税务师聘用合同

常年税务、涉税会计顾问协议书台XXX顾字（200__）第______号委托人（甲方）：__________________________受托人（乙方）：台州市XXX会计服务有限公司兹有__________________________________________（甲方）因经营管理的需要，特聘请台州市XXX会计服务有限公司（乙方）的中国注册税务师、会计师为本企业办理税务、涉税会计事务的常年顾问。经双方协商，达成如下协议：一、服务期限为期______年，自________年____月____日起至________年____月____日止。二、工作范围（1）现行税收法律、法规、规章咨询，最新税收政策释疑。（2）办税实务指导、税收自查指导。（3）协调税务关系、调节税务争议、开展税法许可范围内的纳税筹划。（4）指导企业处理涉税会计事务，解答疑难问题。三、双方责任甲方的责任：（1）及时向乙方提供履行顾问工作职责所需要的协议、合同、章程、文件、凭证等相关资料，并对所提供的有关业务资料的真实性、合法性负责。如果甲方提供的资料不真实、不合法、不完整，致使乙方提供错误的咨询意见，从而招致第三方追究时，应由甲方承担全部责任。（2）为乙方委派人员的工作提供必要的条件及合作。（3）按照本合同约定及时足额支付顾问费用。乙方的责任：（1）咨询顾问意见必须符合国家法律、法规及行政规章的有关规定。（2）对履行顾问职责过程中所获得的相关信息负有保密义务，该保密义务不受本协议约定服务期限的限制而持续有效。（3）在执行业务过程中应充分照顾到甲方的合法利益。（4）对甲方提出的有关咨询问题负有及时解释的责任。（5）按照本合同约定及时完成各项工作任务。四、工作方式1、乙方每月保证3至4次定期到甲方所在地接受咨询；临时咨询事项双方另行约定时间。2、对甲方涉及到与政府有关部门及其他社会中介机构的需要乙方出面办理的委托联系事项，根据甲方的授权及时办理。3、乙方在服务期间向甲方出具的书面资料，仅限于前述委托项目之用，不得另做他用，由于使用不当所造成的后果，乙方不承担任何责任。五、服务费用1、甲方同意按下述规定向乙方支付顾问服务费：（1）每年服务费总额：人民币______________元。（2）服务费每半年结算一次，每次结算金额__________元。结算方式为：_______；结算时间为：首期收费为本协议签订生效后的次月，后期收费时间顺延六个月。（3）如甲方无故终止履行协议已收的顾问费不退，如乙方无故终止协议已收的顾问费全部退还甲方。（4）如因委托代理的事项遇到重大问题，致使乙方实际工作量有较大幅度增加，甲方应在了解实际情况后，与乙方协商酌情调增顾问费用。2、其他相关费用（1）乙方在与相关政府部门协调联系时，如需必要应酬的必须经甲方同意并由甲方主持，该项应酬费用由甲方承担。（2）乙方到外埠为甲方办理业务所发生的必要的交通、住宿及饮食费用由甲方承担。六、特别约定1、乙方受托帮助甲方向政府有关部门争取优惠政策的，根据委托项目的受益总金额的一定比例由甲方向乙方支付服务费，支付方法双方另行签订补充协议予以明确。2、_______________________________________________________________________.七、违约责任按照《中华人民共和国经济合同法》的规定承担违约责任。八、未尽事宜另签补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效率。本协议期满后，若双方无异议，本协议继续有效。九、本协议一式二份，双方各执一份，自签字盖章后生效。甲方（公章）：代表（签字）：乙方（公章）：台州市XXX会计服务有限公司代表（签字）：签订日期：200____年_____月_____日

E类人才认定条件为，产业发展与科技创新类实用性人才和特殊技能人才。包括具有硕士、学士学位，中级职称、技师等相应职级的人员。(一)必须遵纪守法，忠于祖国，拥护党的领导，有良好的社会公德、职业道德，具备不断创新的科学精神和注重团结协作的优良品质。(二)必须是已在西安工作、与在西安单位签订劳动(聘用)合同以及来西安自主创业的人员。单位条件在西安市注册满1年并依法纳税的用人单位，可为法定退休年龄内的员工(含法人)申请人才认定。各人才认定审批部门(以下简称认定部门)按照隶属与属地原则受理1、市级委办局所属的企、事业单位人员申请认定，受理部门为其市级主管部门;2、区县(开发区)委办局所属的企、事业单位人员申请认定，受理部门为其所在区县或开发区人社部门;3、注册或纳税在西安市的单位、非公经济单位或自主创业人员按照属地原则受理，受理部门为单位纳税所在地的区县或开发区人社部门;自主创业的单位纳税在西安市级(或省级)的，受理部门为创业注册地所在的区县或开发区人社部门。1、认定申请表(电子版);2、企、事业单位的，提供劳动合同或事业单位聘用合同;属创业人员的，应提供工商部门颁发的营业执照;3、最高学历证书(具有本科及以上学历人员提供);4、最高学位证书(具有学位的人员提供);5、职称证书(具有职称的人员提供);6、职业资格等级证书(具有职业资格证书的人员提供)。7、单位为个人缴纳的近期连续3个月社会保险证明;8、银行出具的近期连续3个月个人收入证明;银行出具的个人收入证明，主要为个人工资流水单等。银行出具的其他证明材料，加盖银行印章后，视同有效材料。9、税务部门出具的近期连续3个月个人所得税(工资、薪金所得)完税证明。

纳税人有权要求税务人员为其保密。下面学习我为大家精心整理了税务师保密承诺书范文，以供参考。

甲方： 乙方：

法定代表人： 法定代表人：

地址： 地址：

电 话： 电 话：

联系人： 联系人：

税务登记号：

兹有 XX有限公司 委托XX税务师事务所有限责任公司，提供代理服务。经双方协调，现将双方责任及有关事项约定如下：

一、委托事项：

(一) 项目名称：

XX有限公司及所有分支机构的企业所得税汇算。

(二)具体内容及要求：

填制XX有限公司及所有分支机构的企业所得税申报表，并进行企业所得税的汇总，填制汇总申报表，出具汇总审核报告。

乙方受托进行所得税汇算的审核期间是自 止。

(三)完成时间：

按照税务机关及企业的要求,最迟于 完成企业所得税审核报告。

二、代理费用及支付方式：

(一)完成约定事项的代理费用为￥ 元，大写人民币 元整。

(二)上述费用自甲方收到企业所得税审核报告后 三 日内一次性付清。

(三)甲方向乙方支付代理费用时，乙方同时向甲方提供正规的等额增值税发票。

三、甲方义务及责任：

(一)甲方应积极配合乙方代理人员工作并提供必要的工作条件。

(二)甲方必须向乙方及时提供与委托事项有关的会计凭证、账册、报表及其它涉税资料，并对其真实性、合法性、完整性负责。如因甲方提供的涉税资料失实，造成代理结果错误的，乙方不负赔偿责任。

(三)甲方不得授意乙方代理人员实施违反税收法律、法规的行为。如有此类情况，经劝告仍不停止的，乙方有权终止代理，并按未服务的工作量计算退还甲方已经支付该部分的代理费。

(四) 甲方应按照约定的条件，及时足额支付代理费。

四、乙方的义务及责任：

(一)乙方接受委托后，应及时委派代理人员为甲方提供约定的服务。

(二)乙方委派的代理人员必须对执业中的甲方合法的商业秘密保密，维护甲方的合法权益，如乙方违反本条约定，应赔偿甲方因此造成的损失。

(三)因乙方的原因造成甲方不正确纳税，如被税务机关处以补税罚款加收滞纳金，由甲方预先补税及缴纳滞纳金，补齐后乙方就甲方因此造成的所有损失进行赔偿。

(四)乙方应按照本协议的约定，及时履行交付企业所得税审核报告的义务。不按约定履行，造成甲方损失的`，乙方须承担赔偿责任。

五、协议签订后，双方应积极按约履行，不得无故终止。如确有法定情形或特殊原因确需终止协议的，提出终止的一方应及时通知另一方，并给对方必要的准备时间。

六、协议书中如有争议，双方应协商解决，协商不成，任一方均可在协议签订地的人民法院提起诉讼。

七、本协议经双方代表签字并加盖单位公章或合同章后生效。

八、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，并具有同等法律效力。

九、本协议书未尽事宜，经双方协商一致后，可另行签订补充协议，补充协议与本协议有同等法律效力。

甲方： 乙方：

签订代表： 签订代表：

签订日期： 签订日期：

签订地点：

甲方(聘用单位)： 地 址： 电话： 乙 方(受聘人)： 有效证件( )号码： 地 址： 电话：

甲乙双方根据国家和财务相关法律法规，按自愿、平等、互信、协商一致的原则签订本保密协议。

第一条：商业保密范围

1、公司重大决策中的秘密事项;

2、公司尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规则、经营项目及经营决策;

3、公司内部掌握的合同、协议、意见书及可行性报告，主要会议记录;

4、公司财务预决算报告及给类财务报表、统计报表;

5、公司尚未公开的企划方案、预算;

6、公司职员人事档案、工资等资料;

7、公司出资开发、研制、购买的软件;

8、公司设计方案、图纸、报价表、效果图、客户资料;

9、其他经公司确定应当保密的事项，如管理流程、行政、人力资源及各部门管理资料及工作手册。

第二条：财务机密保密范围

1、公司财务状况、经营状况;

2、财务部的收款、存款、付款、现金流量等财务状况;

3、客户资料情况、合作伙伴情况，以及公司将要发展方向的方针、策略;

4、材料设备采购方式、采购价、采购渠道、采购合同、分包商资料情况;

5、项目成本核算、经营成本、劳动力成本、机构成本、管理成本;

6、合同及分包商合同、协议;

7、在经营活动中的保密行为;

8、公司领导临时交待的保密事项。

第三条：不泄露、不使用商业秘密

乙方同意，在甲聘用期间以及聘用期终止之后，未经甲方书面同意，决不公开发表或对其他人泄露甲方的任何商业秘密，决不为其它目的而使用甲方的任何商业秘密，决不复印、转移含有甲方商业秘密的资料。

第四条：限制竞争性行为

乙方同意，自己在受甲方聘用期间，决不直接地或者间接地从事同甲方业务具竞争性的业务，决不同时接受甲方竞争对手的聘用，决不对甲方竞争对手提供(无论直接的或者间接的)咨询性、顾问性服务，决不聘用甲方的任何其他职工为自己工作，也不唆使甲方的任何其他职工接受外办聘用。

第五条：蓄谋恶意损坏行为

鉴于乙方受聘用期间职位的特殊性，可能会掌握甲方更多、保密等级更高的商业秘密。乙方承诺：无论在甲方手聘用期间或者聘用结束(无论因何原因而结束)后，无论出自任何原因，乙方到工商、税务、劳动等相关单位进行所谓的投诉、举报等发泄私愤的行为的，均为蓄谋恶意损坏甲方名誉及利益的行为，由此造成的一切后果均由乙方自行承担。

第六条：聘用期终止后的义务

1、当聘用期无论由于何种原因终止时，乙方同意立即向甲方移交自己所掌握的，包括有职位开发中商业秘密的文档、记录、笔记、提纲、数据、源程序、目标程序、模型、样品以及任何其它材料，并办妥相关手续。

2、乙方也同意，在聘用期终止后仍然严密地保守自己在甲方任职期间所了解的甲方的商业秘密一直到这些信息在本行业中成为公知性信息为止。

第七条：法律责任

1、乙方违反第六条第二款，其法律责任(包括民事、行政、刑事责任)由乙方个人承担，甲方不负任何法律责任。

2、乙方利用甲方无形资产获取的利益，甲方有权要求乙方交付给甲方，并保留诉讼的权利。

3、乙方违反本协议的义务给甲方造成损失的，甲方有权要求赔偿，并保留诉讼的权利。

4、乙方违反本协议的，应向甲方一次性支付其年收入三十倍的违约金。

5、乙方违反本协议造成甲方商业信誉、商业营业上损害，违约金不足以弥补甲方所承受损失时，乙方应赔偿不足部分的损失。造成重大损失的，有权追究其刑事责任。

第八条：附则

本协议是《员工合同》中不可分割的一部分，与《员工合同》同时生效。

甲方(盖章) 乙方(签字)：

代表(签字)

年 月 日 年 月 日