人力方向的中级经济师

中级经济师考的人力方面的从事财务工作，那么这个证书对于财务人员来说是没有太多的用处，因为他考试的方向就是人力资源方面的。财务的证书最好是考初级会计师，中级会计师，这都可以，或者说咱们的注册税务师，注册会计师方面，包括审计师这样比中级经济师的证书的含金量高，对于有要求的企业，要中级及以上职称，那么经济师很多时候都是不被考虑的。

在中级经济师考试中，共有两个考试科目，分别是《经济基础知识》和《专业知识和实务》。免费领取》》》最新经济师备考资料，助你一年过2科！在《专业知识和实务》这个科目中，又分为10个专业类别，分别是：工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权，考生可任选其中一个进行报考。而要说这10个专业中哪个的通过率较高，哪个相对简单一些，人力资源管理专业是肯定能排进前三的，它也是很多零基础考生的首选。优质体验课开始报名了！详情直接戳》》》经济师限时特惠课程再加上在众多的中级职称考试中，中级经济师的难度也相对低一些。所以中级经济师人力资源并不算难考。当然，即便如此，也还是需要报考人员认真备考方能通过。以上就是与【中级经济师人力资源好难考吗？】相关的全部内容，想要了解更多经济师考试资讯，欢迎大家前往高顿教育经济师频道。

中级人力经济师相当于中级职称 也是相当于人力资源管理师二级水平 可以应聘人力资源部经理

比如你能够找到一个好工作。而且写在你的简历上的话，也会有很多的人重视。你不用担心找不到工作的问题。

首先这个证书就是一个升级的力气，比如在银行正确或者是这些领域工作的，就是可以作为升职利器的，还有就是有些国家或者是企业单位也会作为薪资水平的标准，一般来说这些还与职位待遇也是相挂钩的，所以能够享受一些高级的待遇，在有些大城市来说是能够加分的，还能够对于落户加分。