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gtgt十字路口季末不寂寞
人力资源管理师成绩查询方式:
1、部分省份无网上查询入口,考生需联系报名的市职业技能鉴定(指导)中心或报名机构查询。
2、部分省份登陆当地职业技能鉴定工作网,在成绩查询板块,输入考生姓名,身份证号等相关信息即可查询。
对成绩有异议的,在成绩公布后10个工作日内,到所报名地区的市职业技能鉴定中心申请成绩复查,逾期不予受理。
理论成绩、实操成绩分别达60分,评定成绩为合格,可获得企业人力资源管理师(四级)职业资格证书。
备注:
实操技能(简单题、计算题和综合分析题三种题型,共100分。
其中,简答题为2~3题,分值为30~35分;
计算题为2题,分值为30~32分;
综合分析题为2题,分值为38~40分
没人牵手手插口袋
你是自考本科?还是专科?劳动部人力资源证书考试有要求的,你在校的只能考助理人力资源管理师或者是人力资源管理员。学历越高报考的级别越高,学历低,要求工作年限高,否则不能报考。具体报名方法到当地人力资源和社会保障局(厅)的技能鉴定中心报名即可。【报考条件】ⅰ、高级人力资源管理师(一级)1、从事本职业19年以上;2、取得本职业二级证书后,连续从事本职业工作4年以上;3、大学本科学历,从事本职业8年以上;4、取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。ⅱ、人力资源管理师(二级)1、高中、中专学历从事本职业13年以上;2、取得本职业三级证书后,连续从事本职业工作5年以上;3、大学本科学历,从事本职业5年以上;ⅲ、助理人力资源管理师(三级)1、从事本职业6年以上;2、大专学历,从事本职业3年以上;3、大学本科学历,从事本职业1年以上。【统考时间】国家劳动与社会保障部统一安排考试,考试时间在每年的5月和11月。【考试形式】卷一:基础知识;卷二:技能操作。共2份试卷,均为笔试。人力二级另需参加论文答辩。
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