阳泉中级会计证有多少人

太原市
棒次 姓名 性别 工作单位 身份类别
1谭晶 女 总政歌舞团文艺工作者
2李静 男 武警阳泉消防支队一中队其他
3申纪兰 女 平顺县西沟村农民
4栗俊平 男 山西省焦煤西山煤电集团公司官地矿工人
5赵光晋 女 山西省太原市双合成食品有限公司企业人员
6高建民 男 山西省委宣传部
7王首成 男 山西省太重集团工程师
8苏亚君 男 山西省体育局
9张素珍 女 长治市第一职业高级中学校事业单位行政人员
10任景全 男 大众汽车中国投资有限公司企业职员
11刘果平 男 山西省太原市晋源区天珍鸭业有限公司企业人员
12赵银龙 男 陵川县委员会工程师
13朱玉芳 女 山西省阳泉市妇女联合会
14朱健 男 长治日报社记者
15左福元 男 原长治市体委退休人员
16韩有堂 男 长治市纪委监委
17陈颖 女 晋城电视台记者
18程田青 男 山西中德塑钢型材有限公司企业人员
19崔立军 男 沁水县郑庄镇西大村农民
20郭秀英 女 晋城市强民业有限公司企业人员
21蔡廷军 男 阳煤集团三矿采煤项目总部工人
22曹慧丽 女 天脊煤化工集团股份有限公司工人
23郭育松 女 阳城县实验小学教师
24韩长安 男 山西潞宝集团企业人员
25张立涛 男 山西省武乡县人民武装部其他
26苑桂生 男 山西省阳泉市局退休人员
27杨扬 男 山西省阳泉市第十一中学学生
28李王芳 女 长治市商业银行太东支行企业人员
29刘栋 男 晋城市侨联
30马玉琴 女 潞城市体育运动中心事业单位行政人员
31白惠峰 男 山西省太原市中绿环保技术有限公司企业人员
32孙晓明 男 山西省阳泉市第一中学学生
33潘宝忠 男 山西省阳泉市盂县清城工业集团企业人员
34乔国伟 男 山西省军区连其他
35刘存祥 男 山西省阳泉市矿务局工人
36刘桂芝 女 长治市妇幼保健院医生
37石树平 男 长治市金威商贸集团有限公司企业人员
38宋衍 男 新一佳超市有限公司企业人员
39张莉 女 晋城市局城区分局东街派出所法律工作者
40王平虎 男 晋城煤业集团寺河矿工人
41赵婧媛 女 山西医科大学学生
42李红喜 男 山西省太原市迎泽区执法分局
43牛树林 男 潞安矿业集团常村煤矿企业人员
44王建隆 男 山西省太原市盲校学生
45范建平 男 运城市体育局
46程子欣 男 山西省实验中学学生
47 BOC99
48苗国凯 男 山西省太原市体育局
49庞广义 男 山西省太原市老年学会退休人员
50赵海川 男 山西省太原市杏花岭区
51凌文 男 中国神华能源股份有限公司企业人员
52王滔 男 北京新时代信息技术有限公司企业人员
53王成周 男 山西省太原市小店黄陵办事处
54严江 男 无业无业人员
55金根虎 男 山西金虎便利连锁有限公司企业人员
56冯长洪 男 山西山姆士超市有限公司企业人员
57史慧军 男 长治市中医研究所附属医院会计
58张腊青 女 山西省太原市万柏林区神堂沟街道西峪社区
59宁进文 男 山西省太原市阳曲县局
60王晓津 男 山西省太原市小店区卫生局
61路效国 男 山西省太原市人民法律工作者
62 男 S30 - BHP Billiton mar
63陈福喜 男 山西省太原市来福集团企业人员

丽水市位于浙江省的西南部、浙闽两省的结合处，总面积73万平方公里，总人口252万，是浙西南的政治、经济、文化中心。现辖莲都区、龙泉市及缙云、青田、遂昌、云和、庆元、景宁、松阳七县，是浙江省面积最大而人口最稀少的地区。丽水市古称处州，始名于隋文帝开皇九年公元2022年，迄今已有1400多年的历史，至明洪年间，演变成处州府。

2022年以来，纪委、连续几年把落实收支两条线、推行采购制度、试行会计委派制度、建立有形建筑市场等项工作做为开展反腐败工作的源头来抓。山西省纪委、省财政厅把推行会计委派制工作作为反腐败工作的重中之重和源头的源头给予了高度重视，把它做为我国会计发展史上具有划时代意义的一件大事来抓。在推行会计委派制工作中，坚持解放思想、大胆实践；坚持树立典型、抓点带面；坚持实事求是、因地制宜、坚持积极稳妥、循序渐进。委派制试点工作抓得既轰轰烈烈又扎扎实实；既有数量又有质量；既增加了财政收入节约了财政支出，又遏制和减少了腐败，减少了经济案件的发生。
一、山西省会计委派制工作基本情况
山西省会计委派制工作从2022年开始起步，至今大致走过四个阶段。这四个阶段也是会计委派制工作在山西省由下而上，由点到面，梯次前进的过程。
起步阶段1992-1997
2022年10月，山西省忻州地区保德县率先成立了全省第一个会计局，揭开了全省会计委派制改革的第一页。对全县会计人员实行了按行业、性质分类的归口。对行政事业单位实行了会计任命制；对国有工商企业和国有控股企业实行了会计聘任制；对县、乡镇集体企业及自收自支单位，实行了持证上岗的制度。保德县会计委派制为全省提供了宝贵经验，为以后会计委派工作的全面发展奠定了基础。
自然发展阶段 2022年-2022年8月
山西省运城地区绛县于2022年成立了由县长兼主任，纪检书记、组织部长兼副主任，组织、人事、编办、劳动、财政、审计部门组成的会计委员会，对全县的会计实行了一统四改。统一即统一会计制度，全县各单位必须严格执行《会计法》、两则、两制和《会计基础工作规范》等国家及全省统一的法规制度。四改：一是改单位会计为会计，委派会计人员的人事权由委托门；二是改单向考核为双向考核，确立目标责任制；三是改无责上岗为抵押上岗；四是委派会计的工资改为由门统一发放。实施以后，效果也很明显。
吕梁地区兴县对行政事业单位的主管会计和出纳实行了委派制，对国有企业和国有控股企业委派了财务总监，对私营、乡镇企业实行了制度，农村财务实行了村财乡管。
临汾地区汾西县成立了县人民会计办公室，对全县行政事业单位、社会团体及国有、集体、个体等各类企业实行了会计委派，对人员少、业务量小的单位实行了联会制。洪洞县将被委派会计人员的编制统一划归了财政局，其业务档案、职务晋升、工作调动、职称评定、工资、奖金及其它福利待遇，均由县财政局统一。
太原市尖草坪区把会计委派制重点放在行政事业单位和村街办企业，对财务收支数额不大，会计业务量小、人员编制少的单位实行联会制，或由一个会计机构负责几个单位的会计事项。
在此阶段，山西省的两个地方也开始了行动，一个阳泉市，制定出台了《阳泉市推行会计委派制的实施意见》，另一个就是忻州地区，在总结保德县经验的基础上，结合忻州的实际，于2022年5月初作出了在全区推行会计委派制的决定，制定出台了《忻州地区推行会计委派制的实施意见》和《忻州地区会计委派实施细则》，对实施会计委派的指导思想、方式步骤、机构设置和会计人员的使用、考核、奖惩等作了明确规定，因此全区地、县两级的委派工作迅速展开。在这一阶段，全省有29个县市区全推开了这项工作，试点工作的效果也越来越明显，而且有的已经初步形成了较的会计委派制运作方式。其中，兴县、绛县、洪洞等县和忻州地区是搞得比较好的，尤其是忻州地区为了从组织机构上委派制工作提供保障，提出的要在不增加职数，不增加编制，不增加财政支出三不增加的前提下成立会计局的方案，为各地市和各县区顺利成立会计机构提供了一个好的途径。既解决了会计委派工作中急需成立会计机构的问题，又符合了当前机构改革的总体要求。
稳步推进阶段2022年8月-12月
2022年，中纪委二次全会把会计委派试点工作作为从源关上治理腐败行为的重要措施来抓。这为我们总结经验、加大力度、扩大范围提供了难得的机遇。2022年8月份，省纪检委、省财政厅在忻州市联合召开了全省会计委派现场会。各地市纪检委书记、财政局局长、会计科长参加了会议。中纪委、派人专程参加了会议。省纪检委、省财政厅、中纪委办公厅、会计司的领导同志讲了话。这次会议统一了思想认识，开阔了思路。与会同志通过经验介绍、实地参观和认真讨论，亲身感受到了搞好这项工作的可操作性，开阔了思路，学到了方法
，为在全省普遍开展会计委派制试点工作奠定了基础。会议以后，临汾地区、运城地区、吕梁地区和其它地市的一些县区会计委派制工作扎实、有效地开展起来。为了指导和规范会计委派试点工作，并推动此项工作健康发展，我们还及时起草下发了《关于在全省实行会计委派制试点工作的意见》和《山西省财务总监试行办法》。这些文件的出台，进一步增强了会计委派工作的可操作性。到年底，各地市都确定了会计委派制试点县。忻州、阳泉、运城、临汾4个地方本级和全省的71个县区均实行了委派制。对2352个单位，2922名会计人员实行了委派。
全面推行阶段从2022年初到现在
2022年新年伊始，全省各地市和部分委派试点县的财政局领导、会计科长、会计局长于1月12日至13日齐聚吕梁地区中阳县，交流推广了中阳县真派、实派的经验。早在2022年10月份，吕梁地区中阳县在会计委派过程中创造了三个全省第一。即实现会计人员100%的交流；第一个试行财务稽查员制度；会计机构和人员分别精简了34%和7%，居全省第一。中阳县制定的方案起点高，工作推选的力度大，解决了我们长时间思考但未能解决的问题。中阳县的经验使得会计委派制改革大大前进了一步，中阳经验的推广标志着山西省会计委派制试点工作进入了一个全新的阶段。
结合2022年会计委派制工作进展情况，我们在中阳会议上确定了2022年会计委派制工作目标，提出要在省、地、县三级同时开展会计委派制试点。结合机构改革，省、地市、县三级都要成立会计局，达到层层有机构、有试点的目标，形成从上到下齐抓共管，由条条向块块不断扩大试点范围的局面。具体目标是：在县区一级要全部推行会计委派制。已经推选了会计委派制的地方，要继续巩固和完善各项制度，及时了解和解决会计委派制工作中出现的新情况和新问题，不断总结经验，把工作逐步引向深入。地区一级要有新突破，要出现一两个全面试点的地市，凡有条件的地市，最好搞全面试点；省级要开始起步，要在部分行业、单位搞会计委派制试点。这次会议对会计委派工作在质上和量上都提出了要求，是继2022年8月忻州现场会以后的又一次动员会。
中阳现场会议之后，中阳县经验得到了推广和应用。柳林、石楼等县，在2022年会计委派制试点的基础上，对会计进行了全部或部分交流，进一步引深了改革。运城市、交口、盂县、永和、稷山等县进行会计委派制交流、精简一次到位。阳泉市矿区本着精简高效的原则，根据各单位业务量大小、会计水平高低和工作水平等具体情况，设置了10个联合会计机构和10个单设机构，负责88个行政事业单位的会计工作。会计机构由42个减少到20个，会计人员由原来的68名减少到44名，机构减少了一半，人员减少了29%。在任用的会计人员中，按照回避、交流的原则，全部进行了交流。新绛县在会计委派工作中实行了稳定一批，清理一批，交流一批，招聘一批的办法。即对34名合格会计人员和进行了原地委派；对6名副科局级兼任会计
人员和6名50岁以上的会计人员，劝其退出了会计岗位；对12名会计人员进行了交流；公开考试招聘10名会计人员，委派充实到会计岗位。灵石县在会计人员交流工作中，只将会计人员的工作关系收归财政局，委派到新单位后，其工资、人事关系仍留在原单位，一切福利待遇不变。兴县对公、检、法、司等难以交流的单位，免去了原会计人员，由会计局另行委派。委派会计人员的编制、人事、工资等全部由会计局。吕梁地区对地直51个行政事业单位委派了62名会计人员，把委派会计人员的编制、人事和工资关系全部收归会计局。除即将退休的5名会计人员外，对57名会计人员全部进行了交流。忻州地区宁武县对铝业工业有限公司和供水公司的工程会计，面向社会招考，择优录用，招聘委派。
截止2022年度，山西省共有忻州、阳泉、运城、临汾、大同、吕梁6个地方本级以地市委、文件下达了会计委派制工作方案其中，忻州、阳泉、临汾、吕梁4个地市已运行，晋中、晋城也以财政名义下达了会计委派制工作方案。除临汾外，其余5个地市均成立了会计局，有100个县下达了会计委派制工作方案其中，已运行的县区79个，有73个县区成立了会计局等专门机构。其中：56个县区为行政机构，15个县区为事业性机构。没有成立专门机构的地市县，其委派工作由财政局会计科股承担。全省共委派会计人员6655人，委派单位5438个。实行全部交流的县区12个，实行部分交流的县区25个，交流会计人员1260人；通过会计委派精简各单位的会计核算机构和人员的县区27个，共精简机构846个，精简会计人员880人。
2022年4月份，浙江省金华县、湖北省沙市，尤其是陕西省
实行会计集中核算，对会计人员进行集中委派的办法引起了我们的重视。省纪检委、省财政厅联合组成考察组对陕西省进行了考察。随后，吕梁地区及所属5个县组成第二个考察组赴陕西省及延安市进行了考察。我们认为，以上省和地区的改革是当前会计委派的方向。这种集中委派、集中核算的方式，从根本上解决了委派会计、会计机构与被委派单位的矛盾问题，强化了对预算内、外资金的宏观调控职能。

阳泉中级经济师报名考试要求：（一）报名参与会计专业技术资格考试的人员，应具有下列根本要求： 1、坚持准绳，具有良好的职业品德质量； 2、仔细执行《中华人会计法》和一致的会计制度，以及有关财经法律、法规、规章制度，无严重违背财经纪律的行为； 3、实行岗位职责，酷爱本职职业； 4、具有会计从业资格，持有会计从业资格证书。 （二）报名参与会计专业技术中级资格考试的人员，除具有以上根本要求外，还必需具有下列要求之一： 1、获得大学专迷信历，从事会计职业满五年。 2、获得大学本迷信历，从事会计职业满四年。 3、获得双学士学位或研讨生班毕业，从事会计职业满二年。 4、获得硕士学位，从事会计职业满一年。 5、获得博士学位。 （三）对经过全国一致的考试，获得经济、统计、审计专业技术中、初级资格的人员，并具有以上根本要求，均可报名参与相应级别的会计专业技术资格考试。 （四）报名要求中所规则的从事会计职业年份是指获得规则学历前、后从事会计职业的算计年份，其截止日期为考试报名年度当年年底前。

这是四川的会计学堂分布的详细地址：
四川省西昌校区：四川省凉山州西昌市月城广场对面西美尚品德育楼5楼
四川省成都市简阳校区：四川省成都市简阳市雄州新城园中苑A区
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四川省成都市龙泉驿校区：成都市龙泉驿区桃都大道888号新城吾悦广场写字楼1栋1单元21楼2102号
四川省成都市武侯校区：四川省成都市武侯区锦城大道666号奥克斯广场B座1502
四川省眉山市东坡校区：四川省眉山市东坡区诗书路中段720号金山商厦3楼302室
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四川省成都市青羊中坝校区：四川省成都市青羊区日月大道1501号万和中心3栋805地铁4号线中坝站B出口
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