大连造价师招聘

造价工程师是负责工程造价的专业人员，主要负责工程造价中计价、定价和业务管理工作，是一种执业资格，从业者必须通过国家统一的职业资格考试并成功注册后才能成为造价工程师。

1、建立健全工程成本数据库及档案资料，建立和完善成本采购体系；2、参与项目的可行性研究，研究当地建筑安装造价指标，进行项目建安成本初步估算；3、负责建立项目动态成本信息台账，参与招标采购工作，收集和录入项目动态成本，并进行汇总和分析，提出目标成本调整建议。建筑造价师的招聘条件是：1、具有良好的协调和沟通能力；2、具有极强的工作责任心和团队精神；3、工程造价相关专业大专及以上学历，年龄不限。

不是太靠谱。去网上找找他们公司网站，知道之类的，看看是否有介绍的。给他们打电话，详细了解他们公司做什么的，让你做什么，最起码要逻辑通顺，感觉还行。去面试的时候让同学或者朋友陪着，定时带打电话联系，过期就采取措施。实在不放心，或者有其他选择，可以不去。

工程造价属于建筑类的行业，行业就业率相对来说是比较高的，而且比较稳定。很多女孩子都做这个工作，大概能占到60%的比例。有人说，这样的就业情况是无奈之举。其实，这是因为对造价工程这个行业不了解。从行业的发展来看的话，工程造价是一个非常有前途的职业。而且，具有非常明显的优势。接下来，咱们就从发展、就业、薪酬三方面来说一下，工程造价到底有没有前途。相信，看完之后，大家就会安心了，也会同意工程造价是一个有前途的职业。1、发展。从事工程造价的人，一般会按照算量员—造价员—造价师这样的晋升渠道来规划自己的职业。从发展来看，这行存在明显的优势，主要包括：竞争：工程造价的门槛比较高，竞争像其他行业那么激烈。工作相对轻松：造价员不用天天跑工地，适合女孩子。含金量：含金量比较高，有造价员的证是很容易实现职业转换的。2、就业。缺口一直很大，虽然经济情况可能不乐观。但是，建筑行业的人才一直处于短缺的状态。造价工程师的需求量，截止到14年，全国需求量达100万人以上。但是目前注册的造价工程师，仅有10万人。从就业比例来看，造价工程师一直处于一个宽松的状态。3、薪酬。大数据显示，造价工程师的薪资待遇一直不错。1~3年的造价人员，平均薪酬可以达到4000-6000元；5年以上的，可以达到6000-8000元；而造价工程师，平均薪酬都在10000元以上。

从目前的市场信息来看，造价工程师属于建筑业中人才缺口较大的职业之一，尽管每年都有不少考生报考，但依然呈现人才紧缺的现象，并且近几年国家和各省市各项相关政策的发布，也可以看出未来造价工程师仍然是建筑市场上非常吃香的行业，造价工程师的前景还是十分明朗的。由于人才缺失，各大建筑建工工程单位和企业纷纷用高薪高福利的招聘条件来吸引造价工程师的加入。中铁等大型建企更是出台奖励政策，鼓励员工报考造价工程师，证书奖励及津贴高达4万元。由于造价工程师属于高级专业技术人员，且目前对该职位的需求量越来越大，在所有房地产、建筑行业人才需求中，注册造价工程师还是比较热门的，各大单位企业纷纷开展抢人战略，造价工程师的身价也直线上升，许多相关企业开出20万元以上的年薪，资深造价工程师年薪可达40万以上。

与造价师有关联的一般都是和建筑有关的单位。 （1）设计单位：编制投资估算、设计概算、施工图预算。（2）施工单位：编制投标(清单)报价、工程预结算。（3）造价咨询单位：编制工程造价成果文件。（直接关系企业资质升级和咨询的技术实力）（4）会计师事务所：编制工程造价成果文件。（5）对于工程招标投标的代理（国家对企业人员有具体要求）（6）工程造价的司法鉴定及建设项目的审计，主要是财政投资工程项目的审计和建设银行的贷款审批审计。（7）部分政府投资的业主法人单位，世行或亚行贷款项目的法人单位。 （8）还有其他性质的公司比如：房产公司、项目管理公司、监理单位等一切可以注册的公司都需要造价师。