审计师的竞争压力

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我们审计人员工作执行力不强主要存在三种表现:一是进取意识淡化,执行缺乏激情。审计职业的“终身制”和审计人员的“老龄化”、基本素质参差不齐、岗位上缺乏竞争压力,客观上造成了有的“做一天和尚撞一天钟”。有的工作目标不高,只求过得去,工作一般化,主观上缺乏对提高审计执行力的认识,工作上缺乏激情和主观能动性,机械教条办事,科学处理和解决问题的思路不清,办法不多,工作效率低,质量不高。二是为民意识淡化,执行目的不明。存在全局意识和责任意识不够强,图享受,缺乏艰苦奋斗精神,不比贡献比待遇,缺乏“情为民所系,权为民所用,利为民所谋”的审计要求。三是纪律意识淡化,执行缺乏自律。存在纪律松弛,遵章不严,随心所欲;对自己要求不严,只严于律人,而疏于律己。认为别人这也不对,那也不是,缺乏纪律观念,制度观念和律己意识。

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罪名逃逸

审计师的平均薪酬高于社会平均收入水平。但是一名刚刚入行的审计人员一般只拿2000元左右的月薪。薪资水平虽然不是很高,但是看这项职业,要从长远来看,随着经验的不断丰富,薪水也会不断提高。在上海、广州、深圳等经济相对发达地区,普通的审计员平均年薪在4—6万元,高级审计师年薪约20万元左右。职位的晋升可以是审计人员加薪的方式之一。审计人员今后主要朝着财务总监的方向发展,可想而知,随着职位的不断提升,薪水也肯定会增加。如果做到财务总监的位置,年薪在50万元左右。这个时候,将有机会向公司的管理层转化,薪资水平将会更上一层楼,甚至有可能成为公司的合作伙伴,或是自己独立经营,建立自己的审计师师事务所。此外,审计人员也可以通过不断的学习,提升自己的专业水平来提高自己的薪资待遇,这主要是指取得各种相关的资格证书。通过国内的注册会计师考试后,整体薪金水平可以达到每年5万到10万元人民币。如果具有优秀的英语水平,取得ACCA、CMA等国际财会证书,对个人职业的发展有的巨大的帮助。急速通关计划 ACCA全球私播课 大学

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