执业药师挂证招聘

回答药剂师可以挂靠，交给医药公司去办理手续即可。但是不建议您去挂靠。因为执业药师挂靠是违法行为。根据《药品管理法》规定如被发现要被罚十年内不得从事药事工作。业内常见的执业药师挂证，随着新版GSP的实施，挂证的风险也逐渐凸显。有资格证但没有单位的药师一般都会选择把资格证挂靠某个药店或医药公司，每月会有收入。有收入就会有风险！一般药店的风险包括药品质量出现问题或GSP验收出现问题，执业药师要负责任。因为现在的执业药师越来越多，很多人都拿证去租，不建议您去挂靠的原因是因为如果药店有客户出事的话首先的负责人就是挂证的药师。有些人认为执业药师挂靠到药店后一般认作为药店质量负责人使用，但是按新版GSP的规定“质量负责人是药品质量第一责任人”。每年，很多医疗机构的护理、影像、检验等人员都报名参加执业药师考试，主要是为了在药店挂证获得额外收入。许多药店“聘”用一张执业药师注册证，也只是应付GSP认证和检查。随着新版药品GSP执行，执业药师缺口将更加扩大，近两年全国执业药师考试的报名人数比往年大幅增加了。许多药学或者相关专业的人员，都想着考了证可以挂出去，多一份收入。但是，在目前监管越来越严格的形势下，执业药师“挂证”还能走多远？未来还能安枕无忧多一份收入吗？对于执业药师，未来还是建议在岗工作，否则一旦出现问题，则很可能换来十年内不得从事药事工作的处罚而得不偿失！

请问你的证挂了吗？是哪里的？

近年来随着各种连锁药店数量的逐渐增多，具有医药专业知识又懂得经营与管理的执业药师已成为连锁药店的香饽饽。由于315曝光后，国家对执业药师挂证、不在岗，以及违规药店的大力整治，执业药师行业也迎来了另一番景象。那么，执业药师真的那么吃香么?就业前景如何?　　继315后，国家药监局下发了《关于开展零售企业执业药师“挂证”行为整治工作的通知》，为进一步规范药品经营秩序和执业药师执业行为，切实保障人民群众用药安全有效。通知规定，执业药师必须在岗执业，否则药企和药师都将面临重罚。这一政策表明，执业药师不可或缺，且受到了国家的重视。相信一番整治后，执业药师在行业中的地位将得到提升　　由于需求陡增，目前执业药师已经成为医药行业人才中的热门人才。在各种招聘活动中，医药行业招聘的生产厂长、业务主管、药店经理等许多高级职位，都需要应聘者持有“执业药师资格证”。俗话说“物以稀为贵”，拥有执业药师资格证的高级管理人员收入丰厚，通常采取年薪制

国家行业规范加剧，导致执业药师人才紧缺国家对医药行业各领域的执业药师的配备有严格的行业规定：(1)凡从事药品生产、经营、使用的单位必须配备执业药师;(2)实施药品分类管理、具有销售处方药和甲类非处方药资格的零售药店必须配备执业药师;(3)跨地域连锁经营的药品零售连锁企业质量管理工作的负责人必须是执业药师;(4)通过GSP认证的大中型药品零售企业必须配备执业药师;(5)通过GSP认证的药品批发企业质量管理机构负责人必须是执业药师;(6)通过 GMP认证的药品生产企业的质量管理机构负责人必须是执业药师;(7)县级以上医疗机构药房和制剂室必须配备执业药师。另外，国务院发布“十三五”国家药品安全规划，明确规定：到2020年，执业药师服务水平显著提高。每万人口执业药师数超过4人，所有零售药店主要管理者具备执业药师资格、营业时有执业药师指导合理用药。根据最新数据可知，截至2019年2月底，全国执业药师注册人数为475073人，环比上月增加4384人。目前，平均每万人口执业药师人数为4人。从两者对比来看，全国执业药师人数离国家规划要求尚有一定的距离。由此可见，行业对执业药师的需求是巨大的。药师人才紧缺引发岗位薪酬升高由于需求陡增，目前执业药师已经成为医药行业人才中的热门人才。在各种招聘活动中，医药行业招聘的生产厂长、业务主管、药店经理等许多高级职位，都需要应聘者持有“执业药师资格证”。俗话说“物以稀为贵”，拥有执业药师资格证的高级管理人员收入丰厚，通常采取年薪制。国家大力整治，执业药师必须在岗继315后，国家药监局下发了《关于开展零售企业执业药师“挂证”行为整治工作的通知》，为进一步规范药品经营秩序和执业药师执业行为，切实保障人民群众用药安全有效。通知规定，执业药师必须在岗执业，否则药企和药师都将面临重罚。这一政策表明，执业药师不可或缺，且受到了国家的重视。相信一番整治后，执业药师在行业中的地位将得到提升。

我也想挂 但药店现在不好挂了建议药品生产企业或者批发企业比较好！

是放药店挂证吗 我需要