广东新版人力资源管理师

2020年广东企业人力资源管理师(国家职业资格三级)报考条件如下：基本文化程度：高中毕业(或同等学历)具备以下条件之一者，可申报三级高级工：1. 取得本职业或相关职业四级中级工职业资格证书(技能等级证书)③后，累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。2.取得本职业或相关职业四级中级工职业资格证书(技能等级证书)，并具有高级技工学校、技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级中级工职业资格证书(技能等级证书)，并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。3.具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。4.具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。5.具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。注：① 相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业。② 相关专业是指工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等。③ 相关职业资格证书(技能等级证书) 是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。

网上报名时间：8月21日至10月7日。

认定时间：11月6日;报名费为：理论科目165元人次，实操科目210元人次。

申报条件：

按照国家职业技能标准-企业人力资源管理师(2019年版)执行，具体申报条件。

如何备考：

人力资源师考试三级和四级分为《理论知识》和《专业技能》两个科目。

人力资源管理师二级和一级则分为《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》三个科目。

总的来说，考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。

个人申报所需材料：1、身份证件证明。含身份证、广东省内居住证或社会保障卡、港澳台地区人士凭港澳台地区身份证或港澳台居民居住证、港澳居民来往内地通行证、台湾居民来往大陆通行证、外籍人士凭外国护照，除以上证件外，其它证件无效。2、学历证明。包括学历证书、学位证书或学校开具的在校证明等。3、职业资格证书证明。4、从事本职业(工种)年限经历。申报条件中如提到工作年限要求的，须网上填报具体工作经历。5、《广东省职业技能鉴定个人申报表》。考生通过网上服务平台打印，在表格的“申请人签名”栏亲笔签署本人姓名并加盖手印(非本人签字按印视为无效申请)后，将该个人申报表拍照或扫描上传至网上服务平台。6、符合补考条件的考生，补考报名时须只提供上述(一) 和(五)所列材料。7、其它要求。一至三所列材料数据已在网上服务平台匹配核验的，无需上传电子材料，否则，须将相关证明材料拍照或扫描上传。