只有二级造价师能接私活吗

个人建议，你先在施工单位呆两年，做到技术员后再转造价。至少要熟悉施工流程后再做造价。
第一，你对相关施工流程还并不了解。至少先把基础打好，敢问，现在你在咨询公司具体工作是做什么的？你能或者你敢单独接一个大活吗？就算能，你觉得公司能用你做吗
第二，图纸与实际情况经常不符，在你以后预算的道路上很有可能会碰到这种情况，当你在施工单位呆过后，再碰到这种情况你不会蒙
第三，与第一条差不多，你做这行至少应该了解一下。施工是最直接也是最快速了解这行的工作。施工人员可以转造价，造价却很难转施工。不知道你会不会手算。手算是一个技术员最基本的技能。也就是说一个技术员只要学会软件，他同样可以担当造价员。而且你从施工单位出来后再找工作肯定比较好找。
在你在施工单位工作的过程中，你要自学造价师考试的四本书。当你在施工单位攒够经验后就可以出来考造价师了。我不了解你们那个地区的造价师考试时间，但是全国应该差不多，你说你刚就业。等你在施工单位攒够经验，那时差不多应该正好可以考造价师了。拿到造价师证后先找个地方挂靠，然后再选择一个规模大的咨询公司
第一，施工单位对造价工作的接触没有咨询公司多。
第二，在咨询公司你能够接一些私活，因为咨询公司能给你带来能力和人脉。
关于能力，施工单位不是培养不了你，但是它们更多的是培养施工类人员
关于人脉，你在咨询公司的接触的人就像你的客户一样。在行业里有一个现象，当你做大做强，客户会跟着你走而不是跟你的公司走。或许我的例子过于牵强，但我想你应该明白我的意思
顺便说一嘴，现在无意义灌水的人越来越多了

您好，目前政策来说，造价员是不能直接转成造价师的，即便是二造，也需要考试。

只不过根据2022年新发布的《造价工程师职业资格考试实施办法》中第九条规定，已取得全国建设工程造价员资格证书的，参加二级造价工程师考试可免考基础科目。

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不违法，受法律保护。这是很正常的，每一个设计师都会承揽私活。也有很多公司咨询的客户，只要设计，不要施工，这些客户事实上是设计师的基本私活客户。
法律分析
设计师在外面接私活一般来说不犯法但是绝对违反公司制度。此外是否犯法，还要根据所干私活的性质来判定。若个人上班在接私活过程中利用公司资源并泄露了公司商业机密、或者私活本身如黄赌毒之类的，是违法的，属于违法行为。如果属于一般性的私活，可能违反公司的制度规定和合约条款，一般被发现要按照制度规定或合约给予批评或扣除奖金、工资直至解雇。设计师不是不可以接私活，但前提是单位有没有禁止性规定，接私活是否影响单位利益。假如员工在单位干的工作与自己接私活毫无关系，即既不利用单位一切资源，也不影响单位利益，单位没有理由去辞退员工。接私活，是指员工利用自身能力对外进行个人承接业务，从而获得额外收入。法律并没有“全日制劳动者不可以兼职”的禁止性规定，但对影响单位利益的“恶性接私活”有规定。劳动合同法规定，劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同。
法律依据
《中华人劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。

付费内容限时免费查看回答亲。没有必要。迄今为止工程造价这个高等教育界新兴专业暂时没有上升到一级或者二级学科硕士点的高度。虽然工程造价既不算一级学科，也不算二级学科工程造价专业学生想考研，只能跨专业报考（注意区分跨学科与跨专业的区别。例如，报考学门类的专业不算跨学科门类，报考科学与工程专业不算跨一级学科）：学完的出路除了可做造价员造价工程师的工作前提有执业资格，还可以任教大中专院校专业教师。除此之外，考研没有其他意义。提问现在是专科接本好还是直接工作好，工程造价专科生回答亲，您专升本比较好。专升本的话，到时候才可以考造价师。造价师要本科以上才可以考。提问考造价师，对本科学校有限制吗？比如一类本料，二类本科回答亲，对本科学校没有限制，只对本科学历有限制。一般只要是国家承认的本科学历和学校都是可以考的。提问民办的本科国家承认吗回答亲，承认的，您的学历只要能在学信网查询到，都是国家承认的。提问专接本在大三时跟学校招聘单位走一边实习一边学习准备接本好，还是不实习报专接本的班学习准备考本好回答亲，不建议您实习，您可以直接报专接本。这样比较好提问好的谢谢老师的帮助，回答不客气的。麻烦给个赞哦，你也可以关注我，后续有问题可以随时咨询我。[微笑]【问一问自定义】更多12条

（一）造价师不分一级或二级，即只有一个级别，相当于中级。
（二）待遇：基本工资大约5000-6000元月，可以提成和接私活。
（三）怎样报考：准备身份证毕业证照片报名表年限证明，步骤如下。
（1）4-5月份在“本省人事考试网”上报名。
（2）打印报名表，单位盖章。
（3）人事考试中心现场审核并缴费。
（4）考前一周打印准考证。
（5）10月份在省会城市参加考试。