机关单位考人力资源师

事业单位职称考什么，要看考生所在的单位是什么性质的单位，比方说是医疗机构，就可以考医师的职称，如果是和财会相关的单位，可以考会计之类的职称，事业单位管理岗位，可以考人力资源管理经济师的岗位，这个分为初级和中级。

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另外，人力资源管理工作者可以去考人力资源管理师三级，二级，高级等。但是这两个考试的区别就是人力资源管理经济师是人事部颁发的证书，属于职称类别，而人力资源管理师都是劳动部颁发证书，不属于职称类，而是相于当技能鉴定类别。

综上所述，事业单位职称考什么还是根据大家报考事业单位的性质来的，建议已经进入事业单位的小伙伴可以开始做好考职称的准备，这个对自己的发展是比较有帮助的。

事业单位职称考试考什么

经济师很好考，但实话说拿到社会上没什么用，也就只是在事业单位评个职称用，还不如考个会计师，毕竟你学的是会计，现在考中级年限还不够，先学着吧。

20岁以上不足25岁可以报考人力资源三级，25岁以上在加相关工作经验可以报考二级人力资源管理师，每年国家考试两次，5月份和11月份。

是没有用的呀

要了解这个证书的作用，我们得先了解这个证书，目前社会上的证书考试主要分两类,一类是专业技术人员资格考试,一类是职业资格鉴定考试,但区别很大. 前者可以自己通过人事考试网报考,且证书含金量大;后者只能通过培训机构报考,职业资格证书目前正在推广阶段,目前不怎么好用. 两者的主管机构人事考试中心和职业技能鉴定中心都属于人力资源和社会保障部.人力资源师就是职业资格证书，当下阶段不怎么好用，而且比较贵，只能通过培训点报考。本人从事人力资源管理工作，也考过二级，实际不叫考，参加过二级的鉴定，呵呵

有用的，人力资源行业属近年来新兴起的行业，门槛低，政策没有完全规范起来，所以没有证件上岗的现象普遍存在，但是规范是趋势，手里有证，腰杆就硬，那个不难考 先考了再说。