洛阳医院执业药师招聘信息

回答不错，医院里药剂科的工作，一般情况下他没有技术含量，只是时间 守得比较紧 但是工资还行，走的是医院里正常的工资标准，另外一般情况下 许多药厂会给药剂科的工作人与一些购物卡的礼品券等。一个人到了一个新的工作岗位 只要能好好的干。人不可能一辈子就在一个工作岗位上工作下去。 只要努力工作 年轻人是有很大的成长空间的 祝你好运 。

5000以上。医院药学部门不同的岗位有不同的工作内容。最基本的是药品调配，包括审方，调剂，核对等步骤。药品采购和库管负责药品的进货，调拨，保管。二甲以上医院有临床药学，临床药师和医生一起查房，分析药历，提供药物治疗建议。部分医院药学部门设有制剂室，负责院内制剂的制备，这部分工作和药厂类似，包括生产，质检等环节。严格意义上的药剂师是指药店和医院药学部门的药剂师。对于药店一线药师来讲，简单地说他们的工作就是卖药，具体来讲除去解答专业问题之外和一般便利店工作差别不大。

2021年洛阳执业药师资格考试报考条件变动，中专学历考生注意了。关于执业药师考试，很多考生都想了解2021执业药师需要注意的四点报考要求!为了帮助广大执业药师考生及时了解，小编为大家整理出如下内容：1、2021年后，中专学历再无法报考执业药师考试根据最新《制度》规定，符合原人事部、原国家药品监督管理局《关于修订印发〈执业药师资格制度暂行规定》和〈执业药师资格考试实施办法〉的通知》(人发〔1999034号，以下简称原规定)要求的中专学历人员(含免试部分科目的中药学徒人员)，2020年12月31日前可报名参加考试，考试成绩有效期按原规定执行，各科目成绩有效期最迟截至2020年12月31日。这意味着，2021年后中专学历考生将无法参加执业药师考试了。2、药学或中药学专业大专学历报考根据最新《执业药师职业资格制度》第九条，最低报考学历为大专，药学和中药学专业考生在工作年限上的要求和以往一样：大专需要有5年工作年限，本科3年，硕士1年，博士无工作年限要求。最新执业药师考试报名条件：凡中华人民共和国公民和获准在我国境内就业的其他国籍的人员，遵纪守法并具备以下条件之一者，均可参加执业药师资格考试：(一)取得药学类、中药学类专业大专学历，在药学或中药学岗位工作满5年;(二)取得药学类、中药学类专业大学本科学历或学士学位，在药学或中药学岗位工作满3年;(三)取得药学类、中药学类专业第二学士学位、研究生班毕业或硕士学位，在药学或中药学岗位工作满1年;(四)取得药学类、中药学类专业博士学位;(五)取得药学类、中药学类相关专业相应学历或学位的人员，在药学或中药学岗位工作的年限相应增加1年。3、药学或中药学相关专业的考生，则在相应的工作年限上再增加1年从以上规定可知，药学或中药学相关专业的考生报考要求提高，工作年限在各类条件基础上再增加一年。也就是说，“相关专业”考生，大专需要有6年工作年限，本科4年，硕士2年，博士1年工作年限要求。注意：目前本办法中的“相关专业”由国家药监局、人力资源社会保障部另行确定。4、免试2科报考人员不要求工作年限，但需取得药学高级职称并在岗工作根据最新《执业药师资格考试办法》第四条，执业药师免试2科条件由此前的“拥有高级专业技术职务者符合相应的工作年限可报考”改为“取得药学专业高级职称并在药学岗位工作的可报考”，不要求相关工作年限。符合《执业药师职业资格制度规定》报考条件，按照国家有关规定取得药学或医学专业高级职称并在药学岗位工作的，可免试药学专业知识(一)、药学专业知识(二)，只参加药事管理与法规、药学综合知识与技能两个科目的考试;取得中药学或中医学专业高级职称并在中药学岗位工作的，可免试中药学专业知识(一)、中药学专业知识(二)，只参加药事管理与法规、中药学综合知识与技能两个科目的考试。

药学专业不错，就业情景光明。药学专业培养具备药学学科基本理论、基本知识和实验技能，能在药品生产、检验、流通、使用和研究与开发领域从事鉴定、药物设计、一般药物制剂及临床合理用药等方面工作的高级科学技术人才。 药学专业的毕业生具有较全面的综合素质和较强的持续发展能力，毕业后能够从事与药物合成、药物制剂、药物检验、药品生产与营销、新药研制开发与质量控制等工作以及与药学研究、管理和教学有关的工作。社会对药学人才的需求正在增加，本专业的大学生就业率高达95%。

回答现在很难评定一个专业好不好，但是对于出路来说呢那肯定还是有的，公允地来说这相对于纯生活化学纯文科类的都会好些噢……药学专业还可以，有出路。制药企业是药学毕业生最大的就业方向，我国有着庞大的制药和食品产业，包括保健食品产业，这些都是与药学专业相关领域的工作，也是最需要药学专业毕业生的单位。医药销售是药学专业另外一个重要的就业方向，每年各大知名药企，药品流通公司都会到药学院，医学院去招聘毕业生，而且数量巨大，动不动就是上百人，给出的薪资预期也是非常的高，但实际都是底薪加提成，是要靠人脉与能力的，之所以要招很多人，原因就是大部分最终拿不到什么工资都会辞职，人员流动性大，自然要储备很多人了。体制内的岗位，包括医院，公务员系统，药监系统等，这类岗位没有什么变化，都是要靠考试的，只要专业对口了，考试和面试能力强就没问题。但压力也不小，尤其是药监系统，监管加检查可不轻松，而且责任重大，待遇也没有特别照顾。药房也可以，大部分药学专业毕业生都会考执业药师，尤其是女生，他们往往会拿着执业药师在药房上班，虽然工作环境和内容都尚可，但待遇的确很差，铺天盖地的药房，正规的会招聘一个执业药师，不正规的会直接找个执业药师证挂着就行，所以待遇都不高，基本上都在三四千左右，找个待遇性价比还是很低的。