会计除了出纳还有什么

总会计师岗位，会计机构负责人岗位，出纳岗位，稽核岗位，基本、基金核算岗位，收入、支出债权核算岗位，工资核算、成本费用核算岗位，财务成果核算岗位，财产物资的核算岗位，总账岗位，财务会计报告编制岗位，会计电算化岗位，会计档案管理岗位

说说会计岗的职业规划：

会计助理--会计--会计主管经理--会计总监--主管财务总经理

进企业的意思是，进入到某一个行业的某一家企业，可先从基础会计的工作开始做起，这里边必须得了解到所工作企业的行业类型、主营产品、涉及科目、税种类型等等，逐步细化工作。进企业走的是纵向发展模式。

在企业内做财务工作求的是在此企业行业内的专业度，所以要尽可能的了解企业的长远发展、布局及规划。将来的职业规划也是比较专的方向，兼技术与财务管理。

优势：在某行业类型的企业领域类，可以做到专业。其他相类似的行业企业，也可以做到快速转型。

劣势：只对某个行业的企业会计较为了解。要有实践经验，对个人资质有要求。

二、进行业：

代账会计助理--外勤--代账会计--会计主管经理--会计总监--主管财务总经理

进行业的是进行企业财税服务行业，大多数是进代理记账公司、税务公司。

一般来说要先从会计助理做起，整理帐目之类的工作，后续会接触税务工作，以及外勤，有一定经验后，可开始独立接企业代账业务。

此方向的职业规划，将来更多的是管人以及品控，也就是说将来你要管的是一大批代账会计和外勤人员，你在提升财税专业度的同时，还必须要提升管理能力。

优势：可接触多行业的企业账目、税务；

劣势：虽然接触多行业，但受限于代账公司的业务模式影响，业务深入度不够，专业化程度不高。

会计助理--审计助理--审计师--高级审计师--财税审计专家

进专业的意思是，进入会计审计领域内，大多数是进会计师事务所（以下简称“会所”），接触的基础业务是代账，中高级业务是审计、验资、项目财务评估、企业财税优化咨询等工作。因为会所接触的是多行业企业，所以必须要不断接触企业，提升企业财税审计、诊断及优化分析的实务能力。

此方向最讲求专业度，审计、财税评估都是高级业务内容，你必须要做到比企业会计还要深入、还要专业。所以必须要多学多实践。

优势：跨行业发展，走的是横向+纵向发展方向，可做到资深水平。

劣势：实践经验必须要不断磨练，需要多年积累，对个人资质要求较高。

税务方面：咨询，报税会计方面：出纳，会计，财务分析，财务管理，财务顾问，再具体的会计岗位有成本会计，费用会计，往来账会计，固定资产会计，税务会计，审核会计，总账会计审计方面：内部审计，风险管控，稽核，财务审计其他经济，金融业也都很多职业与会计相关啊，什么资产评估，经济师，造价师等等，很广泛的。

一、会计的岗位有总会计师岗位、出纳岗位、稽核岗位、资金核算岗位、收入、支出、债权债务核算岗位、工资核算、成本费用核算、财务成果核算岗位、财产物资的收发、增减核算岗位、总账岗位、对外财务会计报告编制岗位、会计电算化岗位、会计档案管理岗位。二、具体而言：1、总会计师岗位：在我国国有企业、政府部门或者事业单位，一般要求设立总会计师或者总经济师，他是组织内负责财会工作的最高领导。往往是企业核心领导成员。在一些企业，往往也称作财务总监。2、出纳岗位：负责现金及支票的管理。3、稽核岗位：负责账项及凭证之间的钩稽关系核对及管理。4、资金核算岗位：核算现金及银行存款等资金的核算工作，负责与银行间的联系。5、收入、支出、债权债务核算岗位。6、工资核算、成本费用核算、财务成果核算岗位。7、财产物资的收发、增减核算岗位：主要负责存货、低值易耗品、固定资产、无形资产等财产和物资的核算。8、总账岗位。9、对外财务会计报告编制岗位。负责编制财务报表及其辅助报表的编制。10、会计电算化岗位：负责财务软件的日常维护。11、会计档案管理岗位：在会计档案正式移交档案管理部门之前，在会计机构内会计档案管理工作属会计岗位；会计档案正式移交档案管理部门后会计档案管理工作，不属于会计岗位。三、扩展资料——会计：1、会计，就是把企业有用的各种经济业务统一成以货币为计量单位，通过记账、算账、报账等一系列程序来提供反映企业财务状况和经营成果的经济信息。会计是以货币为主要计量单位，运用专门的方法，对企业、机关单位或其他经济组织的经济活动进行连续、系统、全面地反映和监督的一项经济管理活动。具体而言，会计是对一定主体的经济活动进行的核算和监督，并向有关方面提供会计信息。2、基本特征1）会计是一种经济管理活动。2）会计是一种经济信息系统。3）会计以货币作为主要计量单位。4）会计具有核算和监督的基本职能。5）会计采用一系列专门的方法。

直接去面试会计职位，前提是多投简历，获得面试机会，有的企业是可以培养应届毕业生的，不过工资可能会低些了，希望能够帮到你谢谢采纳！！！

属于会计工作岗位的，我觉得有许多呀，其实会计工作看上去是比较简单，但其实内部的分工也是很细致，尤其是企业的管理，如果要求比较高的话，那会计的岗位分类可能也比较多。当然常见的会计工作岗位有第一出纳也就是负责企企业的款项支付和收取；另外比如说像费用报销，负责审核员工的零星报销，还有一些单据的处理，然后还有成本会计岗，负责企业各项成本的结转，最后总账负责企业月度财务报表的编制，还有完成各项纳税申报等等，最后当然有些企业可能还有一个财务主管或者财务经理。

会计方面的职业主要有： 1、财务工作。包括会计、出纳等。工作比较稳定，相对清闲，但是工资未必会很高。而且从事具体财务工作的人，更多的是看经验，刚入职待遇不会太好，随着经验的积累会越来越吃香2、审计。很多财务制度健全的单位都有自己的内部审计机构，另外会计事务所也主要从事审计工作。待遇会比较好，而且被财务部门供着，但是忙季会很忙，尤其在事务所，容易对身体造成慢性损耗3、税务。可以去各级税务机关。税务也属于被供着的单位，任何单位都不敢得罪税务，当然，税务知识本身比较繁琐，想进税务机关，需要对税务知识有全面的了解，而且如果在基层的税务所，会很忙4、金融机构。比如银行、证券、保险业。这个不用多说了，待遇很好，但是压力会很大。5、统计。很多单位的统计工作都由财务人员来做，一般都是财务人员兼职。

出纳、出纳是按照有关规定和制度，办理本单位的现金收付、银行结算及有关账务，保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作的总称。税务会计、税务会计的基本职能是对纳税人应纳税款的形成、申报、缴纳进行反映和监督。税务会计要对纳税人的纳税义务及其缴纳情况进行记录、计算、汇总，并编制出纳税申报表;税务会计要对纳税人纳税义务及其缴纳情况，进行控制、检查，并对违法行为加以纠正和制裁。这种反映和监督，只能在作为纳税人的企业单位里进行，并由纳税人的会计人员去实施。成本会计、成本会计是成本会计人员协助管理计划及控制公司的经营，并制定长期性或策略性的决策，并且建立有利的成本控制方法、降低成本与改良品质。成本会计是一个估算，跟踪和控制产品和服务成本的流程。主管会计、主管会计一般指一个单位负责会计工作或一个岗位会计工作的人员。未设置会计机构的单位主管会计一般又称主办会计，而设置会计机构，财会岗位细分的单位，则指主管某方面财会事务的主办人员。财务经理、在财务管理水平日益成为企业核心竞争力的今天，企业对财务经理的要求也越来越高。财务经理的职能绝不再仅仅是做好财务核算，提供财务分析报告、编制预算、成本和资金，更需要对企业的全面运营管理甚至是战略决策提供强有力的支持。财务总监。CFO（Chief Financial Officer）意指首席财政官或财务总监，是现代公司中最重要、最有价值的顶尖管理职位之一。随着经济发展和全球化的深入，传统的财务管理知识已远远不能适应现代企业的需要。一名现代意义上的CFO，必须突破传统财务视野、从战略高度把握财务管理、公司治理、资本运营等方面的知识及其运作手段；必须大量接触国内外前沿性的财务管理知识和信息；真正具备全球战略眼光、深入了解相关国际规则，在瞬息万变的市场环境中做出及时准确的财务决策。