回答数
3
浏览数
17020
三更还早
经济师工商管理和人力资源哪个好考主要是要根据个人情况而言的,不能一概而论地说哪个简单哪个难。工商管理因为不太涉及专业知识,只要读教材基本就能懂里面包含的意思,所适合人群为想考经济师,但是没有基础的,大学学习相关管理专业或者管理相关工作的考生。人力资源适合从事人力资源的考生或者是有意向从事人力资源管理的考生,或者是没有基础想考经济师的考生。经济师考试专业课程的难易是因人而异的,难者不会,会者不难。只要自己好好努力,难的也会变得简单的。中级经济师人力资源和工商管理专业介绍:工商管理 经济师工商管理考什么:企业战略与经营决策、公司法人治理结构、市场营销与品牌管理、生产管理与控制、物流管理、技术创新管理、人力资源规划与薪酬管理、企业投融资决策及重组、电子商务经济师工商管理专业特点:是一个宏观的科目,在我们本科生所学的知识来说,工商管理包含了很多体系,所以工商管理考的内容比较多,考的都是管理类的知识点。经济师工商管理适合人群:工商管理因为不太涉及专业知识,只要读教材基本就能懂里面包含的意思,所适合人群为想考经济师,但是没有基础的,大学学习相关管理专业或者管理相关工作的考生。人力资源经济师人力资源考什么:组织激励、领导行为、组织设计与组织文化、战略人力资源管理、人力资源规划、人员甄选、绩效管理、薪酬管理、培训与开发、劳动关系、劳动力市场、工资与就业、人力资本投资理论、社会保险法律、劳动合同管理与特殊用工、劳动争议调解仲裁、社会保险、法律责任与行政执法经济师人力资源专业特点:考的东西基本都是与人有关系的,一共是四个板块的内容:组织行为学、人力资源管理、劳动力市场、劳动与社会保险政策。人力资源和我们的工作和生活都是息息相关的。实用性比较强。经济师人力资源专业难度分析:中级人力资源有14章的内容,所以考点比较多,从考题来看,多选题的难度比较大,考点相对于工商会多一些,考试一定要多背多记。有比较简单的计算题。经济师人力资源适合人群:适合从事人力资源的考生或者是有意向从事人力资源管理的考生,或者是没有基础想考经济师的考生。
安眠药不及你一句晚安
评审条件分四部分。第一条适用范围本条适用于从事工业、农业、商业、水利、建筑、餐旅、物资、供销、交通、运输、贸易、财政、金融、保险、证券、税务、工商、文化、出版、计划、房地产、信息、咨询、资产、资本动作、产权管理、人力资源、价格管理、经济研究等经济专业工作中评审高级经济师专业技术资格的专业技术人员。第二条思想政治条件遵守国家法律和法规,有良好的职业道德和敬业精神,任现职期间考核合格以上。第三条学历、资历条件评审高级经济师专业技术资格的人员须具备下列条件之一:1、获得博士学位,取得经济师专业技术资格后,受聘经济师专业技术职务2年以上。2、硕士学位7年以上、获得大学本科学历10年以上,取得经济师专业技术资格后,受聘经济师专业技术职务5年以上。3、获得大学专科后学历,从事本专业工作20年以上,取得经济师专业技术资格后,受聘经济师专业技术职务5年以上。4、获得中专学历后,从事本专业工作25年以上,取得经济师技术资格后,受聘经济师专业技术职务5年以上。第四条专业技术工作能力条件评审高级经济师专业技术资格的人员,任现职期间,须具备下列条件: 熟悉有关经济法规和相关法律规定,有较高的政策理论水平和丰富的经济专业工作实践经验,能提出有重要价值的政策性意见,独立解决重要经济活动中的实际问题,在经济管理方面业绩显著。主持较大项目工作,解决过经济管理上的重大问题,取得显著成效,主要经济指标连续上升。
凉世初年
我是这学校逃出来的去了一年又重参加的高考现在我和你说这学校的情况我不会欺你全是实话学校是自考毕业发什么证书还不一定不要听信她们招生办的她们都是招学生有提成的当然说好听的学校考试的时候就会给你弄些答案还不一定准上课是固定教室很少有人上课老师为了应付查课的就会去寝室找你只要查完课随便走学校有个补助费国家下发的、1500、发了很 久学校也不给就在那扣着今年才给了700、学校环境很差食堂不大点操场也没有出楼就是大门老师全是聘用的不知道是哪的老师但绝对不是她们招生时说的名校的老师更不是吉林大学的都是人的学校电梯总坏憋里好几次人、寝室是十人寝与8人的我说的是长飞校区连电源也没有啥都干不了充电得会教室充一个插拍全班人都用。。。。还有好多反正我建议你不要去他不是正规学校下通知也不要去好多人去了就退学了我去了也后悔可因为学费将近10000,我那时是7100加寝室费所以走了也不给退只好念后来实在不行了在那真什么也学不到就决定重高考