大龄注册会计师跳槽

个人认为是没有就业前景的，在30岁的时候选择跨行业跨专业去跳槽，这样的做法是不明智的，你不理解会计事务所的一些工作，可能在跳槽之后遇到很多的问题。

调整好自己的心态，如果没有迫不得已跳槽的理由，那就不要离职了，在原来单位干也挺好的。

很多人因为工作不顺利或工作不适合自己，而产生跳槽的想法，不过这个时候往往都没有找到更好的下家，其实一直以来跳槽都是一个很高深的话题，需要进行慎重的考虑。如果真的想跳槽，就可以重新梳理自己的简历，也要做好万全的准备，向公司辞职之前，一定要把工作交接好，不要拖拖拉拉，就算离开也要给公司留下较好的印象。

决定跳槽以后就可以投放简历了，一定要注意，不要把自己的学历造假，现在一些招聘的公司都会进行背景调查，从入职时间跟社保记录就能够轻易的查到工作时间和具体内容，如果发现造假，就会变成严重的诚信问题。有可能被列入黑名单，所以这种造假的事情不要做。

如果投的简历被看中，在进行面试的时候要做好充足的准备，可以对以前的工作经历做好梳理，明确每一段工作入职时，和离职的原因，也要说清每一次选择的原因，更要让hr知道自己想要的是什么，不想要的是什么，态度上一定要真诚，因为这是一个双向选择的过程，不要太过自卑或自负，真诚的沟通才能让别人正确的了解自己。在跟hr沟通的时候要保持客观和公正，不要去诋毁前公司，也不要埋怨全公司的领导，以免给hr造成一种不好的印象。

不过如果工作顺利的话，还是不要太过频繁的跳槽，这样也给自己造成了很多不必要的麻烦，新的工作领导也会对自己产生误解，认为频繁跳槽的人都有一些不好的缺点，所以还是不要频繁跳槽。就算真的要跳槽，也要找好下一份工作。一定要客观分析自己的想法，不要为了别人而影响自身的想法，跳槽是为了有更好的工作，更好的薪资，如果没有达到这个要求，那么就踏踏实实的在现公司工作吧。

首先可以看出你确实是有能力的，所以这个时候就需要去调整好自己的心态，能够认清自己到底是怎样的一个人。

我认为可以先随便找一份工作去做，等积累经验以后就容易找好的工作了。

这种情况就是你的能力不够，所以才会让自己处于这么一个尴尬的境地，你可以多学习一些东西，等别人知道你的优秀之后，你自然就能够跳槽了。

这个时候你一定要要踏踏实实的进行工作，不要想太多，不要轻易的跳槽，否则只会不利于你未来的发展。

再一次跟参加注册会计师考试的财会同行们，强调一次，考注册会计师，不是为了去会计师事务所工作或者说申请成为中注协的执业会员。

全国27万会员当中，只有11万余名的注册会计师，剩余16万在上市公司、金融公司、房地产公司等急需财会专业人才的公司就职。

50岁年级的老会计，假设25年开始工作，已经拥有了25年的财会工作经验，一定是在这行工作了很久。

我们暂且不考虑还有多少年可以退休的问题，反正拥有注册会计师证书一定会是你跳槽去更高薪酬更好职位企业的加分项。

跟大家接触多了，发现实在有太多注册会计师太可惜了。

这些同行当时大学毕业的时候，什么都不太懂，面对未来的职业发展没有一个规划。

他们觉得自己大学学校不不好，初级会计职称考试都没有通过，不够格来会计事务所。

甚至连简历都没有刚投递给当地的会计师事务所，就在未来打算生活的城市，稀里糊涂的随便找了一家小企业，先干起了会计，心想着走一步看一步！

人具有惰性，熟悉了一个环境就会不想改变。

来到了一个会计核算不规范的小企业，一做可能就是4、5年。

刚开始工作的时候，由于刚毕业，认为踏入社会之后，与人交流沟通特别重要，而忽视了自身能力的提高，生活在感觉自我良好的状态中。

工作时间越长，了解了这行以及与与同学工作内容比较之后，慢慢就会觉得待在这样的小企业，真的看不到什么前途。

小企业老板不看重会计的工作，自然待遇也不会太高，一般一个财务部可能就1、2会计，职位根本不分高中低，所以没有升职的说法。

在小企业从事财会公司，劣势是相同的工作年限内积累的工作经验实在太少，但是往往没有大企业工作的那么累。

所以跟我沟通的很多同行，不甘心现状，利用起来这空出来的大把时间，去参加注册会计师考试，最后拿到了证书，可以说对跳槽到一个好一点的企业非常有帮助。

注册会计师考试，5年内通过6个科目考试，拿到专业阶段合格证，每科教材都是近500页。

虽然近2、3年单科考试通过率提高了不少，但没有人敢给你打包票，只要努力备考了就一定能够通过。