注册会计师收益特点

内部分配是会计师事务所做大做强必须解决的大问题。不同事务所有不同的分配办法。与其他企业一样，事务所的报酬合约不外乎有三种，即工资合约、分成合约和定额合约。工资合约就是事务所向注册会计师支付固定工资，剩余收益由出资人全部享有。定额合约是注册会计师自己联系业务自己做，在给事务所上缴一定费后剩余收益归己（类似于承包）。分成合约是事务所只给注册会计师支付较少的基本工资，注册会计师的主要薪酬是按业务收入的一定比例提成。这三种合约形式在事务所均能见到。作为审计这种质量比成本、进度更重要的行业，如果将激励过多地与项目收入钩，可能存在诱使注册会计师将过多的努力投入到进度上而忽视质量。根据对部分实行固定工资合约的事务所考察，其审计程序执行比较到位，特别是工作底稿做得比较规范，这正是固定工资合约反映出的优点。但低效率同时也是固定工资合约的最大问题。审计虽然突出强调质量，但进度在审计业务约定书中也有明确要求。特别是当前审计收费普遍偏低的情况下，低效率既不能保证工期，也使审计成本上升可能导致项目亏损。如何激励注册会计师提高审计效率？行之有效的手段之一就是将注册会计师的收入与项目收入钩提成，并降低基本工资的比重，压缩固定成本开支，还可转移部分经营风险。据不完全统计，分成制是目前事务所的主要选择，提成比例高的达到了业务收入的20-30％，而在注册会计师收入构成中提成工资比重高的达到80％以上。为防止注册会计师片面追求利益而忽视执业质量，事务所一般要求项目负责人在报告上签字，作为与利益分成一致的风险分担安排。于是也有于报酬之外的、专门体现责任分担的注册会计师签字费，按项目业务收入的1-5％不等比例支付。从调查情况看，分成制提高了审计工作效率，但也出现一定利益倾向，例如审计人员不愿在工作底稿整理上投入足够的时间。分成合约同样需要较高的成本。定额合约一般是事务所的所有者无自己的业务渠道，以出租事务所牌子获取一定收益。这种情况还出现在出资人不和，甚至各自为政的事务所。虽然定额合约案例较少，但现实中客观存在，此处不作细致讨论。有限责任事务所的委托方和方的责任（主要是指刑事责任）风险无法通过合约安排进行转移，由于外生的不确定及其后果的严重，如果注册会计师签字承担责任，根据信息经济学理论可以证明，在工资合约下，注册会计师将是风险规避型的，审计行业最优风险分担和帕累托最优努力水平可能无法同时实现。而在分成制下，通过设计合理的分成比，只要双方不是严格风险规避型的，最优风险分担和帕累托最优努力水平就能同时实现。因此，我们认为，综合工资合约和分成合约的优点，建立多目标的考核评价和分配体系，更适合事务所的行业特点。进一步来看，会计师事务所强调按资分配，在资本与劳动之间划界线、搞对立，是不明智的，也是不科学的，与该行业人力资源是主要生产要素的组织特征不符。事务所要做大做强，留住人才，必须从 “资合”走向“人合”，分配制度必须突破资本意识，建立“按资分配、按劳分配、按责分配”相结合的和谐分配体制（来源:中国财考网）

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股份制企业会计（accounting of stock companies）

　　以股份制企业为会计主体的一种专业会计。股份制企业由于其经营方式具有特殊，因而其会计也具有不同于其他企业会计的特点。股份制企业包括股份有限公司与有限责任公司。股份有限公司是指注册资本由等额股份构成并通过发行股票（或股权证）筹集资本，股东以其所认购的股份对公司承担有限责任，公司以其全部资产对公司债务承担责任的企业法人。有限责任公司是指由两个以上股东共同出资，每个股东以其所认缴的出资额对公司承担有限责任，公司以其全部资产对其债务承担责任的企业法人。

　　股份制企业的特点股份有限公司的基本特点是：公司的资本总额平分为金额相等的股份；股东以其所认购的股份对公司承担有限责任；经批准，公司可以向社会公开发行股票，股票可以交易或转让；股权，股东以其持有的股份，享有权利或承担义务；公司应将经注册会计师证过的会计报告公开。有限责任公司的基本特点是：公司的全部资本不分为等额股份；公司向股东签发出资证明书，不发行股票；公司股份的转让有严格的限制；股东人数不得超过一定的限额；股东以其出资比例，享有权利，承担义务。

　　股份有制企业会计的特点 与其他经营方式下的企业相比，股份制企业在会计上的特点主要体现在所有者权益或股东权益的会计处理上。这是由于股份制企业在资本的投入、经营成果的分配等方面不同于其他企业所引起的。与一般的独资企业和合伙企业不同，股份制企业的所有者权益必须分为投入资本与留存收益两部分。投入资本是公司股东实际投入公司的价值，对于投入资本，会计上还必须区分法定资本（实收资本）与资本溢价，将两者分开反映，以体现法律对股份制企业的约束要求。留在收益是公司的生产经营过程中取得盈利而形成的一种资本。为了保护公司债权人的利益，应将留存收益分为受限制（或已拨定）的留存在收益和不受限制（或未拨定）的留存收益。前者是指专为满足某项特写用途而被指定，不得用于发放股利的留存收益，如企业为了扩大规模、应付意外事故等而指定的留存收益；后者是指用途不受限制的留存收益。我国企业会计准则与企业会计制度规定，留存收益分为盈余公积与未分配利润。

股份制企业会计（accounting of stock companies）

以股份制企业为会计主体的一种专业会计。股份制企业由于其经营方式具有特殊，因而其会计也具有不同于其他企业会计的特点。股份制企业包括股份有限公司与有限责任公司。股份有限公司是指注册资本由等额股份构成并通过发行股票（或股权证）筹集资本，股东以其所认购的股份对公司承担有限责任，公司以其全部资产对公司债务承担责任的企业法人。有限责任公司是指由两个以上股东共同出资，每个股东以其所认缴的出资额对公司承担有限责任，公司以其全部资产对其债务承担责任的企业法人。

股份制企业的特点股份有限公司的基本特点是：公司的资本总额平分为金额相等的股份；股东以其所认购的股份对公司承担有限责任；经批准，公司可以向社会公开发行股票，股票可以交易或转让；股权，股东以其持有的股份，享有权利或承担义务；公司应将经注册会计师证过的会计报告公开。有限责任公司的基本特点是：公司的全部资本不分为等额股份；公司向股东签发出资证明书，不发行股票；公司股份的转让有严格的限制；股东人数不得超过一定的限额；股东以其出资比例，享有权利，承担义务。

股份有制企业会计的特点 与其他经营方式下的企业相比，股份制企业在会计上的特点主要体现在所有者权益或股东权益的会计处理上。这是由于股份制企业在资本的投入、经营成果的分配等方面不同于其他企业所引起的。与一般的独资企业和合伙企业不同，股份制企业的所有者权益必须分为投入资本与留存收益两部分。投入资本是公司股东实际投入公司的价值，对于投入资本，会计上还必须区分法定资本（实收资本）与资本溢价，将两者分开反映，以体现法律对股份制企业的约束要求。留在收益是公司的生产经营过程中取得盈利而形成的一种资本。为了保护公司债权人的利益，应将留存收益分为受限制（或已拨定）的留存在收益和不受限制（或未拨定）的留存收益。前者是指专为满足某项特写用途而被指定，不得用于发放股利的留存收益，如企业为了扩大规模、应付意外事故等而指定的留存收益；后者是指用途不受限制的留存收益。我国企业会计准则与企业会计制度规定，留存收益分为盈余公积与未分配利润。

注册会计师执业诚信是开展会计审计业务，确保会计审计质量，并使注册会计师
行业
得以健康发展的重要保证。诚信是立业之本，没有注册会计师的执业诚信，的会计审计也就丧失了存在的意义，特别是在我国目前经济体制转轨过程中，会计师事务所等社会中介组织人员为揽取业务，肆意迎合被审计人或评估方的要求，故意高估或低估、或出具虚假的验资证明文件和会计审计报告，其目的都是出于自身利益考虑，为获得眼前利益而损失国家、社会和自身的长远利益。
注册会计师执业诚信的缺失又往往得到了大多数被审计人的鼓励和认可，这是因为注册会计师提供的虚假会计信息是有利于被审计人的。要知道，任何一个企业和单位组织的发展都离不开各种利益相关者的参与。会计信息失真，实质上源于各方利益相关者为了各自利益而进行的重复博弈，在这种博弈中，一部份利益相关者会因为会计信息失真而受益，而另外一些利益相关者则可能因会计信息失真而利益受损。由此可见在实际作中，很难做到企业或单位的所有利益相关主体利益都最大化，因为各利益相关主体的利益是相互矛盾的。
从经济学角度讲，诚信是社会需求的产物，是社会生活中主客体双方不断选择、磨合、认同和检验的结果。一方面，诚信生成的价值基础是交易主体双方拥有共同一致的利益，获取大于投入成本的利益是人们交易的根本动机，并且双方之间的交易总是在利益一致或相似的基础上进行的，利益愈趋于一致，交易愈容易达成? 。因为只有交易主体双方拥有共同的利益才有机会和动力去信任对方，并相信对方能够为自身带来长期的和最大的收益。可见，利益的一致或相似促使了交易的形成和诚信的发生，这样其诚信价值也得到了确认和提升。正如社会学家罗伯特D帕特南所述：“信任水平越高，诚信价值就越大，交易主体合作的可能就越大。 2 J'’另一方面，诚实守信的人容易获得与其他人更多的经济交往机会，其个人财富会随着个人诚信的提高而增加。在会计审计关系中，诚信既可以增加注册会计师事务所和注册会计师的业务收入，同样也可以减少其交易成本和费用。由此可见，一个注册会计师如果能在委托审计市场中保持良好的诚信，则其可以在激烈的市场竞争中获得财务利益上增加收益与减少费用的“双赢”局面。从微观经济学中的收益一成本曲线分析可知，高诚信的交易成本总是低于正常或非正常的成本，而其总收益总是高于正常或非正常的总收入。这充分说明了诚信可以提高注册会计师事务所和注册会计师的收益水平，其诚信价值也随之相应提高。

财会类紧缺人才是需要能掌握国家金融财税政策和国际会计准则，熟悉金融产品的收益风险特征，能对投资进行经营预算控制、成本核算、收益风险进行分析;具备良好的金融财会从业职业素养;具有在海内外金融机构从事财务会计的工作经历;具有丰富的财务、资金运作、会计核算和费用经验，有过财务运作理论研究与实践工作;具有注册会计师资格CPA或英国特许注册会计师ACCA、注册会计师A等证书的高级人才
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