注册会计师如何聘用

1、英语至少大学英语六级，其他语种也要达到相应水平。另外能够熟练用外语对话，独自翻阅、撰写专业的材料。这些在面试的时候会重点考察

2、对于社会上的应聘者，最好持有注册会计师证书，即注册会计师考试全科通过。对于应届毕业生的应聘者则没有任何的要求，因为大学在校期间是没有资格报考注册会计师的

3、在校职务没有要求

4、会计专业是考研比较好呢还是直接考CPA找工作合适？我认为都不合适。首先会计行业更看重经验和能力，因此文凭到本科足够了，如果想继续深造，先工作后再上在职研究生比较划算，因此本科毕业后不要直接考研。至于考CPA找工作，我认为这个不现实。CPA非常难，一般人很难考过，如果指望用CPA找工作的话，那是若干年以后的事儿了。因此建议你先找工作，如果想考CPA，利用工作之余再考，考下CPA再换好工作也不迟。先考CPA后找工作的话，会耽误你大量找工作的黄金时间

在“智联招聘”“前程无忧”“中华英才”“精英前程”“猎头网”等等，发布招聘信息，保证应聘电话被打爆！不知道你那里待遇如何，好的话我就去了。我是注册会计师。

在任何地区，注册会计师只是一个从业资格证书，从业后并没有规定起薪是多少，现在用人单位招聘人才与应聘人员对工资待遇商谈是双向选择，双方诉求相接近则一拍即合，相差甚远则拉倒。注册会计师甲应聘到某大企业任财务科长兼企业主办会计，月工资11000元，“加五金一险”，甲乐意接受入职。注册会计师乙，同时为五个小型企业任主办会计，同时为这五个小企业做账本，为这五个小企业每月向税务局申报报表及纳税、领取并开具增值税发票等，每个企业付工资4000元，五个企业共付给他20220元工资左右，但自己交纳“五金一险”，我曾经遇到一个人是会计师，同时为五个企业当主办会计，每星期分别去五个企业半天搞账，月底将报表报税务局，每月个人工资总收入在20220左右，象这种情况南京肯定有的。所以如果你是注册会计师，可以在一家大大型企业入职，也可以同时为多家年业待账，工资收入多少在谈判中确定。

1、根据上市上市办法中的规定，上市公司聘任会计师事务所必须聘请具有证券相关业务资格的会计师事务所，
2、拟上市公司是必须跟会计师事务所签订服务合同的
　　上市公司聘用会计师事务所的相关规定

　　一、公司应聘用取得“从事证券相关业务许可证”的会计师事务所审计事务所进行会计报表审计、净资产验证及其他相关的咨询服务等业务，聘期一年，可以续聘。
　　二、公司聘用会计师事务所审计事务所应当由公司股东大会决定，任何部门和个人都不得擅自指定或强迫公司聘用其推荐的会计师事务所审计事务所。
　　三、经聘用的会计师事务所审计事务所享有下列权力：
　　一随时查阅公司的帐簿、记录和凭证，并有权要求公司的董事、经理或者其他高级人员提供有关的资料和说明；
　　二要求公司采取一切合理措施，提供其子公司必要的资料和说明；
　　三列席股东大会，得到股东大会的或者与股东大会有关的其它信息，在股东大会上就涉及其作为公司聘用的会计师事务所审计事 务所的事宜发言。
　　四、公司解聘或者不再续聘会计师事务所审计事务所由股东大会作出决定，并在有关的报刊上予以披露，必要时说明更换原因，并报中国和中国注册会计师协会备案。

　　

　　五、公司解聘或者不再续聘会计师事务所审计事务所，应当事先会计师事务所审计事务所，会计师事务所审计事务所有权向股东大会陈述意见。会计师事务所审计事务所认为公司对其解聘或者不再续聘理由不当的，可以向中国和中国注册会计师协会提出申诉。中国和中国注册会计师协会认为会计师事务所审计事务所申诉理由成立，可建议股东大会予以考虑。会计师事务所审计事务所提出辞聘的，应当向股东大会说明公司有无不当情事。
　　六、继任会计师事务所审计事务所应向前任会计师事务所审计事务所和公司了解更换会计师事务所审计事务所的原因。如果继任 会计师事务所审计事务所了解到公司无正当理由解聘或不再续聘前任会计师事务所审计事务所，则不应接受委托。前任会计师事务所审计事务所对继任会计师事务所审计事务所应予以协助，必要时提供有关工作底稿。

如果通过个人努力，考取了注册会计师证，这是一个相当不错的成绩。但中铁下属单位的人说得也没错，如果你继续在这个单位，这个证件是用不上的，因为这种单位的会计人员都是有编制的身份，假如果有空编并公开招聘，你有注册会计师证书，符合招聘条件，就有机会被聘用，但如果有空编，不公开招聘，而是直接录取院校毕业生，你就没机会被聘用。所以，现在如果想干财务专业，只能到社会上自己找用人单位，且私企用人的机会较多。