经济师教材变化

花沉
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原则上讲考试内容都是跟教材相关的,也就是说教材上的考点是最全的。但是中级经济师考试是过关型考试,只要达到一定分数就行了,不像中、高考需要考的分数越高越好。因此,我们可以根据自身情况选择报不报班,一般来说机构会制定一个最省事省力的学习计划来帮助学员通过考试,用一点money换取高效率和高通过率还是挺划算的。比如智云智训有两个课程就挺好:1、云课堂全程班:针对专业基础较好,学习能力较强的考生,备考时间充裕的考生,通过备考指导课程来帮助学员明确考试考察要求,系统的基础精讲课程来实现考点的快速理解,提升学员学习效率,实现事半功倍的学习效果。2、零基础强化班:针对专业基础薄弱、学习能力较差的考生,不仅通过提供专业的备考指导、系统的考点讲解、考点强化记忆、重要考点考前串讲等教学课程来帮助学员明确和达到考试考察要求,而且通过面授精讲现场集中学习的氛围和即时的授课互动答疑,以进一步提升学员的学习状态,实现考点的强化理解。并且通过专属学习指导、督学、多类型的题库题目对学员的学习过程、学习工具进行强化,全方位保障考试通过率,达到事半功倍的学习效果

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不可以经济师考试每年都会更新教材,在更新以前是可以用旧教材代替的,等大纲公布以后再把大纲变化的一部分学习一下就好了,或者等新教材出版以后再购买新教材。经济师教材会在每年7月公布,大家可以留意中国人事考试图书网。随着教材发售的还有一年一度的大纲,大纲每年变化也不同,有的年份变化挺大的,有的年份变化挺小,这个规律大家需要自己总结。在教材和大纲公布以前我们可以暂时使用旧教材,但是等新教材出版以后还是建议大家购买,因为旧教材上可能缺少某部分考点内容等。

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2020经济师人力资源管理专业政策变化2020经济师政策变化主要有以下三点:   1、高级经济师由原来的各省考试变为全国统考。首次全国统考,新旧政策如何过渡,是所有地区都是全国统考吗?答案是否定的,比如,甘肃。   近日,甘肃省公布2020年度高级济师职称仍实行评委会评审方式,从2021年起,我省高级将实行“考评结合”方式,评价条件标准也将根据人社部要求作进一步修改完善。2021年准备晋升高级经济师职称人员,务必要按人社部要求报名参加考试,取得合格成绩后,方可申报参加我省职称评审。点击查看:2020年高级经济师各地报考政策   2、初中级经济师考试周期由原来的一年变为两年。考试要求应试人员须在连续的两个考试年度内通过全部应试科目,方可取得相应级别经济专业技术资格证书。也就是说,2020年起,初中级经济师考试成绩单科过了是可以保留一年的。   3、经济师报考专业调整,由原来的15个专业合并、新增调整为10个。具体是工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权。考生在报名时可根据工作需要选择其一。   除此之外,还有人力专业和知识产权专业证书发放变化:人力资源管理和知识产权专业分别颁发相应级别的人力资源管理师证书和知识产权师证书。hlj.yd119.cn   人力资源管理专业政策这样变   1、证书变化   为进一步体现专业属性,部分专业的职称名称直接以专业命名。人力资源管理和知识产权分别颁发相应级别的人力资源管理师证书和知识产权师证书。   人力资源管理专业的职称名称为助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源管理师、正高级人力资源管理师。知识产权专业的职称名称为助理知识产权师、知识产权师、高级知识产权师、正高级知识产权师。其他专业在职称名称后标注,如经济师(金融)、经济师(财政与税收)等。   还是只发一个单证,但由于该专业的专业属性比较强,考生除了用于聘职称外,还可用于人力资源管理行业。可与人力资源管理师证书相媲美。   2、初中级经济师人力专业以考代评   参加初中级经济师考试通过即可获得经济师资格,获得经济师资格即可认定具备经济师(人力资源管理师)职称。   3、级别划分   经济师人力资源管理专业共分为三级即:   初级经济师——助理人力资源管理师(初级职称)   中级经济师——人力资源管理师(中级职称)   高级经济师——高级人力资源管理师(高级职称)

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