注册会计师哪里招聘

一般是会招的。一般哪个城市都有会计师事务所，而且事务所每年都需要招很多会计专业的学生，不管你过没过注册会计师考试，它都会要，尤其是年末年审的时候，正是事务所需要，招人招得最多的时候，一般实习后差不多的，就都能留下。至于有哪个事务所，你可以去百度一下，一定会搜到好多烟台的会计师事务所，现在这个时候肯定有很多招聘信息，最后，祝你成功

您好，在河北省内的话，不如在北京找了，北京也在河北的版图中呀。而且北京的事务所比较多，可以登陆北京市注册会计师协会网站，里面有一个专门的招聘专栏，里面有很多的会计师事务所招聘，有面对实习生的。网址：

在“智联招聘”“前程无忧”“中华英才”“精英前程”“猎头网”等等，发布招聘信息，保证应聘电话被打爆！不知道你那里待遇如何，好的话我就去了。我是注册会计师。

注册会计师是在会计师事务所里工作，也有非执业的注册会计师在企业里工作。企业招聘的财务方面人员，更看重经验，有会计证或者职称的人，如果有通过CPA考试会更好，更有竞争优势。

呵呵
像注册会计师哪样？
我想，你应该指的是证书的含金量吧？
一个职业的含金量是由该职业本身的技术含量所决定的。
注册会计师是依法取得注册会计师证书，接受委托从事审计和会计咨询、服务的执业人员。由于注册会计师以第三者身份、客观、公正地出具鉴证意见，因而被誉为是市场经济中“不拿工资的经济警察”，在发展市场经济中发挥重要作用。
人力资源师指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效、薪酬福利、劳动关系等工作的人员。
从这个定义来看，你就应该知道，注册会计师是会计行业里面的高级人才，而人力资源师却可大可小。而且在现实生活中由于人力资源执业制度的不规范，直接导致了人力资源师证书的贬值。现在是一抓一大把啊。
通俗来讲，注册会计师相当于人力资源行业中的专家，而人力资源师证书顶多类似于会计行业里的会计从业资格证书。两者档次不一样而已。
如果你在人力资源里面能够做到“人力资源总监”这个级别，也就和注册会计师差不多了。