河北省健康管理师考试时间一个小时

十万米高空数百里孤寂八千米深海七厘米蔚蓝
  • 回答数

    3

  • 浏览数

    2235

首页> 职业资格> 河北省健康管理师考试时间一个小时

3个回答默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

只会安静

已采纳

健康管理师今年考试时间如下:

2023年健康管理师考试时间预计是的3月、6月、9月、10月,报名时间预计在2月、5月、8月、11月,健康管理师需要在机构报考,不可个人报考。

健康管理师各科的考试时间。各位考生在拿到准考证的时候最好先去考察一下考场路线,提前安排好时间,充分考虑交通等不确定影响因素,确保考试当天能在规定时间内进入考场。

健康管理师理论考试:上午 09:00-11:00。健康管理师操作技能:下午 14:00-16:00。

首先健康管理师的两门科目是基础知识和专业技能,简单的是都是机考,包括单选和多选两种题型,难的是对于知识的掌握程度。基础知识考试内容涉及了大部分医学方面的专业课程,深度不是很深,但知识面非常广,这也从侧面印证了健康管理师的专业含金量。考试内容多出自教材,所以大家还是要吃透教材才行。

专业操作技能包括健康监测、健康风险评估和分析、健康指导和健康危险因素干预内容。基础知识重点章节要注意一下第1、2、4、8、10、11、13、15章,尤其是1、4、10、13章,特别是13章。操作技能总共就四章内容,考题范围都会涉及到。

主要考健康管理概述,人体的基本结构功能,健康相关的医学基础知识,中医养生,营养与食品安全,心理与健康,健康风险评估与分析解读,常见慢性病及特殊人群的健康管理等等。

考试内容:

健康管理师考试采用机考的方式,考试共分为两个科目,分别是理论知识和技能操作。考试时间均为120分钟。各科满分100分,均达到60分为合格。两科必须一次通过才能取得健康管理师证书。

科目一:《基础知识》理论考试内容包括:健康管理概论、临床医学、预防医学、常见慢性病、流行病学、健康教育、营养与食品安全、运动学、心理学、康复医学、健康信息学、医学伦理及职业道德、健康保险、相关法律法规。

科目二:《操作技能》技能考试内容包括:健康监测、健康风险评估与分析、健康指导、健康危险因素干预、健康管理案例。

82评论

时光请善待我的他

2023年健康管理师考试时间为3月、6月、9月、12月,考试时间由各个省份单独确定,大部分地区一年有4次考试,具体考试时间本地的通知为准。

2023健康管理师考试时间预计:3月、6月、9月、12月。

健康管理师报名时间通常提前一个月进行,即健康管理师报名时间一般为2月、5月、8月、11月。

2023健康管理师采用机考的方式,分为理论知识考试和操作技能考核,考试时间均为120分钟。

理论知识(9:00-11:00);操作技能(14:00-16:00)。

各科满分100分,均达到60分为合格。两科必须一次通过才能取得健康管理师证书。

健康管理师理论知识试题分两部分,一是单选题,共70道,二是多选题,共30道,这里需要注意的是单选多选的分值都是每题1分,多选题少选多选都没分。

健康管理师技能操作试题分两部分,一是“共用题干单项选择题”、二是“案例分析题”(不定项选择题),共76个单选,24个不定项选择题,也是每题1分。

好处一:领取补贴

领取健康管理师资格证书后,在当地人社部可以领取职业技能补贴,各个地区补的贴标准不同,一般不超过2000元。(以当地官方通知的标准为准)

好处二:提升薪资水平

健康管理师属于新兴职业,目前在一线城市、新一线城市比较吃香,薪资水平较高。最基本的收入大多在5000-20000之间,不同地区收入有所差异。从业的越久,收入肯定就越高,特别优秀的,年薪可以达到近百万。

好处三:个税抵扣

健康管理师属于国家要求的继续教育,可以申请个税抵扣。

8评论

相思相念

健康管理师是指从事对人群或个人健康和疾病的监测、分析、评估以及健康咨询、指导和健康危险因素干预等工作的专业人员。很多考生不知道健康管理师考试时间是多少。下面我就为大家介绍一下。

2022年全国共举行4次考试,时间分别为4月、6月、9月、11月,考试具体时间尚未发布官方通知。

健康管理师考试分为两场:考试科目有理论知识、操作技能。理论知识(9:00-11:00);操作技能(14:00-16:00。各科满分100分,均达到60分为合格。必须两科一次通过,一科没过成绩不保留。

理论知识考题分两部分,一是单选题共70道,二是多选题共30道,这里需要注意的是单选多选的分值都是每题1分。分值一样。多选题少选多选都没分。技能操作考题分两部分,一是“共用题干单项选择题”、二是“案例分析题”。共60个单选,40个多选题。每题1分。

目前随着国家政策逐渐人性化,专家预想未来的10年内,至少1千万健康服务人才被挖掘,而需要健康管理的人员也将超过2百万人。产业发展,人才先行。既然国务院都下达了命令,我们为何不满足健康服务业快速发展对紧缺人才的迫切需求呢,人力资源和社会保障部推出了《健康管理师》岗位能力培训项目。这个证书是用人单位对持证人任用、聘用、以及考核能力的重要标准。

慢性病患病率高、老年化群、越来越多的亚健康年轻人,我们公民的健康意识还未增强,加上我国医疗体系向以健康管理为主的预防系统逐渐转型,作为健康管理师的您面临的机遇是非常优越的,经济学家断言21世纪是健康管理的世纪。

109评论

相关问答