护士执业证地州级和不合格

2023年初级护师疆内分数线如下：

一、自治区级合格分数线自治区地州级以上（不涵盖南疆四地州）护士执业考试：

专业实务280分、实践能力280分。

自治区县级以下（除南疆四地州）：专业实务260分、实践能力260分、一次考试通过两科为考试成绩超过分数线。

二、自治区内“三区三州”地方合格分数线南疆四地州地州级：

专业实务266分、实践能力266分。

南疆四地州所辖县市级以下：专业实务258分、实践能力258分。一次考试通过两科为考试成绩超过分数线。

2023年考试打印准考证时间：

2023年4月6~23日，考生可登录中国卫生健康委人才交流服务中心官方网站打印准考证。军队考生于2023年4月7~12日到报名点集体领取准考证。

护师的工作内容：

岗位职责：

1、在病房护士长领导下和本科主管护师指导下进行工作。

2、参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决。

3、参与病房危重、疑难病人的护理工作及难度较大护理技术操作，带领护士完成新业务、新技术的临床实践。

4、协助护士长拟定护理计划，参与病房管理工作。

5、参加科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病历讨论。主持本病房的护理查房。

6、协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训，主持编写教材并担任讲课。对护士进行基础考核。

7、协助护士长指定本病房的科研、技术革新计划，提出科研课题，并组织实施。

8、对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。

一、按照任职资格级别划分N0:11)具有专科及以上护理专业学历的护士。2)未取得护士执业资格证进入医院工作的护士,经上岗培训考核合格者。3)取得护士执业资格证后进入医院工作但尚未通过试用期的护士。4)取得护士执业证但不能独立值班的护士。N1：1)具有专科及以上护理专业学历的护士。2)取得护士执业证并能独立值班的护士。3)在规定时间内完成医院的岗前培训、教育、考核及继续教育学分。N2：1)具有专科及以上护理专业学历的护士及护师。2）独立从事护理工作≥3年的护师或≥5年的护士。3）在规定的时间内完成N1级院内培训、考核及继续教育学分。N3：(1)具有专科及以上护理专业学历的护师及主管护师。(2)取得主管护师职称或取得护师职称≥5年的护士。(3)在规定的时间内完成N2级护士院内培训、考核及继续教育学分。N4：取得副主任护师职称或取得主管护师职称6年以上二、不同级别护士的能力与要求N0：1）具备观察患者病情变化的能力。2）能在带教老师指导下可完成一般的护理操作。3）能在上级护士指导下可完成病情较轻患者的护理。4）具备与患者进行沟通的能力N1：1)具有能够完成二、三级护理病人的护理工作，能够在N2及以上护士指导下参加一级护理病人的护理工作。2)护理技术操作标准、规范。3)能配合医师做好疑难、重危患者抢救工作。4)有指导护生工作的能力。5)有参与护理查房的能力。N2：1）具备负责一级护理病人护理工作的能力。2）有参与疑难、重危患者抢救的能力。3）护理技术操作标准、规范。4）有指导下级护士及临床实习生业务学习能力。5）有主持护理查房的能力。6）参加临床带教和讲座的能力。N3：1）具备负责急危重症病人全面护理工作的能力。2）有参与、配合疑难、重危患者抢救的能力。3）具有运用质量管理工具实施护理质量管理的能力。4）护理技术操作熟练、规范。5）有指导下级护士业务学习、总结经验、撰写论文的能力。6）有主持护理查房,参与护理会诊的能力。7）有指导临床带教和讲座的能力。8）有护理新技术革新的意识。N4：1）具有指导本专科领域全面业务技术工作的能力。2）具有组织指导危重患者抢救的能力。3）具有运用质量管理工具实施护理质量管理的能力。4）护理技术操作规范。5）有指导护理大查房和组织护理会诊的能力。6）具有指导临床带教和授课的能力。7）并具有较强的管理能力。8）具有开展护理科研、撰写护理论文的能力。

护士资格证有省级证，护士资格证分为省级证和国家级证。有的地区护士资源紧缺，对于那些没有考过的考生会有一个相应的分数线，可以使考生领取到省级资格证，省级资格证仅限在本省医院使用；国家级的就是考过的，在全国各地可以通用，这个各地区都不相同，当地咨询为准。

国家护士执业资格考试是评价申请护士执业资格者是否具备执业所必须的护理专业知识与工作能力的考试。护士执业资格考试实行国家统一考试制度。

统一考试大纲，统一命题，统一合格标准。护士执业资格考试是作为单位聘任相应技术职务的必要依据。考试通过后相关部门会下发护士资格证书。

扩展资料：

申请护士执业注册，应当提交下列材料：

1、护士执业注册申请审核表；

2、申请人身份证明；

3、申请人学历证书及专业学习中的临床实习证明；

4、护士执业资格考试成绩合格证明；

5、省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门指定的医疗机构出具的申请人6个月内健康体检证明；

6、医疗卫生机构拟聘用的相关材料。