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她哭得梨花带雨你心疼了么
摘要亲~这道题由我来回答,打字需要一点时间,还请您耐心等待一下。咨询记录 · 回答于2022-12-03依旧河南工程建设地方标准工程监理单位每年对总监工程师进行审核几次亲~这道题由我来回答,打字需要一点时间,还请您耐心等待一下。您好,是每年一次,监理工程师考试每年一次,监理工程师考试是全国统一的考试,监理工程师考试设《建设工程监理基本理论和相关法规》《建设工程合同》《建设工程目标控制》《建设工程监理案例分析》4个科目。
血染星辰泪染明月
监理工程师资格证书和培训证书不一样,主要的区别有以下几点:
1、报考的资格不同,培训证只需要你是相关专业毕业,在监理岗位工作就可以报的了,而监理工程师要求你必须是工程师职称以后才能报,不同部门发的监理工程师证书要求的工作年限也不同,一般都是在工程师三年以后,同时有三年的监理工作经验才能有资格报考。
2、所拥有的资格不一样,培训证只是一个可以上岗的证明,是监理证书里级别最低的一个证,而监理工程师资格证却是目前最高级别的证,其次的在有专业监理工程师证,就没有。持培训证的人一般只能做做监理员这一级别的职务比如说测量员、旁站等等,而监理工程师证则可以做专业监理工程师以上的职务,如果同时拥有高工证,则可以做总监理工程师或驻地高监或总监代表这一类高级监理的职务。当然,职务不一样所拥有的权利也会不一样了。
你不会知道我单恋着你
监理在严格意义上来说实际上就一个证:国家注册监理工程师!
但是由于国家注册监理工程师相对难考,而建筑业现在又很缺少监理人员,所以现在各个省都有自己的监理员培训考试,这个考试很简单,基本上参加了培训班就过了,但是可能各个省报名条件不一样,我们安徽这边报考监理员需要初级职称。具体你可以到当地的人事考试网查询。
国家注册监理工程师报考条件更为苛刻,大专毕业,必须要中级职称,5年工作经验,本科是中级职称,3年工作经验!
另外再说一点,监理员基本是废的,只能在考试省用,而且监理员证不能做总监,签签资料都是打差边球,还是监理工程师很有必要!
大专毕业,3年评初级职称,5年评中级职称
本科毕业,1年评初级职称,3年评中级职称
其中中级职称需要考职称英语和职称计算机,不过都不难的。
至于评定方法我想近几年是不会变的。
爱到最后都不知道我爱的是
我个人感觉做施工员比较好的。这只是个人感觉呢
1、监理员待遇各地都有不同,南北差异很大,1500-5000的都有
2、监理员一般不需要考证,可以用职称证
3、关于全国注册监理工程师,需要工程技术或工程经济专业大专(含大专)以上学历,取得工程技术或工程经济专业中级专业技术职务,并任职满3年,才可以报考,详见参考资料
4、中级职称,即中级专业技术职称,即工程师职称、经济师职称都属于这类,这个你都不了解,施工单位的三年您的收获不是很大啊。
5、做监理,首先要有一定的施工经验,熟悉规范及相关的法律法规,为人处事要灵活,但要坚持原则,该紧的紧,该松的松。文字性的东西一定要保存好,以便将来备查。
我个人的建议,你还是到施工单位多锻炼几年吧,可以找本地的项目,这样也可以照顾到家。年纪轻轻的,不看好您干监理,等有了一定的经验、经历、资历再干也不迟,转之前先把注册监理工程师证考下来,这样最次也能当总监代表了,总监也只是较短的时间问题而已了
关于提高自己的业务水平,监理工作那个氛围,比起施工单位来说,差的太远。
想在尽快的提高自己的业务水平,还是得在现场多锻炼,多干多看多问,注意阶段性的总结自己,这样才会有所收获,不会总结自己,往往容易走弯路,迷失方向。
考职称,不在于你从事监理工作还是施工工作,关键是看你的档案在哪里,这些资料是要入档案的,从初级职称的助理工程师就要建档案入档了。
监理工作相对比较舒服一些,但是你想想,现在应该趁自己年轻,多打拼几年,从资历及业务水平有一定的积累后,舒服的日子在后面。干都是给自己干,学到的东西都是自己的。
比方说守夜,你经历过,就了解,等你当领导了,安排别人守夜时就知道该叮嘱些什么,能有的放矢,这就是水平。写的有点乱啊 、。
裙下一点红床上一片红
我来详细回答你,你是大学本科,毕业一年后自动转助理工程师,然后4年后可以评工程师,有了工程师证后3年就有资格考注册监理工程师了,所以对于你来讲最快8年才可以考。其中有几个需要你注意的地方1、该转助理工程师你要注意你们公司的动向,别把自己给漏了。2、有了助理后,有的地方是3年有的地方是4年后才可以评工程师,这个也需要你咨询你们公司。如果你想快点评工程师,可以破格评审,一般是破学历或者是破年限,对于你来讲就是破年限,一般不超过两年,也就是说最多提前两年评工程师。3、正常参评工程师,不需要准备什么材料,一般公司就给你办了。如果你要破格,需要在取得助理工程师资格后,近5年以第一作者在国家正式刊物(就是有或者ISSN刊号的杂志)上发表至少2篇本专业的论文,还需要个人总结,个人业绩,总之很麻烦的,一般人评不上。咋样,我的答案你满意不?俺是俺们监理公司人力资源部的,专门搞这个,呵呵……
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