续上，高层次金融人才可享受优先办理。

成都：持证三年，五万元安家费

成都出台了《关于加快我市金融服务外包业发展的若干意见》，提出将采取引导金融服务业外包企业聚集发展、鼓励金融业务外包与承接、加大财税扶持奖励力度、加强人才引进与培训等一系列具体措施，金融服务外包企业员工持有CFA特许金融分析师、CIMA特许会计师公会、ACCA特许公认会计师公会、FSA北美精算师、FIA英国精算师等证书，凭3年以上用工合同等证明文件，同样享受5万元安家费奖励。

在城镇化建设的大趋势下，未来将会更多二线三线城市进入发达城市行列，到那时人才争夺战将会变得更加激烈，拥有一张高端财会证书无疑将在择业和选择定居城市时，拥有更多底气和。