cpa注册会计师高薪水

注会到底有多厉害？有段话是这么说的，一个注会杀三虎，三个注会沉航母。五个注会戏上帝，十个注会创世纪。 四大一年做审计，四大三年开宾利。四大五年当副总，四大十年爆总统。 中国注会百万起，ACCA换，CFA，注会地。

中国的CPA考试以周期长、难度高、科目跨度大的特点而让很多财务人员望而却步。特别是在知识碎片化、时间也碎片化的现在，要付出极大的精力来准备6+1这种短期内看不到任何成果的考试，确实需要极大的耐心和时间的付出。

而付出这么多的精力考取一个证书，目的无非一个，那就是为了钱，对，很直白，就是为了钱。注册会计师算是一个小众的群体，关于注册会计师的薪资，其说法也是扑朔迷离，有一段时间，注册会计师成了高薪的代名词，具体怎样，我们自然是要用数据来说话。

一、注册会计师的薪资

1、薪酬差距

①内外资事务所高级经理层年薪差距近40万

在会计师事务所这个行业里，内外资薪酬水平的差距非常明显。普通会计师事务所的薪酬水平甚至不到外资公司的二分之一。根据行业报告显示，高级经理层级外资和内资的年薪中位值分别为4万元和5万元。

在北京和上海的外资会计师事务所，相关业务类高级经理年薪超过85万的也比比皆是。此外，经理层级外资和内资年薪中位值分别为1万和8万元，如一类城市外资事务所的审计经理年薪则超过55万元。审计师岗位是会计师事务所的基础岗位，由于能力素质要求的不同，内外资公司的薪酬差距依然明显，年薪中位值分别为6万元和3万元。

②入职前五年，薪酬跨级跳

近几年内外资事务所的薪酬差距有缩小的趋势，从入职起薪的角度来看，内资事务所的竞争力所有抬头。而各大事务所的毕业生起薪、晋升通道和奖金、补贴机制也是业内津津乐道的话题之一。行业人才空缺率最大的一块体现在入职3-5年的成熟核心岗位人员。

根据报告显示，业务类人员入职起薪基本在5000-7000元，行业人才竞争往往从优秀毕业生开始，除了金融行业以外，事务所往往是财会类毕业生就业期望方向之一。进入第二年，月薪8000元则成为分水岭，而进入三到五年，优秀人才和业绩平平者的薪酬差距也不断来开。入职五年后，随着员工服务水平与能力的提高，平均月薪基本可以达到7万左右，而优秀者则可以拿到超过5万基薪的“高收入”。

③审计职类薪酬水平领跑

审计人才是会计师事务所的基础，拥有注册会计师证书的审计人才的多寡是衡量一个事务所是否有竞争力的核心指标之一。在诸多业务模块中，审计业态整体薪酬水平较有竞争优势。根据众达朴信数据报告显示，以专业经理层级为例，审计经理年薪范围为8-7万，造价和税务业务经理紧随其后，薪酬范围分别为8-5万和5-7万。目前行业咨询业务所占比例不断下降，行业竞争呈多元化趋势，专业经理人才年薪中位值超过30万。

值得一提的是，会计师事务所职能类薪酬水平与业务类薪酬差距明显，同等级岗位差距在18-30%之间，虽然存在着差距，但会计师事务所职能类岗位的薪酬仍处于全行业中高位水平。

2、不同单位具体薪酬情况

CPA证书在四大会计师事务所、国有大中型企业、内资会计事务所、合资或中资投资银行、外资投资银行和外资咨询公司的工资待遇情况，这些些单位对CPA需求比较大，总体来说CPA年薪在行业内是属于偏上的，以下数据仅供参考。

虽然注册会计师≠工资高，但没注会或者类似的高级证书工资肯定不高。也许，考注会除了为了高工资，也许还有其他一些原因吧。

还记得，一个朋友说个刚拿下CPA的感受：走在路上会有一种与众不同的窃喜，仿佛小时候刚当上中队长般的潇洒，可以对人指手画脚，从此人生便多了一个的标签。CPA厉害之处，是改变一个人，是的，更加的自信，就算平时羞涩的内向小处男，在CPA的万丈光芒普照下，也顿时豪情万丈地追求起暗恋已久的女神。 有了CPA，人生有更多的想象空间，可以先去四大工作2，3年跳槽券商投行，再到保荐人年薪岂止百万。可以开豪车，可以娶娇妻，可以环球世界，但是你也到了一个新的人群之中，他们考了司法，ACCA，CFA，所以CPA对不是终点，而是新的起点，人生一直在前进，生活还在继续。 CPA是给梦想上了翅膀，但是在飞往遥远的终点，还是远远不够的。特别是在职场上，更多的是说不清道不明的因素在左右着。

cpa用处体现在哪

一、含金量

权威--注册会计师是国内唯一拥有对外报告签字权的人群。

稀缺--中注协个人会员25万，占全国财会从业人员的极少数。

考试难--注册会计师专业阶段考6科，通过率低于28%。

高薪代名词--注册会计师持证人是高薪职业的代名词。对于多个相关证书有免考权。拥有cpa证书，可以免考ACCA（英国特许会计师）F阶段9科

二、薪资待遇

待遇可观。在一线城市，考过cpa的应届生一般是8000左右，如果具备1-3年的工作经验，年薪可以达到20万以上，具备5年工作经验，年薪一般都在30万-100万左右。

虽然大多数cpa持证人薪资高，但也有部分持证人薪资较低。cpa薪资待遇受到很多因素的影响

总之不同的企业，是不同的薪水待遇标准。

三、就业前景

四大会计事务所

对应届毕业生而言，能进入四大，是一个不错的工作机会。刚进入四大，可能就是10万的年薪。随着工作年限的增加，自己工作能力也得到了提升， 可为经理级的职位，年薪大概是30-40万元。如果能成为合伙人，年薪百万不是梦。

内资会计事务所

内资的年薪大概是25-35万。相比“四大”，薪水会低一些。但是工作强度也不像“四大”那 么大。所以，不少应届毕业生把内资会计事务所也作为自己的选择项。在内资会计事务所工 作，薪水还可以，工作也不会那么累。

国有大中型企业

国企的工资一般都不会太高，但是在国企工作，压力不会太大。应届毕业生大多数还不具备签字权，所以年薪大概在8万左右。但是随着之后跟着年限的增加，年薪在30万也是正常的。

外企

进入外企工作，相对会比较轻松，而且学到的专业技能会比较多。很多人都觉得外企也是一个不错的选择。

总的来说，拥有cpa证书，考生的就业前景是非常值得期待的。

四、可以担任哪些职位

注册会计师只是一个行业的从事资格就如教师资格证书一样，具备进入这行的许可证，不是什么具体职位会计专业职务名称定为：高级会计师、会计师、助理会计师、会计员。

注册会计师是一张值得所有财务人为之奋斗的证书，它是对个人专业水平一种有力的证明。在获取注册会计师全科合格证后的财务人收入能够达到一个什么样的水平呢？

　　各行各业，我们都知道，影响薪资的因素有很多，比如不同的城市、不同的工作经验、不同企业不同的薪资体系等等。先来看看一项不同工作经验的注册会计师在不同城市的收入情况：

　　注册会计师能年薪百万吗？

　　年薪百万是大多数财务人可望不可即的梦，对于CPA持证人而言，其实未必不能实现。我们可以先来看看对CPA持证人需求较高的一些企业，
达到年薪百万的注册会计师还是大有人在的，但一般都需要很多年的工作经验以及过人的能力。就拿会计师事务所来说，年薪百万以上的大多都是些项目总监或者合伙人。无论是从专业上还是人脉的积累上，都是做得非常优秀的。当然，到达一个这么高的职位并不是一朝一夕就能达成的。具体要多长时间，我们可以来看看事务所里不同职位晋升所需要的平均时长：

　　考过了注会都能拿高薪吗？

　　高顿CPA研究院老师表示，注册会计师的平均薪资高一点都不假，但并不代表考过了注会就一定能拿高工资。如果说注册会计师的平均年薪为30万，有年薪50万的就会有年薪不足10万的。在通过注册会计师考试后，你的专业水平是能够得到认可的，但这远远还不够，你需要快速积累自己的工作经验，学会将自己的专业技能灵活运用于实际工作当中。

　　据统计，如果刚通过注册会计师考试还没有相关工作经验，平均薪资和普通的财务人员并没有很大差别，但是通过一定时间经验上的积累，薪资方面往往会有一个很大的涨幅。当然，选择一个好的平台同样很重要。

　　总之，薪资永远离不开能力。只要肯不断努力提升自己，注册会计师可以说是一张能够帮助你敲开高薪的大门的证书。

【导语】注册会计师考试难度大是众所周知的，但是这已然没用影响大家报考的脚步，每年报考人数不减反增，这其实和注册会计师证书本身有很大关系，就业前景好、薪资高只是一个方面，最主要的还是去的注册会计师证书，其他财会方面考试有免试的资格，下面我们就来了解一下具体情况。

与其它考试互免

1、资产评估师：免试1门

根据今年3月中评协官网发布的2022年资产评估师职业资格考试报名，通过CPA考试的考生，可免试《资产评估相关知识》科目。

2、ACCA：免试9门

ACCA也是财会证书里十分知名的证书，含金量也非常高，共有12门考试科目。2022年以前，通过CPA考试的考生，可以免试5门考试科目。而如今，只要通过CPA考试，就可以免试9门考试科目!

3、AIA：免试12门

AIA在英国的含金量和CPA在中国的含金量旗鼓相当，外企比较看重这个证书。AIA考试一共有16门考试科目，只要通过CPA考试就可以免试12门考试科目。

就业前景广阔

据统计，截至2022年6月30日，中注协个人会员280618人。其中，非执业会员170253人，注册会计师110365人。就如今庞大的人才市场而言，我国对注册会计师这种高端会计人才的需求仍然存在很大的缺口，仍然是处于供不应求的状态。

可以这么说，只要手握一张CPA证书，就不愁找不到工作。

此外，注册会计师证书是财会和金融领域的通行证，那些想要转行财会金融领域的考生，CPA证书能为你提供绝佳的转行机会。

注册会计师的薪水丰厚

通过CPA考试，你不仅能收获一份满意的工作，还能收获一份可观的薪水，配得上你为注会考试挥洒汗水的日日夜夜。

据市场调查数据统计显示，大部分注册会计师的年薪在40万以上，刚入职的CPA持证人的工资相对较低，入职几年内随着经验能力的提升，薪水也会往上调整!

虽然考注册会计师证书的好处有很多，但是注册会计师证书免试却是一大诱惑，因为财会行业相关证书含金量都是非常高的，这无疑会大大减少考试压力，所以还是希望大家深入了解注册会计师，认真进行考试准备，加油!

与CPA、ACCA不同的是，A不仅涉及到财会方面的知识，而且涵盖了整个知识体系，特别是帮助层决策分析方面，能起到非常有效的指导作用，被称为财务界的“迷你MBA”。据会计师协会近期发布的第22次年度薪资调查报告结果，持有专业财会证书者在薪资方面比其他未持证者更具优势。
　　从职业发展机遇来看，似乎从会计方向更容易向CFO、CEO等层晋级，原因是会计师们做的事情都是前瞻，策略和决策的。
　　培训中心将A引入中国
　　中国的注册会计师CPA，历年来由于CPA考试难度系数大、考试通过率低、持证人数少等特点一直萦绕着高职位、高薪酬的光环。中国大部分从事财务工作人士的思维被CPA根深蒂固，被持有CPA证书就等同于拥有高薪高职位等所诱惑。然而，在最近一份调查统计显示：CPA报考呈现下降趋势，且报考群体偏向年轻化无经验群体，另持CPA证书人员的薪水也呈现下滑趋势。即使费尽千辛万苦考过CPA的企业财务从业者们大多数也并未进行CPA执业，而是闲置靠。值得一提的是，同样是会计领域，会计却被企业、财务人员越来越重视，在90%以上的财务从事会计岗位，的今天就是我们的明天，随着会计准则的全球趋同，大批财务人员也在朝着未来的职业发展方向努力，考注册会计师A的企业和个人的数量每年翻几番。
　　会计师与注册会计师最本质的区别在于注册会计在于“做会计”，而会计在于“用会计”，在现有市场经济体制下，企业的财务核心重在！财务领域最大的蓝海是会计；财务领域最大的未来也是会计！不仅如此，A认证对于薪资提升也有推波助澜的作用，据IMA最新财务人事薪资调查报告表明，A认证持有者比非持有者工资高25%，部分A年薪高达80万。与CPA相比，A的职业发展、工作前景、薪资水平、全球认可度等方面都有更大的优势！