通讯业会计

单位的会计科目设置主要是根据本单位的实际需要设置的，你可以原则上注意下面几点：1、参照财政部《企业会计制度》科目，先熟悉一遍，大体匡定主要常用科目，如：现金、银行存款、银行汇票、应收票据、应收账款、其他应收款、坏账准备、预付账款、原材料、库存商品、主营业务收入、应付工资、固定资产、管理费用等等，2、科目的设置，要服务于实际，例如：主营业务收入，你就可以结合实际再设置如下二级科目：手机宽带安装 短信彩信群发；代收代付可以在“其他应付款”中核算；3、单位的科目运用都有一个过程，不可能一步到位，所以你要秉着“逐步完善”的精神，逐步健全，重要的是与实际相符，一目了然；4、由于对你单位的实际不尽了解，所以只能提一些原则性意见，以供参考，但愿有点帮助。

具体如下：

1、企业财务会计岗位

财务会计一般工作内容：登记凭证账簿，编制对外公布的会计报表财务会计岗位包括：记账人员、会计员、主办会计(主管会计)、会计主管、分部会计主管、总会计师。

2、企业管理会计岗位

管理会计的工作内容：成本和费用的计算，预算的制定和执行，部门业绩的考核等。管理会计的岗位包括：车间记账员、成本会计、预算编制员、预算监督主管、资本预算会计等。

3、企业财务管理岗位

财务管理的工作内容：企业经营资金的筹措，资金运用分析和决策，企业并购和资本运作。财务管理的岗位包括：现金出纳和银行出纳、财务分析员、信用分析经理、风险控制经理、财务部主管、税务会计主管、财务总监。

4、企业内部审计岗位内部审计的工作内容：监督企业资金原用的状况，制定和监督内部控制系统，评估企业资本，内部审计的岗位包括：内部审计员、审计项目经理、分部审计专员、审计部经理、内部审计总监。

5、其他会计岗位

其他会计的工作内容：除了以上内容外的与会计相关的工作内容。其他会计工作岗位包括：企业信息系统维护员，系统保障经理，仓管员，仓储部经理，工会会计、餐厅会计、营业部夜间审计，债款催讨员，债款催讨经理，公共关系、人事管理、文秘等方面的会计岗位。

相关信息：

按核算主体及目的不同可分为：预算会计、财务会计。

按其报告的对象不同可分为：财务会计、管理会计。

按行业可分为：工业企业会计、商品流通会计、金融证券会计、保险企业会计、施工企业会计、房地产业会计、邮电通讯会计、农业企业会计、旅游餐饮会计等。

按工作内容可分为：总账会计、往来会计、成本会计、材料会计等。

按工作范可分为：公共会计、私用会计、政府会计。

有会计从业资格证就行了，如果是注册会计师更好了，一般都是需要有就业几年以上的经验的，不过你也无需担心，你面试的不是财务主管或者财务经理，刚开始进去也就是帮忙打杂而已。

借鉴商业会计即可。银行存款现金库存商品销售收入销售成本本年利润应交税金你查查商业会计，看一下就会了，你们应该是小公司，税务定额的吧