双跨执业药师前景如何

1凡从事药品生产、经营、使用的单位必须配备执业药师; 2实施药品分类、具有处方药和甲类非处方药资格的零售药店必须配备执业药师; 3跨地域连锁经营的药品零售连锁企业质量工作的负责人必须是执业药师; 4通过GSP认证的大中型药品零售企业必须配备执业药师; 5通过GSP认证的药品批发企业质量机构负责人必须是执业药师; 6通过 P认证的药品生产企业的质量机构负责人必须是执业药师; 7县级以上医疗机构药房和制剂室必须配备执业药师。”执业药师在中国的就业前景和就业方向分析执业药师在中国的就业前景和就业方向分析。由此可见，行业对执业药师的需求是巨大的。 在欧美等发达国家，每800～1500人就配有一名执业药师，而在我国，近7000人才有一名执业药师。业内专家表示，如果要达到目前发达国家的医疗卫生水平，按照每1000人配备一名执业药师计算，我国大约需要100万名执业药师。而 目前通过国家执业药师资格考试的从业人员杯水车薪，所以执业药师缺口非常大。

医学类专业一般不可以跨考，但是也要具体分析，你可以查你要报考学校的招生简章，有的学校明确规定不可以跨专业，有的没说，你就要自己打电话问，药学前景挺好的，新的政策乡镇药房必须有执业药师证，而有这个证的人很少，就说明这个行业热起来了，仅供参考

函授大专可以考执业药师证的，只要是国家承认的学历即可，函授属于成人教育，国家是承认的。

目前全国执业药师数量缺口仍然很大，根据国家药监局执业药师资格认证中心数据，截至2022年12月底，全国执业药师注册人数为8万人，其中注册于社会药房的执业药师8万人。

而公开数据显示，截至2022年底，我国零售药店数量为9万家左右。也就是说，目前要满足每个零售药店配备一名执业药师这一条件，仍缺少1万执业药师，更何况每家药店需配备两名执业药师。

故而，执业药师已经成为医药行业人才中的热门人才，然而想要取得执业药师证可不是一件容易的事情。目前国内对于执业药师的考试越来越趋向于“以用定考”，现如今的药师考试中综合分析题、实例题、跨章节甚至跨科目的考题越来越多，考题难度也越来越大，

所以通过率越来越低，2022年执业药师考试通过率只有14%，创7年新低。除此之外，中专学历将于2022年不能报名执业药师考试，执业药师的门槛可将是越来越高。由此可见，执业药师的含金量可谓十足。

执业药师就业前景广泛。

国家对医药行业各领域执业药师的配备有严格的行业法规。凡从事药品生产、经营、使用的单位;实施药品分类、具有处方药和甲类非处方药资格的零售药店;通过GSP认证的大中型药品零售企业;县级以上医疗机构药房和制剂室都必须配备执业药师。

跨地域连锁经营的药品零售连锁企业质量工作的负责人;通过GSP认证的药品批发企业质量机构负责人;通过 P认证的药品生产企业的质量机构负责人都必须是执业药师。

因此执业药师行业需求量大，国家重视，工资待遇好，发展前景好，而且执业药师证是药学行业唯一的执业资格证书。药学人员从业不管你是去药店还是去药厂，现在都要求有执业药师证，相当于标配，除非你改行。

从招聘APP上来看，执业药师工作还可以，目前执业药师前景还不错，关键也在于自己如何去做，同时也要提升自身能力。

执业药师行业现状：

现如今，在各个街道，都处处可见连锁药店、私人诊所。甚至一个新楼盘开盘后，超市、药店都已经成为标配，所以懂得经营又具有专业的医药基础的人，必将成为各大药店的领导者。

药店的执业药师，基本工资就五六千，还要加上部分药品的提成。因此，大家都一窝蜂地去考执业药师。一般的药店人员，基本工资只有一千多、两千多，再加上药品的提成。因此，普通的人员，月薪可能只有三千多。而一个普通的执业药师，月薪至少也有六七千。中间相差三四千，所以凡是符合条件的人，都希望考取执业药师的资格。

除此之外：

1凡从事药品生产、经营、使用的单位必须配备执业药师;

2实施药品分类、具有处方药和甲类非处方药资格的零售药店必须配备执业药师;

3跨地域连锁经营的药品零售连锁企业质量工作的负责人必须是执业药师;

4通过GSP认证的大中型药品零售企业必须配备执业药师;

5通过GSP认证的药品批发企业质量机构负责人必须是执业药师;

6通过 P认证的药品生产企业的质量机构负责人必须是执业药师;

7县级以上医疗机构药房和制剂室必须配备执业药师。

由此可见，行业对执业药师的需求是巨大的。