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如果梦境只争朝夕如果天国也会悲伤
随着房价的升高,不少的地区都推出政策来调控楼市,海南作为国际旅游岛,一直以来是买房的热门城市,因为炒房以及哄抬房价的现象。在2022年海南实行了全岛区域限购,进行了海南楼市的调控,不少想要在海南买房的用户就遇到了买房难的问题,那么想要在海南买房需要满足什么条件呢?今天就来说2022年海南购房政策。
一、限购区域
想要了解购房政策,首先要了解限购区域,以下就是海南各个区域限购情况:
五指山、保亭、琼中、白沙四个生态核心区市县→只面向本市县居民家庭;海口、三亚、琼海→非本省户籍购买,至少提供一名家庭成员在海南累计60个月及以上个人所得税或社会保险缴纳证明;
除去以上区域→非本省户籍购买,至少提供一名家庭成员在海南累计24个月及以上个人所得税或社会保险缴纳证明。想要在海南买房,目前有三种办法,人才引进政策、不落户购房、购买商业产品。
对于很多人来说,想要的是不落户就能购房,不落户购房条件如下:
1、在海南最少缴纳2年社保或个税,像海口这样的主城区需要5年社保或个税;
2、拥有全日制大专中级职称以上,并且在海南无房及购房记录,提交工作证明以及1年社保或个税;
3、在海南注册公司,以公司名义购房(海口不行),近1年的纳税记录,可得一次购房,而且公司法人要在海南待满五个月才可以;
4、海南所需要的特殊人才,比如总部企业人才、高层次人才、机关事业单位(含驻琼单位)人才、急需紧缺人才、柔引进等各类人才。
第1-4种情况在海南购房首套首付需要支付70%,所以满足条件的同时,买房首付比例较高对于很多家庭来说也是一种压力。
人才引进政策购房条件
有关于人才购房政策,可以《海南人才购房政策有哪些?需要满足什么条件》,里面有满足条件人才引进政策的内容。
满足人才引进政策的同时,也要分为落户以及不落户
落户海南首套住宅,首付30%;第二套住宅,三亚首付50%,其余市县40%,如果是在海口,在第一套房贷还完的情况下,首付40%,未还完的情况下70%。非住宅类,首套、第二套首付都是50%,贷款年限是2022年。
难拥他
为了吸引更多的人才落户海南,留在海南,海南实行了比较宽松的人才政策,只要是有全日制大专学历以上的人才,或者是有职业技能资格证书的人才,都是可以申请落户海南的,此外,海南对于那些创业的人才,都是有一定的政策扶持的。根据新闻的报道,海南制定了百万人才进海南的计划,随着计划的逐渐推进和实施,也有越来越多的人进入海南,落户海南。
一、海南处在大力发展时期。
随着国家对于海南的政策扶持,海南也加大了对于人才的引进计划,根据百万人才引进的战略,在政策优厚的扶持力度下,海南也加快了人才引进的步伐,而且提供很多的优质岗位,吸引人才的落户。此外,人才的范围也比较宽泛,不仅包括单位和事业单位,也包括社会人才和创业人才。
二、对创业之提供政策支持。
到海南来的人才可以提供更宽泛的就业岗位之外,来创业的话,还有政策上的额扶持,不仅仅可以提供高达二百万,最长五年的信用贷款或者是担保贷款,而且可以申请100平方的办公室,三年免租,这对于来海南创业的年轻人来说也是非常有诱惑力的,正是因为海南这些政策的实施,才会吸引越来越多的人才来海南发展。
三、推行候鸟型人才政策。
除了吸引年轻人之外,还鼓励企业返聘七十岁以下的老人到工作中发挥余热,不管是当领导也好,指导年轻人的工作也好,海南对于各个年龄段的人才都是非常的支持的,人才来到海南,也会考虑到子女的问题,这点也想到了解决办法,签约九十多个教育类的合作项目,满足人才子女教育的问题。
用心换来一座城
应届生落户条件放宽
应届毕业生落户条件,对双一流高校毕业生降低门槛:
2022年上海市非上海生源应届普通高校毕业生在上海市户籍申请就业计分办法发布。
评分规则和72分的要求没有变化。
最大的变化是双一流大学应届毕业生落户门槛大大降低。
博士应届生可直接落户;
2、双一流大学硕士应届生可直接落户;
3、清华大学、北京大学、复旦大学、上海交通大学、华东师范大学、同济大学的毕业生直接落户。
2022年上海应届生落户政策还没发布,可以先参考2022年的条件。
临港、张江地区落户条件放宽
临港、张江地区出台优惠政策,降低居住转移期限要求,降低了临港、张江地区的申请条件:
2022年底前,临港新区牌,分批出台相关优惠政策,其中涉及安置的政策包括:居民居住转移期限临港新区由7年改为5年或3年,引进人才和留学生落户只需临港自行办理即可审批,不再需要市人力资源和社会保障局审批。
在年初减少年数的基础上,其他地区的社会保障要求可以在三年内改为两倍以上的社会保障,而在港口地区,在三年内只需要两倍的社会保障。
张江科学城自去年12月起实行了七年到五、三年的同样优惠政策。
居转户条件放宽
居转户申请材料要求降低:
新版政策在申请条件和要求上基本没有变化,但降低了对申请材料的要求:不再要求申请人提供计划生育证明,而是可以提交承诺书。
但是,这项政策并没有改变符合计划生育政策的要求。根据自己的意愿,很多人明白,2022年之前,非政策孩子也可以靠承诺书过关。
七年两倍社保申请居转户,现在两倍社保不要求连续了,近4年累计36个月达到两倍以上即可。
人才引进条件放宽
放宽了硕士技师人才落户条件:
新版《上海市人才引进办法及实施细则》相继出台,有一个条件明确的放宽,那就是对硕士学位和技术人员安定下来的要求。
在单位的主要组织名单中,硕士学位人才可在进入一年后满足申请条件。
持有国家二级专业资格证书即技师证书的人才也可以作为重点机构的人才引进,旧政策要求技师人才要去人才引进定居下来,需要获得省或部级以上的奖励。
此外,再次强调,国家一级和二级专业资格证书是指与一级和二级注册XX证书无关的高级技术员证书和技术人员证书。
留学生落户条件放宽
取消了留学生回国第一份工作必须在上海的规定:
实施留学生安置的新规定出台,与旧政策的最大区别是,毕业回国后的第一份工作不得再在上海。
在抵达上海之前,外国社会保障将不超过两年,你也可以申请外国学生定居。
如果满足激励条件的是高层次人才,那么要求就会更加宽松。
问题答疑
无论是什么高级职称在上海都可以直接落户吗?
答:并不是所有职称都可以落户的,必须要在上海人社公布的“职称目录”中的职称才符合落户申请条件,且社保基数至少达到上海市平均工资的5倍及以上、外地考取或者评审的职称需要在上海复评后才可以使用、学历资历条件必须符合相应级别职称所对应要求的学历+工作年限。
对在境外留学有没有时间要求?
答:是有具体要求的,最高学历为本科境外累计学习时间从1年增加至2年。最高学历为硕士,只需要境外累计半年,不看本科境外天数,联合办学,本科365天,硕士180天。博士,境外累计学习时间不少于365天, 如为联合办学等质,境外不少于180天。
跟我缔结恋人契约
2022年上海市推出的居转户政策一时受到社会的高度关注和欢迎。通过居转户,一大批优秀人才找到了归属感,落户上海,安心工作。通过居转户,也使用人单位更好地留住了人才。
上海市人力资源和社会保障局于2022年11月13日发布了居转户新政,具体如下:
各区人力资源和社会保障局,各有关单位:
为贯彻落实市委、市《关于新时代上海实施人才引领发展战略的若干意见》(沪委发〔2022〕22号)文件精神,进一步提升青年人才吸引集聚力度,经市同意,现就优化本市居住证转办常住户口政策(以下简称“居转户”)如下:
一、聚焦自贸区临港新片区,在现行居转户缩短年限政策的基础上,试行更为宽松的居转户评价标准,在新片区用人单位工作的各类人才,最近4年内累计36个月及申报当月在本市缴纳城镇社会保险基数达到上年度本市城镇单位就业人员平均工资1倍的,在申办居转户时可不受职称或者职业资格等级的限制。
二、对张江科学城用人单位引进的人才,居转户年限由7年缩短为5年(其中在张江科学城工作时间不低于3年);张江科学城重点产业的骨干人才,居转户年限由7年缩短为3年(其中在张江科学城工作时间不低于2年)。
符合缩短居转户年限要求的各类人才,应书面承诺落户后继续在张江科学城工作2年以上,并由用人单位向张江科学城指定的人才服务机构提出申请后(推荐表样式见附件),按本市居转户规定进行申报。
三、在本市行政区域内注册的用人单位工作并持有《上海市居住证》的境内人员,最近4年内累计36个月及申报当月在本市缴纳城镇社会保险基数达到上年度本市城镇单位就业人员平均工资2倍的,在申办居转户时可不受职称或者职业资格等级的限制。
四、在本市被评聘为中级职称或者具有技师(国家二级职业资格证书)职业资格的人员申办居转户的,应达到一定的市场化评价标准。
本自2022年12月1日起施行,有效期至2022年12月31日。
哪些职业资格证书有效:
A:《意见》进一步明确了居转户政策中涉及的职业资格证书的范围:
(1)持有专业技术类职业资格证书,且被聘任在相应岗位工作的;
(2)取得技师(国家二级职业资格)及以上职业资格证书,且岗位与工种对应的;
(3)持有注册会计师证书、律师执业证,且从事专业工作的。
在意见中,公布了《专业技术类职业资格目录》,48种职业资格名列其中,如房地产估价师、执业药师(执业中药师)、造价工程师、注册税务师、企业法律顾问、国际商务师、注册城市规划师、价格鉴证师、棉花质量检验师、房地产经纪人、注册安全工程师等。
以上内容参考:百度百科-居转户人员
原来只是个路人
关于A在国内的认可度,很多财务朋友都在咨询,其实主要可以从几个方面来分析。
1、认可、政策支持。2022年国家四大部委联合引进A证书,最早用于国企、央企内部学习。A人才被成都列入“天府英才”引进计划,持证者可享受10-80万财政补贴;被上海市列入上海金融财会领域紧缺人才目录,持证者可享受落户政策;入选深圳市“育林工程”,A持证者可享受优先录用;入选浙江省注册会计师行业国际业务人才库推荐名单。
2、企业认可。在猎聘网、前程无忧、BOSS直聘等各大招聘网站,可清晰看到各大公司都在高薪招聘A人才,从阿里、京东、海底捞、唯品会等大型企业,再到互联网、房地产、制造业、金融业、化工业等各行各业。A持证者比非持证者平均薪酬高出63%,2022年,A持证者平均薪酬为60万元。
3、高校引进A课程,2022年北京大学等6所国内知名高校荣获会计课程认证,成为中国第一批将A纳入会计课程体系认证的高校。《国家职业教育改革实施方案》明确指出:鼓励高校学生在获得学历证书的同时,积极取得A等职业技能等级证书。
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