甘肃人力资源管理师报名

每个地区的报名时间都不一样浙江 2016下半年浙江人力资源管理师报名时间9月8日至25日新疆 2016下半年新疆人力资源管理师报名时间10月10日截止四川2016下半年四川人力资源管理师报名时间 上海2016下半年上海人力资源管理师报名时间8月29日-9月27日 陕西2016下半年陕西人力资源管理师报名时间9月18日-10月18日 山西2016下半年山西人力资源管理师报名时间10月9日截止山东 2016下半年山东人力资源管理师报名时间10月10日截止青海2016下半年青海人力资源管理师报名时间8月5日-10月15日宁夏 2016下半年宁夏人力资源管理师报名时间10月10日截止内蒙古2016下半年内蒙古人力资源管理师报名时间9月1日-10月7日辽宁 2016下半年辽宁人力资源管理师报名时间10月6日前江西 2016下半年江西人力资源报名7月1日-9月17日江苏 2016下半年江苏人力资源管理师报名时间9月30日截止 吉林2016下半年吉林人力资源管理师报名时间9月8日-10月12日湖南2016下半年湖南人力资源管理师报名时间9月13日-9月23日 湖北2016下半年湖北人力资源管理师报名时间10月10日截止 河南2016下半年河南人力资源管理师报名时间10月10日截止 河北2016下半年河北人力资源管理师报名时间10月18日截止海南2016下半年海南人力资源管理师报名时间9月12至10月14日贵州2016下半年贵州人力资源管理师报名时间9月1日-10月11日 广西2016下半年广西人力资源管理师报名时间9月20日-10月18日广东2016下半年广东人力资源管理师报名时间8月15日-9月17日福建2016下半年福建人力资源管理师报名时间10月10日截止北京2016下半年北京人力资源管理师报名时间9月6日-12日全国2016全国人力资源管理师报名时间各省职业技能鉴定中心重庆2016下半年重庆人力资源管理师报名8月开始云南2016下半年云南人力资源管理师报名8月开始 西藏2016下半年西藏人力资源管理师报名8月开始 天津2016下半年天津人力资源管理师报名8月开始 黑龙江2016下半年黑龙江人力资源报名8月开始甘肃2016下半年甘肃人力资源管理师报名8月开始 安徽2016下半年安徽人力资源管理师报名8月开始报

2012年下半年企业人力资源考试时间：11月18号左右报名地点：兰州市永昌路150号6楼603室（高新职业教育中心）申报条件：四级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）（1）连续从事本职业工作1年以上。 （2）经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）（1）连续从事本职业工作6年以上。 （2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。 （3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 （4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。 （5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。 （6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 （7）具有硕士研究生及以上学历证书。 二级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）（1）连续从事本职业工作13年以上。 （2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。 （3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 （4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。 （5）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。 （6）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 （7）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。 一级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）（1）连续从事本职业工作19年以上。 （2）取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。 （3）取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 补充：高级人力资源管理师（国家职业资格一级，具备以下条件之一者） （1）取得本职业人力资源管理师资格证书后，连续从事本职工作3年以上，经本职业人力资源师正规培训达到标准学时数，并取得毕（结）业证书。

甘肃《人力资源》的报考条件是什么？人力资源证书考试的要求是：1、具有高中或同等学历，从事本职业6年以上；2、具有大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)可直接报考。报考人力资源证需要什么资格条件有哪些1报考人力资源证条件三级(具有以下条件之一者)，即可报考：1、具有高中或同等学历，从事本职业6年以上2、四级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书3、非相关专业大专学历+从事本职业3年以上4、非相关专业本科学历+从事本职业1年以上5、硕士及以上学历6、具有以高级技能为培养目标的高等职业学校、高级技工学校和技师学院本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)7、大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)2为什么要考人力资源证1、申领技能提升补贴全国多个省市出台了企业职工技能提升补贴政策。而部分地区“持有人力资源管理师职称证书可以申领技能提升补贴，补贴标准按高级、中级和初级分别为2000元、1500元和1000元”2、加薪补贴对于考生来说，考职称最大的好处便是加薪了！据了解，很多事业单位、国有企业，部分私人企业，人力资源管理师职称证书在工资、绩效评定时是加薪与否的重要指标之一。通过职称的初级、中级、高级在职场上可以增值，级别越高加薪就越多，工资上涨范围在500~2000元之间。3、岗位晋升人力资源管理师职称证书在晋升和转岗等方面具有基本条件和资格的作用。根据目前的市场需求来看，从基层专员岗向管理层进阶，实现到手薪资翻翻，考个中级人力资源管理师职称证是不二之选！