女47岁考监理工程师有用吗

摘要可以只要没满65周岁，是可以进行注册的。 只要没有超过65周岁便可注册。关于注册，监理工程师有年龄限制。超过65周岁不予注册。 备考工具 条件查询考试时间轴课程试听通关方案咨询记录 · 回答于2022-11-05退休后考取监理工程师能注册吗亲，您好，我正在为您查询相关信息，请您耐心等待一下，会在六分钟之内回复您，不要着急哦好的可以只要没满65周岁，是可以进行注册的。 只要没有超过65周岁便可注册。关于注册，监理工程师有年龄限制。超过65周岁不予注册。 备考工具 条件查询考试时间轴课程试听通关方案你看你的退休年龄了我现在49岁，但是退休好几年了那就是符合规定的，可以的，不是说注册的话，监理公司必须买社保吗？像我这种监理公司买不了社保，到时候能行吗？你好，那你的看监理公司怎么和你解决了。肯定有办法的，这得你具体商量。主要是现在建设行政主管部门到工地检查，就要检查社保，像没有社保的，他们就会认为是挂靠，就这个麻烦你这退休人员肯定单位有社保，很难在另一个单位给你交社保。

近年来，随着公司的不断发展壮大，公司大力引进了各类、各级懂技术、懂经营、会、能吃苦、动手能力强的业务能手，技术力量雄厚。公司拥有从业人员2630人，其中人员262人，有中专以上学历者427人。经过国家注册建造师考试，公司已有一级注册建造师12人，二级注册建造师10人。公司有职称的工程技术人员321人，有职称的经济人员124人。其中工程技术人员中高级职称人员有14人，中级职称人员147人。
公司团队务实、精干、高效。董事长罗博士先生，男，现年53岁，大学本科毕业，高级工程师。1978年加入建筑行业工作，历任过施工员、栋号长、项目经理、施工承包人、总经理等职。从事建筑工作31年，积累了丰富的技术、经验，多次被评为浏阳市和长沙市建筑行业的先进个人。是浏阳市第15届代表，担任浏阳市会财经委员会委员，同时是浏阳市工商联副会长及淮川工商联合会会长。
总经理周德运先生，男47岁，大专学历，工程师。从事企业经营二十多年，任项目负责人多年，担任过浏阳市人民办公楼、浏阳市司法局办公楼、浏阳日报综合大楼、浏阳一中艺校高层综合楼和华龙大厦等大型项目负责人，是浏阳市知名的建筑界职业经理。
副总经理兼总工程师吴天尔先生，现年65岁，大学本科毕业，从事建筑工程行业时间长达36年，具有丰富的专业知识和经验，建筑工程高级工程师职称。
总会计师兼财务经理罗艳女士，现年47岁，大学专科毕业，从事财务会计20多年，从事建筑业行业会计9年，具有丰富的实际工作经验和现代企业意识。
副总经理兼总经济师何光亭先生，86年参加工作，湖南财经学院财会专业毕业，从事经营工作23年，经济师职称，具有现代意识，负责制定公司经营战略及经营规划，以及日常的经营，能将现代经营精细和企业发展大方向很好地结合起来。

付费内容限时免费查看回答您好，我这边正在为您查询，请稍等片刻，我这边马上回复您~您好，很高兴为您解答，国家注册监理工程师执业资格最大年龄上限是65周岁，如果你不是国家注册监理工程师或已到退休年龄的执业资格人员，身体状况良好，可以继续在施工现场担任专业监理工程师岗位。建筑工程监理退休年龄也是60岁吗? - _ 是的但可65工程监理最大年龄多大可以当?退休的年龄可不可以当工程监理? _ 国家规定: 年龄超过 65 周岁的不予初始注册、延续注册或者变更注册,其注册证书和执业印章失效但是现实中有很多已经超过这个年龄的,因为很多工程技术人员退休后,会从事这个行业,因为有多年的技术经验,很吃香的,只是做不了总监国家规定现场监理人员退休年龄是多少岁 - _ 退休年龄是全国统一的,男60女55,这与别的行业一致但建设行业主管部门规定监理人员的执业资格可以延续到65周岁更多3条

与企业中其他女职工退休的年龄一样,都是50周岁每个地区对于退休年龄的规定都是一样的,男的60,女的50,除非他她是事业或机关之类的领导毕竟工程师也只有中级职称吗,按照机关的编制,相当于科级,与处级还差一大截供参考

上楼，你说的是注册条件吧。
顾名思义 造价师就是工程审价一类的。
他们大多具有建筑设计或工业民用建筑专业、钢结构设计专业背景，曾经在公路、地铁、桥梁或高楼大厦的建筑设计、建筑施工中担纲过*项目经理*施工监理*理财顾问*等重要职责，充当设计、施工、投资、或经营主角，既懂建筑专业理论、又有实践指挥经验。
*因为时下市场 紧缺造价师，所以招聘年龄一般男性放宽到50岁以下，女性40岁以下，有高级职称的注册造价师男性65周岁、女性55周岁以下，专兼职均可，离退休也要。
*薪酬结构普遍采用“月薪工资＋绩效奖金”制，奖金*上不封顶*，按承包项目及其投资总额计算提成奖额，最高比例可达承包项目资金总额的10％。据悉，具有注册造价工程师执业资格证书的人才，大多在企业内担任总经济师、总设计师、总会计师或项目总经理、项目经理、部门经理、技术总监等较高职务，不少转制企业对这些人才实行年薪制，加上绩效提成奖，平均月收入多在万元以上。
我不太清楚，我是考安全师的，只能帮你查怎么多资料了。