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时间太冷
为解决基层执法难题,针对执业药师在职不在岗、《执业药师注册证书》挂靠行为等监管难题,《制度规定》规定了多条措施。比如,第十三条第二款规定,申请注册者,必须遵纪守法,遵守执业药师职业道德,无不良信息记录。第二十六条规定,对未按规定配备执业药师的单位,由所在地县级以上负责药品监督管理的部门责令限期配备,并按照相关法律法规予以处罚。第二十八条规定,以欺、贿赂等不正当手段取得《执业药师注册证》的,由发证部门撤销《执业药师注册证》,三年内不予执业药师注册;构成犯罪的,依法追究刑事责任。严禁《执业药师注册证》挂靠,持证人注册单位与实际工作单位不符的,由发证部门撤销《执业药师注册证》,并作为个人不良信息由负责药品监督管理的部门记入全国执业药师注册管理信息系统。买卖、租借《执业药师注册证》的单位,按照相关法律法规给予处罚。《制度规定》明确了对执业药师及执业单位违规行为的惩处措施,使基层监管有法可依。对有不良信息记录的执业药师申报注册时,在不良信息记录撤销前,将不予批准注册。通过建立执业药师诚信记录以及执业药师大数据管理,加大执业药师“挂证”打击力度,建立“挂证”治理常态化机制。
久溺深海心已凉
执业药师兼职化是希望通过这种方法可以使我国执业药师制度由挂证过渡到全职在岗。将药店配备执业药师的期限放宽到2020年,无疑降低了执业药师的从业热情。通过执业药师兼职化,使执业药师队伍快速进入公众视野,让大家了解、接受、信赖这个服务群体。当执业药师的意见成为群众合理用药的一部分时,其社会地位和薪资待遇自然会提升。技术精湛、服务优良的执业药师从业人员也会给所属药店带来更多的利益,吸引更多的患者。当一切的一切走上正轨时,执业药师兼职化自然也会走向全职在岗。?
我愿与君绝愿卿笑离别
近年来,由于执业药师在药店挂证能获得工资以外的额外收入,所以执业药师考试一直处于热门地位。而许多药店“聘”用一张执业药师注册证,也只是应付GSP认证和检查。但是,看似一劳永逸的赚钱途径,现在也成为了被有关部门盯上的重点打击对象。举个例子,2015年7月,东莞市药监局对某药店涉嫌销售假药进行通报,而店主非企业负责人或质量负责人,相关负责人疑执业药师挂证,根据《药品管理法》规定被罚十年内不得从事药事工作,并且因销售假药罪被判处有期徒刑7个月。目前,在很多药店,尤其是单体药店,执业药师都同时充当着企业负责人和质量负责人。然而,很多药店,执业药师只是兼职挂证的,也就是法定代表人、企业负责人、质量负责人都是执业药师,但是药店的实际经营权,却依然掌握在药店老板手中。如果是按照正常合法经营,似乎没什么风险。但是一旦违法经营,药品质量出了问题,销售假药,后果是很严重的。
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