回答数
3
浏览数
4293
我也难免失落
人力资源师各个级别的考试都会有理论知识和专业技能两门科目,一级考试多出一项综合评审科目。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。下面我们来具体了解一下一级人力资源管理师考什么吧!
逗比女王蹦擦擦傻比国王哦嗝哒
国家二级 通过率高选择华夏点石的理由:& 师资雄厚:高校专业教授讲师,企业专业培训讲师主讲。主讲教师拥有丰富的实践及教学经验!& 通过率高:考试通过率在85%以上! & 教学环境:高等学府氛围,小班型授课,教学环境优雅!& 多班授课:学员可根据自己的需求选择适合自己的学习时间!& 权威证书:国家人力资源和社会保障部是国家职业资格认证最高审批部门!& 优惠政策:交一次培训费可循环听课。一期不过,下次免费再学,三级通过,二级优惠!& 增值服务:学员课程考试通过,获得职业资格证书后可申请MBAEMBA学位! 报名地址:沈阳市皇姑区长江街126号甲华夏点石商学院联 系 人:范老师 联系电话:62553928