执业医师药店远程开方收费多少

远程审方一般是为了缓解旧有药店缺少执业药师的权宜之计，新开药店必须有执业药师。
此外，各地市药监局实施的政策是不同的，以当地政策为准。

目前有关部门鼓励药店实施远程审方，不仅能够解决执业药师“挂证”问题，也能够在一定程度上缓解企业实际压力，更好地保证公众用药安全。
虽然多省开展远程审方已经势不可挡，但这仅仅是技术替代，而不是职责替换，对于执业药师来说，只有在职在岗，和消费者当面交流，才能更好的提供合理用药服务，体现其自身价值。对标发达国家，我国执业药师的发展道路还有很长。

一、药店分类分级全国推广，执业药师需求剧增。

去年8月28日，印发深化医药卫生体制改革2022年下半年重点工作任务提出，制定零售药店分类分级的指导性文件。三个月后，就发布了关于《全国零售药店分类分级指导意见征求意见稿》公开征求意见的。

如不出意外，2022年年初药店分类分级文件就会出台，接下来就是全国推广了。广东实行药店分类分级后，执业药师需求剧增。如果全国推广分类分级，估计全国大范围内的执业药师需求会有非常大的提高。

　二、药店必须配备执业药师

2022年初，发布了《药品安全“十三五”规划》，提及到2022年末执业药师配备策略开始转向服务人群引导，规定“每万人口执业药师数超过4人”，奠定了基础和发展方向。

随着药店分类分级文件的出台，执业药师将成为药店的标配，没有执业药师，除药品种类会受到限制外，存在挂证行为的药店、药师都会受到处罚。

　　三、微问诊、远程审方，电子处方进一步普及。

微问诊、远程审方、电子处方作为药店承接处方外流的第一手段，目前已在湖南、湖北、山东、广东、海南、天津等多省开始试验，得到较好的反馈。2022年陆续又有不少地区开始推广，一旦广为流传或者获得大众认可，2022年将进一步普及。

远程审方可实现一名执业药师服务多家门店，打开了执业药师网上服务患者的大门，满足了现今市场对执业药师的需求，缓解了违规处方药的问题。无论是对于执业药师还是药店，都是一个新机遇。

　　四、药店智能化，对执业药师就业有一定影响。

随着阿里、、京东等国内互联网企业对医药零售的关注，一系列智能硬件频出，支付宝推出未来药店，微信推出智慧药店，京东推出无人药柜…

有不少专家表示，药店智能化的实现，虽然很大程度上减轻了执业药师的工作量，但同时对执业药师就业有一定影响。面对药店智能化，大家要不断提升技能，避免遭遇淘汰。

　五、药店需要更专业的人才

发文，诊所、民营医院可以开药店，北京出台整治，便利店可以卖药，两项举措无疑是在告诉药店，卖药不能提供专业化服务，就让诊所、民营医院去干，不能提供便利，还违法违规，就让连锁便利店去干。只有满足专业化的需求，加上优质的服务，附带便利的特性，这样的药店才不会被市场淘汰。未来，药店不仅需要执业药师，更需要专业的执业药师。

　六、加快提升执业药师能力

2022年9月，国家药品局执业药师资格认证中心开始针对执业药师实训培养标准及实训基地认定标准进行调研。这说明层面的执业药师能力提升政策正在酝酿中。

另外，市场层面的能力提升一直在进行中。2022年5月，山东省在省立医院成立了社会药房执业药师实践培训基地，计划将临床药师规范化培训模式移植到执业药师专业化服务培训中。随后，各种医药协会也举办了多种形式的药师技能大赛，这有助于执业药师提升能力，服务患者。

　　七、执业药师可与职称对接

在控制好考试准入的前提下，执业药师也需通过分级来体现为患者和市场创造的价值。职业资格与职称对接则是一种解决方案。2022年1月发布的《关于深化职称制度改革的意见》，规定“专业技术人才取得职业资格即可认定其具备相应系列和层级的职称，并可作为申报高一级职称的条件”。

付费内容限时免费查看回答只要医师证还有效就可以哦。一、开诊所需要的手续条件：1、具有《药品经营质量规范认证证书》、《药品经营许可证》和营业执照；2、中医坐堂医诊所由中药饮片品种不少于400种的药店设置。3、在中医坐堂医诊所只允许提供中药饮片处方服务，不得随意改变或扩大执业范围；同一时间坐诊的中医类别中医执业医师不超过2人。4、配备的医师必须是取得中医类别中医执业医师资格后从事5年以上临床工作的医师。5、设置的诊室必须隔开，诊室不超过2个，每个诊室的建筑面积不少于10平方米。6、必须设有诊察桌、诊察床、诊察凳和与开展的诊疗科目相适应的设备设施。7、制定各项规章制度、人员岗位责任制，有国家制定或认可的医疗技术操作规程，并成册可用。二、办理部门：1、这些条件具备后再向所在地的设区市药监局提出申请，当然，此前要先向工商部门申请预留药店的字号即药店名称，因为向药监局申请填表时要有工商部门预准药店的名称手续。2、药监局受理后在规定时间内对药店进行现场验收，合格后核发《药品经营许可证》，这时药店可以正式向工商部门申请办理《营业执照》。3、被批准的药店要在规定时间内提出GSP（药品经营质量规范）认证申请，药监局再对已经营的药店进行GSP认证。4、药店的开办一般程序大致是以上所说。有的地方可能会有特殊的规定，请到你所在地的药监局进行咨询。您还有什么问题吗？帮忙点一下右下角的赞哦，祝您生活愉快。更多2条

中国的执业药师虽然匮乏，却历经了两次人才资源的巨大浪费：第一次是在20世纪90年代末期，那时执业药师的地位和作用等同于药店一般营业员，但更多的甚至默默地干着本职之外的内勤或一般杂务性工作；第二次是新世纪发轫之初，中国的执业药师一夜走红，莫名其妙地成为身居要职的企业领导。在今日之中国，许多药品经营企业似乎已经遗忘了……

今天，对执业药师含从业药师、主管药师的重视程度以及使用程度，也是零售药店应对未来竞争的要素之一。连锁药店的药师已超过12万人，许多分店仍面临药师不足的状况，因而难以扩开新店以及拓展一些相关业务；连锁药店的药师也达到了平均每个分店75人，占药店人员比例的2%，且聘用驻店药师数量仍有增加的趋势。而中国的连锁药店的药师数量匮乏，过去, 零售药店一般只设营业员只有极少数国有药店及老字号药店设有个别药师，按消费者的需求售药或荐药。尽管我国执业药师资格制度自1994年3月15日即开始实施，但由于过去未曾引起足够的重视，导致我国医药行业及医院药房中的执业药师不足3万人，在我国13万家零售药店中，2022年时驻店的执业药师则不足6000人。至2022年6月底，我国的执业药师也仅有43700余人，药品经营企业约占30%左右，而分布在零售药店的则不足10%。据了解和测算，许多大型连锁药店以分店计算，执业药师一般仅在3人之内，多数分店则在1人之内，而更多的中小连锁药店分店根本无执业药师仅在公司或总店有一至数名。目下，执业药师在中国的连锁药店比过去略有重视，但重视程度仍然不够，按现在中国的药店和执业药师的增长进度看，10年内恐也难达到一店一人的比例。因此，中国的连锁药店若要增强营销的核心竞争力，必须要使执业药师数量按分店增长比例相应增长。

药师就是生产力

执业药师作为药店购药用药的技术指导者，这已是现代药店的必不可少的措施之一，也是药店业之间开展竞争，吸引消费者必不可少的优势之一。

如今，药师对药店经营日显重要。根据北方的一所大学药学系前不久的一项调查显示，全美平均每家药店常规药的调剂率如果能够增加10%，则一家药店的收入每年将增加11000美元。该项调查指出，药师若以常规药来调剂则会提高利益率。但是品牌药转换为常规药，则牵涉医师拥有处方药的指定权与患者的喜好等问题，必须加以说服，这一点并不简单。因此，若要改善药店的常规药调剂率，药师则需要以专家的身份与医师、患者双方进行恰如其分的劝说，告诉他们可能替代品牌药之常规药之安全性与经济性。

连锁药店的执业药师亦是呈增长之势。据连锁药店协会JACDS前不久的一项调查显示，连锁药品公司药师聘用有增加的趋势，同时，这些连锁药店都在向着营业时间内有药师常驻的方向努力，这样，有执业药师的分店营业额会显著增长。较上次调查，连锁药店接受调剂的业务有所增长，JACDS正式会员近2022家店接受调剂业务上升了7个百分点。

据中国连锁药店众多的负责人反映，在他们的分店中，有无执业药师的分店经营状况明显的不同，在没有执业药师的分店里，药品明显不理想。

中国医药商业协会连锁药店分会会长王锦霞最近也指出：“知识经济时代，人才是最大的资本。对于药店来说，最宝贵的人才资源就是执业药师……随着竞争日趋激烈，药店只有通过提供良好的药学服务，提供合理的、有价值的用药指导，才能吸引顾客，而这些都得靠执业药师来完成。”

药师应在第一线

执业药师的职责是什么？在零售药店接待消费者，首先，执业药师必须对医师的处方进行审核，然后正确调配签字、；药师不能随意更改处方或给予代用药品。处方中如有配伍禁忌或超剂量，应拒绝调配，或与医生联系，或要求购买者请医生修改处方，才能调配。其次，药师应对患者提供用药指导，特别是对使用非处方药进行自我药疗的消费者。为了保障消费者的用药安全，执业药师应完整地保存顾客的用药记录，随时检查可能产生的药物不良反应，并向消费者详细说明用药知识及注意事项。

此外，执业药师还应随时提供各种免费的健康检测，如体温、血压检测等等，并耐心地倾听，细心地解释，向消费者提供迅速亲切的服务；执业药师还应细心调剂、提供最佳品质与疗效的产品，更要依照顾客的需要，主动提供专业的建议与咨询，并为消费者提供经济合理的价格以及有效用药与节约费用的方法，更客观、中立地推荐优质药品，尽最大的可能给消费者节约用药费用。

以上这些执业药师的职责，其实药品零售企业的负责人都非常清楚。但过去许多中国的连锁药店并不重视执业药师，许多执业药师在企业里不仅地位低微，且有相当的执业药师被打入另类，默默地干着本职之外的内勤或一般杂务性工作。