道客建筑经济师考试题目

你太娘
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万巷空城为等旧人

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5、 关于招聘录用决策的说法,正确的是()。  A.正确决策与总的决策之比是衡量决策正确性的指标   B.如果人事部门与用人部门在录用人选上产生分歧,应当录用人事部门确定的人选   C.招聘经理们一般更关心错误拒绝的决策在总决策中所占的比例   D.录用决策通常应在综合分析测评数据资料的基础上作出   E.录用决策一旦作出,应该马上通知被录用者   标准答案: A, D, E   解析:本题考查录用决策。正确决策与总的决策之比是衡量决策正确性的指标。人们一般将“错误接受”看得比“错误拒绝”更严重;招聘经理们一般更关心那些被聘用的人的成功与失败。录用决策应尊重用人部门的意见;录用决策一旦作出,应该马上通知被录用者。   6、 工作研究中的方法研究运用的主要技术包括()。   A.过程分析   B.作业分析   C.时间分析   D.动作分析   E.心理分析   标准答案: A, B, D   解析:本题考查工作研究中的方法研究。方法研究包括以下三个部分: ①过程分析 ②作业分析 ③动作分析。   11、 关于职位评价方法的说法,正确的是()。   A.排序法缺乏具体详细的评价标准,评价的主观性较大   B.分类法在定义等级标准时主观性较大   C.因素比较法的可靠性较高,而且可使不同职位之间更具可比性   D.要素计点法和分类法都是将职位与职位直接比较的方法   E.要素计点法和因素比较法设计复杂,实施难度较大   标准答案: A, B, C, E   解析:本题考查职位评价的方法。   比较基础比较范围   定量方法 定性方法   直接职位比较法 因素比较法 排序法   职位尺度比较法 要素计点法 分类法   排序法优点:简单易行;成本较低;易于与员工沟通;局限:由于没有详细具体的评价标准,主观成分很大。排序法只能确定职位的序列,不能确定所排序的职位之间的相对价值。分类法优点:简单;容易解释;能真实反映有关企业的结构;局限性:等级定义比较困难;存在着较大的主观因素。要素计点法优点:更为精确,评价结果更容易被员工所接受;同时允许对职位之间的差异进行微调。局限:设计与实施都比较复杂;对管理水平要求较高。因素比较法优点:较为完善,可靠性高;使不同的职位之间更具可比性;可由职位内容直接求得具体薪酬金额。缺点:评价体系设计复杂;难度较大;成本较高;该方法不易理解,员工对其准确性和公平性容易产生质疑。hb.yd119.cn   12、 对操作人员而言,培训与开发的内容主要包括()。   A.专业知识   B.业务技能   C.领导技能   D.经营技能   E.工作态度   标准答案: A, B, E   解析:本题考查培训与开发的类型。人员的培训开发目标应着眼于提高他们的整体素质,即从专业知识、业务技能与工作态度三个方面进行培训与开发。   13、 培训与开发需求分析中的组织分析内容包括()。   A.公司战略   B.可获得的培训资源   C.企业文化   D.人员技能、能力和综合素质   E.公司整体人力资源状况   标准答案: A, B, C, E   解析:本题考查培训与开发的需求分析。 需求分析主要来自三个方面:组织分析、工作任务分析和人员分析。组织分析包括三个方面的因素(1)公司战略 (2)可获得的培训资源 (3)组织支持 此外,企业文化、组织目标、组织整体人力资源状况也是组织分析的重要内容。

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栀子花开期便是天各一方时

《经济基础知识》1、需求的含义和影响需求的基本因素,经济增长的含义和意义及因素(基本因素、因素分解),经济周期和经济波动。(长中短周期)2、分析和预测经济波动的指标体系。经济发展的基本理论和方式。(含义、基本内容、方式转变)经济发展新常态的三大特征。经济社会发展的主要目标和基本理念。3、均衡价格,无差异曲线的概念和特征,外部性与市场失灵及政府干预,消费理论,生命周期理论,经济周期,奥肯定律、就业弹性系数、菲利普曲线。4、供给侧结构性改革的主要任务,建设现代化经济体系的主要内容,财政支出、收入、税收、预算。5、货币均衡、货币失衡、通货膨胀。财政支出规模及财政支出规模增长,绩效评价,税转嫁因素,流转税,财政管理体制的含义和内容,财政转移支付制度,类型,乘数。6、货币供求与货币均衡;中央银行与货币政策;商业银行与金融市场;金融风险与金融监管;对外金融关系与政策。7、统计描述、数据、抽样调查、回归分析、时间序列分析。8、会计概论、循环、报表、分析。9、法律制度,所有权,合同效力,担保,反不正当竞争制度。《专业知识和实务》专业比较多,这里只整理了其中五个报考比较热门的专业。(金融、人力资源、工商管理、财政税收、运输经济)金融专业:1、金融市场分类,货币、资本、外汇、衍生品、保险、黄金、直接金融、间接金融、发行、流通市场。2、利率与金融,定价计算,收益率计算,债券定价,股票定价,资产定价理论。3、信托的基本特征,信托财产的管理,信托公司的设立形式,汇率变动的经济影响。4、金融工程与金融风险,货币供求及其均衡,中央银行与金融监管,国际金融及管理。人力资源专业:1、劳动关系协调机制,集体合同和集体协商,用人单位劳动规章制度,特殊用工(劳务派遣、非全日制用工)。2、组织行为学(组织激励、领导行为、组织设计和文化)。3、人力资源管理,规划,甄选,绩效管理,劳动关系。4、劳动力市场,工资就业,人力资本投资理论。工商管理:1、企业战略概述、分析、类型选择、决策。2、公司法人治理结构,所有者与经营者,股东机构,董事会,经理机构,监督机构。3、市场营销概述、环境、战略、组合策略,品牌管理。4、生产管理计划、控制。5、物流管理概述,管理,技术创新管理,决策,贸易和知识产权管理。6、人力资源规划与酬薪管理。7、企业财务管理、筹资决策、投资决策、并购重组。财政税收:1、财政支出理论与内容。2、货物和劳务税制度,所得税制度,其他税收制度。3、纳税检查,政府预算理论与管理制度,国有资产管理,财政平衡与财政政策。4、重点突出财政税收占比70,考点比较分散。运输经济:1、运输的分类,生产特点,运输场站及运输枢纽,性质。2、运输方式的主要技术经济指标,各种运输方式的特点,运输网及运输网布局的原则和内容,综合运输与体系。3、运输需求及特点,运输供给及特点,需求供给弹性分析。4、定价理论,方法,道路客运货物运输价格构成。5、道路运输合同及特征,旅客运输合同要约概念特征。6、客运站分类,功能,等级,服务规范,货运站工艺流程。7、营运车辆的选择与经济评价,车辆时间、行程、载重能力的利用指标。8、道路运输。9、班车线路,乘务管理,客车运行,道路旅客运输质量指标。10、城市公共交通指标参数等。11、道路运输行政管理,处罚,诉讼,复议。

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VC硪唯一的信仰VC硪唯一的守护

不难,如果你考过一建,那么考经济师的建筑经济专业就更容易了。经济师整体难度低于一级建造师,而且与一建的考试知识有相通性,经济师考试内容不会跑出教材,我是去年看了一个月的书过的经济师(也是建筑经济),当然有更厉害的,大家论坛里经常有人说自己看了一周、三天之类的就过了的。 至于学习,我个人认为如果看书自学性差的话,就直接找课件跟着课件过一遍(有些不容易理解的老师进解得还是比较仔细的),然后做真题是省心的方法了。

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男色尤物

【导读】时间总是在飞快的流逝中,在我们经历的每一分钟里,总会发生无数不可预测的事件,但是对于备考2021年一级建造师考试来说,这是可以预见的,也是需要我们认真准备的,一级建造师考试有多个,《项目管理》只是其中之一,今天给大家准备了2021一级建造师《项目管理》多选题历年真题精选,一起来练习一下吧。1.建设工程项目资金供应条件包括的内容有()。A.资金总供应量B.资金来源C.资金供应的时间D.资金供应的渠道E.资金供应的成本2。为顺利地实施建设工程项目的进度控制,项目管理者应当强化()的管理观念。A.系统方法B.动态控制c.多方案比选D.互利共嬴E.以顾客为导向3.在项目组织结构中,应由()负责进度控制工作。A.分包人B.专门的工作部门C.符合进度控制岗位资格的专人D、总承包公司E.项目管理部门4.下列进度控制的措施中,属于管理措施的有()。A.确定各类进度计划的审批程序B.选择合理的合同结构C.选择合理的工程物资采购模式D.落实资金供应的条件E.进行工程进度的风险分析5.下列进度控制的措施中,属于组织措施的有()。A.选择承发包模式B.落实资金供应的条件C.编制项目进度控制的工作流程D.进行工程进度的风险分析E.进行有关进度控制会议的组织设计6.下列项目进度控制的措施中,属于经济措施的有()。A.编制工程网络计划B.编制资源需求计划C.分析影响进度的风险因素D.采取激励措施E.分析资金供应条件7.下列建设工程项目进度控制措施中,属于技术措施的有()。A.建立图纸审查、工程变更管理制度B.深化设计,选用对实现目标有利的设计方案C.优化施工方案,合理选用机械设备D.编制与进度计划相适应的资金保证计划E.优化工作之间的逻辑关系,缩短持续时间8.建设工程项目进度控制的组织措施包括有()。A.进度控制任务分工表和管理职能分工表的编制B.进行进度控制会议的组织设计C.编制项目施工资源需求计划D.设置专门的工作部门和配备专门的控制人员E.制订进度控制的工作流程9.下列选项中,属于建设工程项目进度控制管理措施的有()。A.选择适用的网络计划方法B.选择合理的承发包模式C.选择合理的工程物资的采购模式D.重视信息技术的应用E.考虑影响项目技术的风险10.建设工程项目进度控制的技术措施有()。A.优化设计,尽量选用新技术、新工艺、新材料B.建立图纸审查、工程变更和设计变更管理制度C.优化施工方案,合理选用机械设备D.优化工作之间的逻辑关系,缩短持续时间E.制订与进度计划相适应的资源保证计划1. A、B、C;  2.A、B、C;  3.B、C;  4.B、C、E;  5.C、E;6.B、D、E;  7.B、C;  8. A、B、D、E;  9.A、B、C、D;10.C、D以上就是2021一级建造师多选题历年真题精选,不知道以上的题目大家是不是都会做,当然一开始学习做错题很正常,重要的是要不断进步,在下一次遇到这些题的时候能够做对,加油吧!

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因为有太多太多的不快乐

全都是客观题(客观题),单选和多选。

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幸福的勇气

先看下真题展示,然后下载 1、2建历年真题资料!建造师考试分为一级建造师和二级建造师考试,一级建造师考试包括《建设工程经济》《建设工程项目管理》《建设工程法规及相关知识》《专业工程管理与实务》四门科目。二级建造师考试包括《建设工程施工管理》《建设工程法规及相关知识》《专业工程管理与实务》三门科目。一级建造师考试题型及分值:《工程经济》:单项选择题60题,每题1分,共计60分;多项选择题20题,每题2分,共计40分。合计100分。《项目管理》:单项选择题70题,每题1分,共计70分;多项选择题30题,每题2分,共计60分。合计130分。《法规及相关知识》:单项选择题70题,每题1分,共计70分,多项选择题30题,每题2分,共计60分。合计130分。《专业工程管理与实务》:20道单选题,10道多选题,5道综合分析题(案例)。其中单选题每题1分,共计20分;多选题每道2分,共计20分;案例题前三个每道20分,后两个每道30分,共计120分。合计160分。二级建造师考试题型及分值:(一建、二建历年真题资料)《建设工程法规及相关知识》:单选题60,每题一分;多选题20,每题两分;共计100分。《建设工程施工管理》:单选题70,每题一分;多选题25,每题两分;共计120分。《专业工程管理与实务》:单选题20,每题1分;多选题10,每题2分;案例题4,共80分;共计120分。

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释怀情殇

经济师建筑经济考什么:资金时间价值与投资方案选择、建筑工程技术经济方法、建设项目可行性研究、工程建设项目招标投标、建设工程合同管理、建设工程造价的构成与计价依据、建设工程计价方法、工程网络计划技术、建设工程风险管理与保险、施工企业财务管理、建设工程监理经济师建筑经济专业特点及难度分析:1、考试范围固定——教材2、考点分布分散——要精读教材,要结合网校课程3、考试难度不高——心理放松,增强信心4、考点重复多——历年真题,把握方向5、计算题量大,比较抽象(每年单选中计算题有10道左右,多选中有2-3个计算题,案例分析计算题比较多)6、要结合实际情况考核大家,需要大家分析问题的能力,有分析材料问题的考题难度指数:&&&☆

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那首歌很好听

不难,如果你考过一建,那么考经济师的建筑经济专业就更容易了。经济师整体难度低于一级建造师,而且与一建的考试知识有相通性,经济师考试内容不会跑出教材,我是去年看了一个月的书过的经济师(也是建筑经济),当然有更厉害的,大家论坛里经常有人说自己看了一周、三天之类的就过了的。至于学习,我个人认为如果看书自学性差的话,就直接找课件跟着课件过一遍(有些不容易理解的老师讲解得还是比较仔细的),然后做真题是省心的方法了。

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