人力资源师挂靠费

这证书啥用也没有，hr要的是经验和老板的信任。没有这两点你根本就做不好人力资源。这个证书一点含金量都没有。这能把考证书当成一个学习的过程。你要是很善于学习考证的话。建议你去考注册造价师、会计师等等，这些证书都是含金量超高的。

烟台个人挂靠人力资源需要缴个人2%、单位8%医保。养老保险（个人比例8%、单位12%），医保（个人2%、单位8%），失业保险（个人1%、单位2%），工伤单位，生育单位。费用全部自己出，每个月要拿出工资的缴费，其中只有11%将来退休时可以领回，其他全部充公，划不来。

挂靠社保是一种人力资源服务，据了解，市面上有很多的人力资源公司可以提供挂靠社保服务，收费标准都是不一样的，比如瑞方人力、社保028、瑞人云等等收费标准都不一样。还有很多其他的，大家可以网上了解。据了解代缴社保收费大多数都在30-100元每人每月之间，具体价格还是要自己去咨询社保代缴公司。

瑞方人力挂靠社保：企业30人月，个人100月。

对于没有工作单位的人来说是比较麻烦的，但如果由专业的机构来处理，不麻烦，很简单，只需要提供个人的身份证复印件和个人社保电脑号即可，剩下的他们会帮你处理具体办理流程如下：1） 与我司签订两份劳动人事代理服务合同和代买社保委托确认书，确定工资缴费基数（因为失业和工伤保险的金额需要工资基数来确定）；2）提供身份证复印件一份，和个人社保电脑号。如未办过社保的，需自行照社保相片，并提供社保相回执单（制社保卡费用50元）。3）社保费用每月15号前，将当月社保费交纳给本公司。手续费360元年，一次性收取。扣费后的次月可以在社保局提供的网站上查询到个人缴费记录。