护士资格证书和工资待遇

一般护士的工资分为三种情况，一种是实习护士，工资较低1000元左右，另一种是转正护士，工资普遍在5000左右，除此之外，护士的收入还有一些医院的医药提成。护士入编是指在公立医院（事业单位）里正式在编的护士，护士考编制就像公立学校教师一样属事业单位待遇，相对合同制的护士更稳定。报考条件：具有完全民事行为能力。具有完全民事行为能力。在中等职业学校、高等学校完成国务院教育主管部门和国务院卫生主管部门规定的普通全日制3年以上的护理、助产专业课程学习.包括在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习，并取得相应学历证书。通过国务院卫生主管部门组织的护士执业资格考试。符合国务院卫生主管部门规定的健康标准。学历要求。不同医院、岗位对学历的要求不同。一般情况下超一线城市三甲医院要求硕士研究生学历，市级二甲以上公立医院最低要求学历为本科，卫生服务社区、不发达市级医院、县级公立医院等大专学历人员可以报考。事业编要考的内容：护士事业编考题一般由当地卫生局或医院出题，没有指定的考试用书。

主要还是要看在什么单位，在好医院工资会在4千往上，在一般医院会在二千左右

这个要看具体情况了，每个地方的政策不同。

其中在养老服务机构从业人员补贴上，设置了两类补贴，值得行业关注：01 入职奖励入职奖励：持有三类证书涨工资最高5万！从上述的补贴政策来看，我们可以知道，想得到这5万元的补贴，其实并不是很难，拥有下面的条件，机会还是很大的：1、从事养老护理岗位工作满2年；2、缴纳社会保险；3、有老护理员证书（含行业培训证书）或护士执业资格证书、康复治疗（理疗）师证书；补贴金额：从事护理岗位满5年的，按照下列标准奖励（1）全日制毕业生：本科以上奖补50000元，大专奖补40000元，中专奖补30000元。（2）非全日制毕业生：按照全日制的70%奖补。这里本科生与专科生，全日制毕业生和非全日制毕业生的补贴还是有很大区别的。1、本科以上奖补50000元，如果是非全日制毕业生，那么也就可以获得全日制的70%奖补，那也妥妥的是有35000万元的补贴；2、中专学历，满足以上条件，也可以获得3万元的补贴。我们从执业证书这项要求可以看到，各地对养老机构服务人员的专业化要求越来越高，护理、康复等相关技能证书含金量也变得越来越高。看完上述介绍 你可以领取到多少补贴呢？02岗位津贴岗位津贴：十类人才有岗位补贴①补贴对象：养老服务机构从业（不含事业单位在编人员）的护理员、护士、康复治疗（理疗）师、医生、社工师、营养师、心理咨询师、心理健康指导师、健康管理师、按摩师。②条件要求：在补贴条件上，文件还要求养老服务机构从业人员，在证书上必须满足：持有护理员（含行业培训）、护士、康复治疗（理疗）师、医师、社工师、营养师、心理咨询师、心理健康指导师、健康管理师、按摩师等其中一种证书，且从事与证书相对应工作。③补贴标准：工作满1年的，从2年起，每人每月补贴100元；工作年限每增加1年，月岗位津贴增加100元；工作年限10年以内的，最高补贴至每月500元；连续工作11年以上的，每人每月补贴800元；离开养老服务机构超过6个月的，工作年限按再次从业时间起算。已经领取入职补贴的人员，在领取期满后，享受岗位津贴。领取岗位津贴的人员，不得申报入职补贴。医养结合是当下医疗发展的需求，未来老年护理、健康管理岗位的伙伴将拥有更好的待遇和社会地位！以上这些专业技能证书大家可以加入到自己2019年的计划中，为自己的职业发展做铺垫。前景广阔，未来可期！