久沉深海心必凉
一般来说,虽然体制内的工作是非常稳定的,但是体制内的工作也会随着员工工作年限的变化而变化,就比如说有些员工在到达了一定的年龄,拥有一定的资质后,就可能会升职。也有可能会被戒掉到其他的单位去工作。这个时候就有人问审计驻地方办事处如果想要跳槽的话,参加公务员的内部遴选合适吗?下面就和小编一起来了解一下吧。
小编认为如果公务员想要跳槽的话,参加内部遴选是非常合适的,主要有以下的两个原因。第一个原因就是公务员的内部遴选考试是指针对公务员所能够参加的一种考试,其他的社会人士是不能够参加的,也就是说公务员的内部遴选其实要求和限制是非常的高的,因为只有公务员才能够参加,所以对于体制内想要跳槽的话是一个非常好的机会。
第二个原因就是公务员的内部遴选考试是可以自己选择岗位的,如果对于现阶段审计驻地方办事处的工作不满意的话,那么就可以通过遴选考试,选择一个自己比较满意的工作在进行参加,这样的话就能够去找到一个适合自己的工作。同时内部遴选考试其实是一种升职的表现,因为一般来说都是一些市级或者是省级的单位才会去通过内部的遴选考试来招一些人,所以说如果考上的话,一般来说都会去到市级或是省级的城市,这样的话对于公务员的晋升来说是非常好的。
总的来说,审计驻地方办事处如果想要跳槽,参加公务员的内部遴选考试是非常合适的,因为公务员的内部遴选考试只面对公务员,而且可以自己挑选岗位,是一种比较合适的竞争机会,但是公务员的内部遴选考试是有点难的,所以说如果想要考上的话,是需要很认真的准备的。
多年以后你我白发苍苍
一、遴选考试报考所需材料报考人员应提供报考职位所需要的本人身份证、户口簿或居住证(或印有本人户口信息的户口簿页面)、《报名表》(必须按照干部管理权限报所在单位组织人事部门审核同意盖章)、《公务员登记表》或《参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记表》复印件(加盖所在单位组织人事部门公章)、学历证书、学位证书、专业技术资格证书、从业(职业、执业)资格证书等相关证件原件及复印件,遴选职位要求的其它资格证件等。选调生须由服务所在地的市委组织部审核后,在《报名表》上加盖印章对选调生报名资格进行确认。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考职位要求的资格条件不符以及主要信息不实,确认不符合资格条件的,负责资格审查的用人单位有权取消该报考人员面试资格。考生本人未按规定时间、地点参加资格复审的,视作放弃。二、为什么说遴选很难?1、普通公务员考试内容为行测和申论,考试难度比遴选考试难度低。而遴选考试是事业单位遴选考试和遴选公务员考试的总称,一般是指遴选公务员考试,考试内容比普通公务员更具深度,难度也越大,开考比例也更高。考试内容分为笔试,面试,部分有心理测评等。2、遴选公务员是从公职人员中,优中选优,所以更难。本来遴选考试和普通公务员考试是没有可比性的,因为遴选考试参考的话,必须具有公职身份,一般是事业单位工作人员,或者在编公务员,而且有最低的工作年限要求,一般是两年以上的。3、遴选人数较少。一般的遴选公务员考试都是零星出公告的,人数多则几十百来人,少的三两个人,而有报考需求的同学又多,所以竞争就大,考试就需要考更高的分,所有就显得很难。