秦皇岛人力资源师网上报名

据衡水人力资源和社会保障局发布《关于做好2020年全省统一鉴定工作的通知》得知，2020年河北秦皇岛劳动关系协调员报名时间7月27日截止!

一、劳动关系协调员考试报名时间

全省统一鉴定于8月15日和9月20日进行，其中9月20日只接收补考。两次考试报名时间分别为7月22日-27日，9月7日-11日。

二、劳动关系协调员考试报名方式

2020年全省统一鉴定实行“个人网上报名”，考生需登录“河北省职业资格工作网”进行报名。报名成功后，两日内到秦皇岛市人力资源和社会保障局A座5楼503室进行认证及缴费。

三、劳动关系协调员考试报名人员需提供以下资料

1.电子版照片(照片格式要求：近期蓝底免冠电子证件照，jpg格式，宽度1-2cm，高度2-3cm，大小20kb以下)，该照片用于准考证和职业资格证书打印。

2.身份证原件。

3.毕业证书。毕业证书原件不再提交，只提供学信网《教育部学籍在线验证报告》或《教育部学历证书电子注册备案表》、国外留学生需提交《国外学历学位认证书》，无电子注册无法查询的，需提交毕业证书原件进行审核。

4.工作经历证明。不需再提交，改为申请人书面承诺。

5.职业资格证书。河北省内核发的证书，晋级人员不再提交原件;外省证书需提交原件，进行审验。

6.技术业绩工作总结。申报一级鉴定的人员，在报名认证时，提交纸质版和电子版个人技术业绩工作总结，不能按时提交的，不予收费，视为自动放弃报名。

考生必须对提供的材料真实性负责，材料不全或信息不实，导致无法通过网上报名的，后果自负。涉及造假者将严肃问责，并纳入诚信档案。

以上就是关于2020年劳动关系协调师报名截止时间的相关分享，希望对各位考生有所帮助，想要了解更多相关内容，欢迎及时关注本平台!

在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名。

报考流程：

第一、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名。

第二、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件。

第三、审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证。

第四、参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排。

第五、考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考)。

扩展资料：

应试技巧：

首先，注意区分题型，针对性答题。简答题只需要把答案要点写上就可以了，没有必要展开叙述，浪费时间。而综合题则要求较高，需作必要的论证。总的而言，都要求简洁，将关键的事件、观点、要点写清楚即可。

其次，不要留空白，可以结合工作实际答题。有些考生遇到不会的题目，通常就是留下一片空白，其实这是很不值的。大家都在实际工作中有各种各样的经历，遇到实在记不起答案的题目，可以联想到实际工作中的情况，作简要的回答。

还有，注意条理性和层次感。答题最好是一个要点一个要点以“一、二、三……”等形式明显或分行分段来区分，判断和论证之间也要明显区分，等等。有些考生一大堆文字下来，也很难看出到底作出了什么判断、说了几个要点，这就难给评卷人员留下好印象。

最后，注意利用和分析好案例型题目。案例型题的答题要点很多都已经隐含在题目的叙述当中，只要认真分析思考题目，斟词酌句，即可在案例本身中有所发现。

参考资料来源：百度百科-人力资源管理师

人力资源管理师考试考试是在网上报名的，步骤如下：

一、个人网上报名个人现场报名。自己可以登录当地的职业技能鉴定网站，在报名期间会开通报名入口，按照要求完成即可。也有些地区个人去当地指点报名点现场报名。

二、机构团体报名。部分省份是指定的机构报名，若要参加人力资源管理师考试必须去指定的机构报名，然后才能参加考试。具体的可以电话咨询当地的职业技能鉴定网站。

报考条件

四级企业人力资源管理员（具备以下条件之一者）

（1）累计从事本职业或相关职业 工作 4 年 (含) 以上。

（2）取得技工学校本专业或相关专业 毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)上。

（3）高等院校本专业或相关专业在校生。

三级企业助理人力资源管理师（具备以下条件之一者）

（1）取得本职业或相关职业四级 中级工职业资格证书 (技能等级证书)累计从事本职业或相关职业工作 5 年 (含) 以上。

（2）取得本职业或相关职业四级 中级工职业资格证书 (技能等级证书) 并具有高级技工学校、 技师学院毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得本职业或相关职业四级 中级工职业资格证书 (技能等级证书) 并具有经评估论证、 以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

（3）具有大学专科本专业或相关专业毕业证书并取得本职业或相关职业四级 中级工职业资格证书 (技能等级证书) 后 累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。

（4）具有大学本科本专业或相关专业学历证书并取得本职业或相关职业四级 中级工职业资格证书 (技能等级证书) 后 累计从事本职业或相关职业工作 1 年 (含) 以上。

（5）具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

参考资料来源：百度百科：人力资源管理师考试