执业药师证的前景如何

【导读】2022年执业药师考试马上就要开考了，相信小伙伴们都在积极备考复习中，近年来，随着医疗行业的飞速发展，执业药师报考人数逐年递增，那么知道执业药师目前工资待遇如何?前景怎么样吗?一起来看看吧!

一、执业药师真实薪资起底

很多人考证人士都很关心执业药师的薪资情况，那真实的薪酬到底处于一个什么样的水准呢?

截止2022年5月20日，全国执业药师月平均工资1k，年薪为3万!其中，薪酬在6k-8k的占比3%，5k-6k占比4%，2k-5k占比超过10%，仅有9%的执业药师在8k-10k之间。

当然，执业药师具体的薪资高低跟其所处城市的大小和所在药店的规模都有关系，一、二线城市药师的薪水自然要比三、四线城市高。但相比全国平均水平来说，执业药师薪酬还是略低一些。

二、执业药师薪酬低原因

执业药师薪资水平低一直被业内所诟病，究竟是何种原因导致的呢?

1、人才队伍有待优化

执业药师水平层次不齐，最低中专学历可报考截止到2022年，且“三区三州”深度贫困地区另设合格线降分录取。这导致了部分人为了证书而考，根本不具备执业药师指导患者合理用药的能力。

2、专业技术能力受限

执业药师的职业价值长期受市场供需关系左右，无法体现其专业技术能力。在很多人眼中“执业药师=药店营业员”，他们承担着药品的角色，而忽视了其指导用药的能力。

3、缺乏特有法律保障

截至2022年4月底，全国执业药师注册人数为528610人，但到目前为止，执业药师还没有一部完善的法律条文来规范约束。法律地位不明确在一定程度上也导致了执业药师话语权低、社会地位得不到保障。

三、执业药师涨薪路在何方?

1、提高药师整体素质

目前，已有多地明确专业技术类职业资格效力直接等同于职称，即“执业药师=主管药师主管中药师职称”。更高的就业起点意味着执业药师要承担更多的职业责任，这就需要药师有足够充分的药学知识储备和更强的职业素养，不断提升自己才是获得认可和涨薪的根本。

2、设立药事服务费

通过设立药事服务费的方式，突出执业药师提供安全、有效、专业、人文化药学服务的水准，在促进公众安全用药的同时，转变“执业药师=药店营业员”的刻板印象，提升执业药师价值以保障薪酬上涨及岗位优势。

3、加速《药师法》出台实施

期间，有委员提出应加快药师立法进程，保障百姓安全用药。加快制定并颁布中华人药师法，制定统一的药师制度和准入标准，明确药师的法律地位和责任权利。相信《药师法》出台已经提上日程了，此举会让执业药师变得有法可依，社会地位及职业薪资都更有保障。

以上就是小编今天给大家整理分享的关于“执业药师目前工资待遇如何?前景怎么样?”的相关内容，希望对大家有所帮助。综上来看，未来执业药师的发展前景还是非常可观的，薪资水平的提高也只是时间问题。更多关于2022年执业药师考试的备考技巧，备考干货，报考指南等内容，小编会持续更新。祝愿各位考生都能取得满意的成绩。

1凡从事药品生产、经营、使用的单位必须配备执业药师; 2实施药品分类、具有处方药和甲类非处方药资格的零售药店必须配备执业药师; 3跨地域连锁经营的药品零售连锁企业质量工作的负责人必须是执业药师; 4通过GSP认证的大中型药品零售企业必须配备执业药师; 5通过GSP认证的药品批发企业质量机构负责人必须是执业药师; 6通过 P认证的药品生产企业的质量机构负责人必须是执业药师; 7县级以上医疗机构药房和制剂室必须配备执业药师。”执业药师在中国的就业前景和就业方向分析执业药师在中国的就业前景和就业方向分析。由此可见，行业对执业药师的需求是巨大的。 在欧美等发达国家，每800～1500人就配有一名执业药师，而在我国，近7000人才有一名执业药师。业内专家表示，如果要达到目前发达国家的医疗卫生水平，按照每1000人配备一名执业药师计算，我国大约需要100万名执业药师。而 目前通过国家执业药师资格考试的从业人员杯水车薪，所以执业药师缺口非常大。

1、难易程度分析对比
本质上没太大区别，但很多人觉得西药师难考、中药师好考，主要是因为西药有一些基本的化学结构，假如不认识苯环、萘环等化学结构很难考过药一，但其实就2022年执业药师来看，中药一的化学结构部分也大大增加了难度，所以一定要有方法的去学习药物化学，否则，中西药药一都将会是一个大难题。中西药在考试上，各有各的特点，西药偏重于理解，中药偏重于记忆，所以大家在学习的时候掌握方法，才能事半功倍。
2、薪资、就业前景分析
根据全国的就业趋势统计，执业中药师平均薪酬较高于执业西药师。但是伴随着一些最近政策的出台，比如药店分级等，长期来看的话，执业西药师前景也许会更广阔一些、对于西药执业药师的需求量会大幅度的上升。所以随着国家健康产业的发展，中西药定会起头并进，市场占有率固定占比，互不挤占。
3、中药执业药师和西药执业药师到底如何选择?
执业中药师与执业西药师在社会上的重要性是相差无几的，所以大家要本着能够考过的目的去选择，到底是执业中药师还是执业西药师，大家可以从以下几个方面去着手考虑：
第一、考虑自身专业
如果是中药方向的学员或者日常接触中药比较多的学员，建议考取中药执业药师;同理，西药方向及接触西药比较多的学员，建议考取西药执业药师;假如两方面都不擅长，也没有其他要求，大家随意报名，这种情况只能认认真真跟着老师一点点进行学习，报名哪一科都是可以的。
第二、考虑身边的大环境
评估一下你自己目前所处的药学大环境，看一下是中药比较多、还是西药比较多，看看目前更需要哪个执业药师证书，全国大方向虽然是都一样，但是各地会有细微的差别，注意观察一下，稀有即珍贵，所以应选取短缺的进行考取。当然目前是考取执业药师中药师在药店是可以卖西药和中药。而考取执业西药师只能卖西药，大家也可以从这层去考虑选择考哪一个。
第三、考虑自身兴趣爱好
执业药师证书并不仅仅是一个证书，它是你未来的工作方向，所以，在考取之前要先确定你的职业方向，判断自己喜欢的工作方向是中药或是西药，这样以后工作也好、学习也好，才能提起兴趣，才能做得出色。

一、执业药师资格证工作方向
大型药店、连锁药店、开架药店、……伴随着各种连锁药店数量的逐渐增多，那些具有医药专业知识又懂得经营与的执业药师已成为连锁药店的“宠儿”。
二、执业药师资格证行业需求
执业药师不仅应是合理用药知识的宣传者、药物不良反应信息的监测者，还是面向大众的药学服务的提供者。国家对医药行业各领域执业药师的配备有严格的行业法规。
1凡从事药品生产、经营、使用的单位必须配备执业药师;
2实施药品分类、具有处方药和甲类非处方药资格的零售药店必须配备执业药师;
3跨地域连锁经营的药品零售连锁企业质量工作的负责人必须是执业药师;
4通过GSP认证的大中型药品零售企业必须配备执业药师;
5通过GSP认证的药品批发企业质量机构负责人必须是执业药师;
6通过 P认证的药品生产企业的质量机构负责人必须是执业药师;
7县级以上医疗机构药房和制剂室必须配备执业药师。”执业药师在中国的就业前景和就业方向分析执业药师在中国的就业前景和就业方向分析。由此可见，行业对执业药师的需求是巨大的。

在欧美等发达国家，每800～1500人就配有一名执业药师，而在我国，近7000人才有一名执业药师。业内专家表示，如果要达到目前发达国家的医疗卫生水平，按照每1000人配备一名执业药师计算，我国大约需要100万名执业药师。而目前通过国家执业药师资格考试的从业人员杯水车薪，所以执业药师缺口非常大。
三、执业药师资格证薪酬标准
由于需求陡增，执业药师目前已经成为医药人才中的热门人才。
在各种招聘活动中，医药行业招聘的生产厂长、业务主管、药店经理等许多高级职位，都需要应聘者持有“执业药师资格证”。俗话说“物以稀为贵”，拥有执业药师资格证的高级人员收入丰厚，通常采取年薪制。
由于人才短缺，医药行业的薪酬一路飙升，目前，医药行业与电信、汽车、房地产、咨询等行业一起被业内人士预测为“薪水持续走高的五大行业”。
四、执业药师资格证职业前景
随着新修订的药品法即将实施和药品分类制度的逐步推行，执业药师将在药品生产、经营和使用领域发挥越来越重要的作用。
近年来报考执业药师资格的人数大幅上升。
对于执业药师考试报名审核的要求也越来越严执业药师在中国的就业前景和就业方向分析执业药师。所以说早考早安心!

执业药师复审几年：执业药师复审5年一次，所以在拿到执业药师资格证书之后一定要按时去复审，应该在每五年到期前一个月提出延续注册申请，逾期也不办理。如果在有效期内没有按时复审，那么执业证书也会自动失效，并且也不能再以执业药师的身份参加任何工作。

关于执业药师，相信都有所耳闻，近年来执业药师的含金量越来越高，同时国家也在出台各种政策利好执业药师。在执业药师的职能职责中，主要是负责药品流通、药品配备以及给病患做药品咨询等服务，所以执业药师通常的就业场所都是药房、药企以及医院。

当然，由于执业药师的专业性，我国规定在开设药房的时候，其法人必须持有执业药师资格证书的人员担任，所以如果考上了执业药师，那么就业前景是非常好的，也可以自己创业开药企。同时对于拥有执业药师资格证的人员，国家也给予了每年3600元的个税抵扣额度，所以执业药师是非常值得考的资格证书，不仅增强了自己的行业竞争力，同时也让自己的切身利益更加完善。

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不过想要报考执业药师并不是一件随随便便的事情，首先需要拥有医学类的相关专业，尤其是药学、中药学的专业。其次就是相关工作年限，必须要从事医学相关行业的人员才能够报考，满足这两点报考基本没有问题。