执业药师收入品牌有哪些

一、入行有保证，多个证多条出路！
目前，执业药师行业发展一片大好，通过执业药师考试将直接具备主管药师或主管中药师职称，不用一点点的晋升了！早一点考取证书，正在这个行业发展的可以不用一级一级的考证了，目前不在这个行业发展的，可以为未来的自己入行提供保障！
二、想开药店，自己有证既省钱又有保障！
对于想要开药店有哪些好处：
目前符合要求的人员配置情况（未来这方面要求或将更高！）：
1、城区药店应配备不少于2名药师（中药师）以上的技术人员，其中1名应为执业药师、从业药师或主管药师；乡镇药店应配备药师（中药师）以上技术人员；
2、设在行政村的药品零售企业应配备药士（中药士）以上的技术职称或者经过省辖市食品药品部门培训，并取得上岗证的高中以上文化程度人员。
3、药品零售企业的法定代表人、企业负责人应至少有一人是执业药师。
自己是执业药师，既省钱又有保障！
三、想兼职“共享药师”，有证才能上岗！
2022年阿里健康宣布推出“共享药师”产品，面向社会药店开放平台的第三方药师在线咨询服务，让线下药店在自身药师资源紧缺的情况下，也能为消费者提供优质快捷的第三方药事咨询服务。部分兼职执业药师月收入达到近万元。
四、专业提升，为未来的自己多一些投资！
考取执业药师证书和不考取执业药师证书，很多人表示帮助非常大，有些人表示没什么帮助，其原因在于不同的人对于执业药师证书的使用有不同的途径！但是，不可否认的是，在“药”行业内，你的专业能力的素养，觉得你未来发展的境遇！为自己未来多想一点，多做一点，未来才能和别人真正的拉开距离！

入驻抖音小店对商家来说不仅仅是多了一个高流量的宣传推广渠道，在品牌曝光、提升销量等多个方面都有着很大的优势。因此，众多有着推广带货需求的商家企业开始入驻抖音小店，但是在入驻前需要准备哪些资料呢？网上一搜，各个版本的都有，卷尾文化整理了全面的入驻需要的资料，帮助商家提高审核通过几率，避免白忙活一场！

入驻资料清单

必备：营业执照，法定代表人经营者身份证，银行账户信息，店铺logo。

可选：品牌资质，行业资质

抖音小店入驻需要哪些资料？入驻清单一览！卷尾文化

营业执照：三证合一的营业执照，需要确保当前时间距离营业执照有效截止时间大于3个月。必须为实体店营业执照，暂不支持无实体网店营业执照入驻。

法定代表人经营者身份证件：大陆提供二代身份证即可，、澳门、等地区提供居民来往内地通行证，海外仅支持企业入驻，需提供护照，个体工商户不支持海外入驻。

银行账户信息：企业可选择提供对公银行卡号+开户银行+开户支行所在地+开户名称法人个人银行卡号+银行预留手机号+验证码；个体工农商户需提供经营者个人银行账户+银行预留手机号+验证码。

店铺logo：不得侵权；不得含有隐私信息和任何联系方式；不得涉及政治敏感恐怖惊悚过于暴露等不良信息。

品牌资质：普通店铺入驻不需要提供品牌资质，入驻也会更方便快捷，且入驻成功后还可以自行补充品牌资质等信息。自有品牌需要提供商标注册证或商标注册申请受理书复印件；非自有品牌需要提供商标注册证，授权关系文件授权书，授权生育有效期要大于6个月。

行业资质：除了食品饮料、酒类、生鲜、母婴、农资绿植、教育音像、图书等，其余类目入驻无需提供行业资质。电脑、办公，手机类，数码等类目，个体工商户经营需要提供与开店主体一致的第三方店铺链接，企业经营则无需提供。

新版药店GSP认证药品经营规范在2022年年底已全面执行。新规要求，药品零售企业法定代表人或者负责人应当具备执业药师资格，企业应当按照国家有关规定配备执业药师，负责处方审核，指导合理用药。也就是说，新规范将执业药师制度作为硬性要求，今后无执业药师的将禁开药店。也就是说，新版药品GSP将执业药师制度作为硬性要求，过渡期过后，无执业药师的药房就将被淘汰。

　　新规实行以来，执业药师质量、药学服务岗位均出现了较大的收入增长，其中质量副总经理年薪已经超过12万元，质量部长年薪为6万元，药店执业药师平均年薪为5万多元。但是，这离的药剂师收入还有不小的距离。根据就业网站公布的2022年职业排行榜，药剂师收入按当时汇率计算约为77万元，也就是说中国执业药师的收入增长空间还非常大，但是如果执业药师的价值得不到体现、药学教育不改革，执业药师的高收入泡沫破灭的可能性也会加大。

　　其一，政策因素仍然将继续吹大执业药师收入这只肥皂泡。第一个政策是执业药师分级。这个政策将进一步加大执业药师岗位之间的收入差异，同时推高部分岗 位的收入。第二个政策是药店分级。根据新版GSP，药店法表或负责人必须是执业药师，且不能兼职，也就是最严格意义上，可以要求一家药店必须配备1名执业药师。

　　其二，执业药师的高收入要以药品批发企业、药店的收入为基础，而这些机构的收入主要来自于患者，进一步增长的空间在于患者是不是认可临床药学类的药学服务。虽然短期内，政策因素会推动执业药师收入上涨，但是长期来看，收入要取决于执业药师为质量、药学服务创造的价值。而挖掘这个价值可以以执业药师分级为把手，将执业药师工作方向引向临床药学工作。但是，患者重药品、轻服务的意识，仍然是面临的主要挑战。有药店负责人反映“患者到药店买药就是比价，不相信药学服务”。

　　其三，药学教育变革是执业药师高收入的关键所在。的药剂师经历了8～2022年的PharmaD教育，其中包括1～2年临床药学实践、1～3年药剂师研究员实践。而我国药学教育仍然是科研模式，并不是培养药学服务人才。这造成药学本科毕业生，选择到药店工作的人极少。最近传出执业药师准备允许药学本科最后一年参加执业药师考试，这可能是执业药师资格考试影响药学教育的开始。如果高校临床药学教育与执业药师资格进行对接，执业药师的高收入将逐渐成为现实。

想了解执业药师工资水平？那我们首先要了解下执业药师对应的工作岗位。

一般来说，执业药师的高收入要以药品批发企业、药店的收入为基础，而这些机构的收入主要来自于患者，进一步增长的空间在于患者是不是认可临床药学类的药学服务。虽然短期内，政策因素会推动执业药师收入上涨，但是长期来看，收入要取决于执业药师为质量、药学服务创造的价值。

而挖掘这个价值可以以执业药师分级为把手，将执业药师工作方向引向临床药学工作。而药学教育变革是执业药师高收入的关键所在。

执业药师挂证|挂靠是违法的，不要去做这样的事情。根据《药品法》规定如被发现要被罚十年内不得从事药事工作。业内常见的执业药师挂证，随着新版GSP的实施，挂证的风险也逐渐凸显。
有资格证但没有单位的药师一般都会选择把资格证挂靠某个药店或医药公司，每月会有收入。有收入就会有风险！一般药店的风险包括药品质量出现问题或GSP验收出现问题，执业药师要负责任。因为现在的执业药师越来越多，很多人都拿证去租，不建议这么做，因为如果药店有客户出事的话首先的负责人就是挂证的药师。有些人认为执业药师挂证到药店后一般认作为药店质量负责人使用，但是按新版GSP的规定“质量负责人是药品质量第一责任人”。
每年，很多医疗机构的护理、影像、检验等人员都报名参加执业药师考试，主要是为了在药店挂证获得额外收入。许多药店“聘”用一张执业药师注册证，也只是应付GSP认证和检查。随着新版药品GSP执行，执业药师缺口将更加扩大，近两年全国执业药师考试的报名人数比往年大幅增加了。许多药学或者相关专业的人员，都想着考了证可以挂出去，多一份收入。但是，在目前越来越严格的形势下，执业药师“挂证”还能走多远？未来还能安枕无忧多一份收入吗？赛柏蓝认为，对于执业药师，未来还是建议在岗工作，否则一旦出现问题，则很可能换来十年内不得从事药事工作的处罚而得不偿失！