护士资格和主管护师

你好，从护士开始，护士到护师，如果是专科学历，基本条件要通过护师资格考试，同时担任护士五年以上。从护师到主管护师，专科学历，要满足考核达到称职及以上的要求，同时受聘护师五年以上。从主管护师到副主任护师，专科学历，除了满足考核的基本条件，要取得主管护师资格后，从事本专业工作满7年。从副主任护师到主任护师，一般都要求本科以上学历，且精通业务，甚至有高水平著作，难度还是比较大的。可以在工作之余，去读个本科学历，这样每一层级的年限是可以缩短的。希望我的回答对您有所帮助，欢迎采纳，谢谢。

这两个都是护理专业的职称，护理职称也是分为三级：初级、中级、高级，其中初级又分为两级分别叫做护士、护理师，考上护士资格证就是护士，五年后考护理师。主管护理师就是中级，取得护理师之后五年可以考。高级又分为两级副主任护理师和主任护理师。高级和初中级还不一样，初中级以考代评，只要你通过考试就可以取得相应的职称，高级就是考评结合了，先通过考试，然后提交相应的材料参加 本省高评委的评审，现场答辩通过以后可以取得相应的高级职称。 一般到了主管护师就到头了，后面很难。 考完护师过几年才能考主管护师 一是是职称的不同，一般职称有初级，中级和高级之分，护理系列初级职称包括护士，护师，中级职称包括主管护师，高级职称包括副主任护师，主任护师。护师属于初级职称，主管护师属于中级职称。 护士从业前必须取得护士执业资格证。具备执业资格的护士才可晋升职称。目前我国中级职称资格主管护师的报名的条件是： （一）取得相应专业中专学历，受聘担任护师职务满7年； （二）取得相应专业专科学历，受聘担任护师职务满6年； （三）取得相应专业本科学历，受聘担任护师职务满4年； （四）取得相应专业硕士学位，受聘担任护师职务满2年； （五）取得相应专业博士学位，即可以参加考试 二是技术水平不同。不同的的职称代表不同的技术水平，职称越高，技术水平越高。从以上报考主管护师的条件中也可以看出，主管护师的技术水平高于护师的技术水平。 三是享受的工资待遇不同。一般在医院，工资待遇都是与职称挂钩的。 四是只有符合条件的主管护师才有资格晋升副主任护师，护师一般是不能越级晋升的。 五是体现在医院的护理岗位安排，有些岗位包括管理岗位的人员选拔时对护理人员的职称是有要求的，主管护师肯定优先于护师。 主管护师也相当于主治医师级别 也就是中级职称。护师相当于医师级别。若干年后才能考主管护师。 护师是护理专业的初级职称，主管护师是中级，再往上还有副高 正高。护理专业本科生毕业时应该都考了护士职业证书了，此时是护士。毕业第一年考护师，也就是俗称的四门，考完基本上医院都会聘护师。有的医院是不用考的，上班满一年直接聘护师。考完护师的第五年，可以报名考主管护师，也是四门，这个难度相对大一点。考完，很多医院还要求发文章，文章的要求也不一样，看各医院要求。达到医院要求后，看医院有没有名额，才可以聘主管护师。很多护士聘到主管也就差不多了，再往副高正高聘，就要有课题了，对于大部分人来说有些困难了(இдஇ; )