远大住工审计师

总有那天疼了灵魂薄了青春
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关你嘛事儿

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审计人员具有审计机关所赋予的执行审计相关法律、法规的特殊权利,审计人员的工作水平和职业操守将直接决定审计的质量和效果。要想工作有所建树,审计人员就一定秉承对审计的热爱,尽职尽责的完成工作,要不断的提高自身的素质和能力;还要顺应社会发展趋势,适应当前时期的审计要求;勇于探索,善于积累,积极主动的学习、借鉴、探索和总结,不断更新知识储备。在实践中摸索和检验真理,探索出最适合自己的发展道路,逐步提高和完善自身的技能,积累丰富的工作经验提高业务能力。一、不断的学习和开拓进取 在经济飞速发展、知识大爆炸的今天,知识系统的更新频率越来越快,周期越来越短,新的制度和方法在大量的涌现出来,经济体制在变,人的观念在变,社会规则也随之发生一些改变,单凭以往的知识和经验已经不能完全驾驭审计工作了,这也正是要求审计从业人员要参加继续教育和岗位培训等活动的意义所在。正所谓“活到老,学到老”,只有不断的进行知识结构的调整、更新和升级,全方位武装自己,时时给自己“充电”,把握住时尚的脉搏,不断与时俱进,创新发展,才能逐步提升和完善自己,不被社会所淘汰。 1.不断学习,给自己“充电” 由于工作忙碌时间紧张等原因,很多审计从业人员不能抽出大块的时间来参加各种培训班来补充自己,所以自学成为了当下最流行的学习方式。根据自己的学习习惯和特点,充分的利用闲暇时间,进行知识的储备和积累,有效的提高自己的专业素质。 (1)可以订阅审计方面权威的书籍和报刊,如《中国审计》《审计文摘》等等进行研究和学习,捕捉专业内容的亮点,了解知识的发展动态,培养专业素养,提高审计水平;还可以充分利用互联网资源,通过浏览财经类网站和新闻媒体,了解最新的法律法规,掌握审计的发展方向和动态。而且要每年都要参加继续教育,对最新的财经法规和审计要求有一个了解,集中的进行专业知识和技能的培训,对审计工作亟待解决的问题进行强化和训练,这对于广大审计工作者来说是十分具有实用价值的。 (2)考资格证书和职称也是提高职业技能的有效途径。这些专业的考试现在极为盛行,甚至很多非从业者都跃跃欲试,但是考取证书绝非易事,要踏实的学习,所以就促使审计工作者全身心的投入到考试备战中去,系统的知识学习会潜移默化的影响到他将来工作中的状态和技能。还会提升工作人员的工作积极性。审计方面的资格证书的含金量也是不容小觑的,不仅可以得到社会各界的认可,在其有效的提高从业人员自信息和专业技能的方面的效果也是极为突出的。 2.耳听八方,全方位武装 任何事物之间都会有一些必然的联系,审计又是一门综合性较强的学科,在审计事业的发展进程中,无疑会遇到许多与审计息息相关的问题,如财务会计、相关的法律法规以及社会科学等等许多方面。所以说审计的学习不能只局限在单一的某一个方面,要促进各学科之间的交流。这就要求审计人员要广泛涉及各方面的知识内容,尽可能的全面的丰富自己。尤其是和审计相关的事项,一定要重点把握,工作起来才能得心应手、游刃有余。 在对财务会计方面的研究,要特别注意它在计算机领域的广泛运用,在会计电算化普及的形态下,那么要分析电子账目,就要熟悉并掌握AO(审计师办公室)系统,并要注意它的更新和发展;在对相关法律法规方面的研究,毋庸置疑,要及时掌握更新的法律法规,并且能够熟练的运用到工作中去,避免不断翻新“小金库”现象,不留死角。在对社会科学方面的研究,是极具挑战性的。因为在审计过程中,每一个项目都有独特的客观环境和周围相关人,稍不注意对这些因素利用的不充分或者把握的不到位就有可能导致结果的失真。这就要求审计工作人员要丰富社会科学方面的知识,有洞察事实的能力,抓住细节,严苛审计。 二、提高职业素养和自身道德 审计人员都是经过了严格的审计资格考试才能胜任审计工作的,所以审计人员在其职责范围内,是可以根据相应的法律、法规对相对人直接进行监督和检查的。审计人员应该珍视自己手中的权利,为了防止职权的失衡和滥用,使审计水平达到一定的高度,要求只有具备较高的政治觉悟和踏实的工作作风、良好的职业操守和心理素质的审计人员才能胜任审计工作。所以要想提高审计技能,一定要提高自身的职业素质和道德修养,从本质上完善自己。 1.提高职业素养 权利和义务是相对应而存在的,审计人员享受法律赋予的权利的同时,也必须尽到恪守职业道德的义务。严格按照规章制度执行审计的工作要求,尤其要提高抗干扰的能力,不被身边的同事和相关部门干扰,秉公办事;坚决不能以审查出的问题为交换条件谋取利益上的往来,影响审计的结果。即使面对各种障碍和阻挠,也要坚定不移的展开审计工,恪尽职守的深入调查研究,获取最真实的审计资料获得审计结果。 不仅如此,审计工作人员还要提高自身的政治素养和廉洁自律的能力,严格按照法律法规和廉政纪律办事,要提高自身“免疫力”和“抗体”,严格的要求自己不能被诱惑,本着正直链接的工作作风,坚定信念,坚决抵制、杜绝违法乱纪的行为,采用有效地方法规避审计过程中可能遇到的廉洁风险,全心全意为人民服务,才能使审计技能得到质的飞跃。 2.培养勤耕善作,学会分享的工作作风 (1)提高审计人员的审计技能的另一种有效途径就是要勤耕善作。“勤耕”是勤于耕作,即通过踏实勤奋学习,不辞劳苦的探索研究,不断钻研提升技能的学习精神的体现。“善作”即善于耕作,就是要讲究正确的方式方法,不断的提高和完善自身的审计技能,在实践探索中检验真理,力求在最短的时间内,运用最恰当的方法,获得最高的工作效率。 (2)分享是一种美德,技能的提升单凭一个人的努力是远远不够的,大家坐在一起探讨,可以全方位、多角度、多层次的来分析阐述一个问题,一种成果通过交流达到资源的共享,在集思广益过程中开阔了思路,在交流和探索中使技能得到更好的完善和升华。参与共享,也可以分享别人的经验教训,在自己吸收理解的基础上,优化知识结构,学为己用。这是一个广泛汲取知识的快捷方式和有效途径。 (3)在经济迅速发展的知识密集型时代,作为审计从业人员,“工欲善其事”就“必先利其器”。只有不断学习,不断的扩充和更新知识,提高素质和技能,抓住时代的脉搏,才能成为行业发展的利器。做一个懂审计、懂会计,懂法律,懂社会关系学的社会所需的复合型审计人才,全方位的武装自己,扩充自己的技能。 3.提高职业敏感和观察力以及沟通协调能力 作为一名审计人员,在日常工作生活中要注意有关账外信息的收集,对与被审计对象有关的资产、新设机构等尤其注意。从纷繁复杂的财务资料中,迅速找到切入点,或当一定的审计目标确定后,能迅速搜集审计证据,从而确定审计重点,这些都离不开职业敏感的判断、观察力。审计工作要上水平,不仅需要扎实的业务功底和政策水平,更重要的是要处理好与被审计对象及各有关部门的关系。再就是审计人员在审计工作中要同形形色色的人大交道,因此,审计人员更要摆正自己的位置,既做到不卑不亢,又不能简单地以监督者自居,要掌握沟通的技巧。 审计人员的审计理念、模式以及审计方式和手段都要与时俱进、不断探索和发展,从而适应社会的需求。学无止境,对提高审计人员审计技能方法的探讨仍然在继续,随着社会的不断进步,时代将会不断赋予它新的责任和使命,也只有与时俱进,捕捉经济发展动态,才能不被社会所淘汰。当然,万变不离其中,审计工作始终需要锲而不舍的求索精神,踏实的学习作风和坚定不移的信念。在积累丰富阅历和工作经验的基础上,根据自身特点进行总结、勤耕细作的学习态度,在探索过程中逐步提高和完善自己的审计技能。

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心都死了还会有感觉吗

审计师报考需要的条件:执行《中华人民共和国审计法》以及有关财经法规和制度、大学本科学历从事审计、财经工作、履行岗位职责,热爱本职工作。

审计师报考:报考审计师,必须满足的基本跳进是要遵守国家法律,具有良好职业道德,认真执行《中华人民共和国审计法》以及有关财经法规和制度,无违反财经纪律的行为,认真履行岗位职责,热爱本职工作,从事审计、财经工作。

审计师是专门从事检查并进一步证实公司会计账目和报告的正确性、合理性和可接受性的专业人员。审计师是公司的高级职员。一个公司可以有一至数名审计师,其任免权在股东大会,任期由公司法规定,可以连选连任。

报名流程:

中级会计职称报名流程:报名→审核→缴费→报名成功。

1、登陆全国会计资格评价网,点击报名页面左下方的“考试报名”。

2、选择中级会计职称报考省份,然后进入到自己所在省份的报名页面。

3、根据自己是“首次报考人员”还是“非首次报考人员”,选择注册或登录。

4、点击进入以后,查看网上报名须知,选择“完全同意”。

5、进入报名入口,选择所在省份,查看照片上传注意事项。

6、填写个人证件号码、姓名信息和报考级别。

7、个人详细报考信息填写完成后,在此步骤需要上传符合第五步要求标准的照片。

8、进入考试费用及设置登录密码页面,确定“我已读过所有公告”并设置好登录密码。

9、信息输入完毕后,会自动生成报名注册号,一定要牢记自己的注册号。

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妖孽只在夜里颓废

1、摆正观念大多考生可能觉得提前备考还早,但是我们的备考本来就是一场持久战,早准备给自己留下充足的时间,如果是在职的应该提前备考,时间不多。2、计划好时间凡事都要有计划,建议大家花一天时间,把自己的空闲时间全部罗列出来,按着旧教材大纲,制定一个系统的学习计划,并且按照计划来执行。3、利用旧教材如果新的教材还没有出来,每年都会有变化,但是万变不离其宗,一些基础性的章节不会有太大变化,新教材出来之后对其改变部分进行学习。

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痴心妇人负心汉

如果说在30多年前,国际内部审计组织的创始人布林克称内部审计“前程无量” ,或许有些夸张。因为在那时,内部审计在很多单位中还是一份毫不显眼的工作,内部审计师的工资相对较低,而且要在充满敌意的环境中工作,甚至在有些公司,对内部审计的需要仅仅是装扮公司门面,而不是让它真正发挥作用。但是无论是在国际上还是在中国,情况都发生了很大的变化。在中国,内部审计也被称为“现代企业钦差大臣”,并被视为“最有前途的金领职业”。由于内部审计部是独立于其它部门,同时又有权对各部门进行审计,内部审计师是企业各部门中极少可纵观企业全局的人,比各部门经理掌握的信息都更为全面、得到全面锻炼的机会也更多。从1983年内部审计制度开始建立至今,我国内部审计工作取得了巨大发展,企业内部审计对企业完善公司治理、加强内部控制、改善经营管理以及公司股份制改造,上缴国家利税等诸多方面发挥了越来越重要的作用。国家审计署和各地区审计厅以及审计局成绩卓越。但是,目前我国企业内部审计不论是在机构设置上、还是在人员素质上都无法满足现代企业对内部审计的要求。随着市场经济的发展,竞争日趋激烈,各企业对内部审计的需求不仅仅只限与过去的财务审计上,更需要内部审计人员能够起到高层次“参谋”、“助手”、“管理”的作用。我国的内部审计重点由财务审计向管理审计转变,企业调查显示,80%以上的企业采用了招聘合乎岗位需求的审计师;中国内地已有正式在册的会计人员达一千四百万人,内部审计人员有三十万人左右,其中只有万人取得职业资格。 由此可见,根据我国内地需求,普通和初级财务人员出现了供大于求的现象,而内部审计师人才却呈现供不应求的态势。据了解,在未来10年我国需求的15类人才排行榜中,审计学方面的专业人才位居榜首。审计学专业在经济发展中无疑将成为一双洞穿经济黑暗的眼睛,并在中国经济持续、有效、健康地发展过程发挥着极其重要的作用。作为全国著名审计专家的中山大学教授李学柔是这样评判这份职业的前景的:“现代企业中的内部审计部门绝对是高级管理人才的摇篮。内部审计人才根本不用担心自己的发展空间不够大,只需担心自己的本领不够强。” 而普华永道会计师事务所张力则更直白地说:“现代大企业中,总裁、副总裁基本上都要从内部审计部门干起,换句话说,优秀的内部审计人才如果不是总裁、总经理的苗子,起码也是副总裁、副总经理的苗子。” 因此,许多优秀的内部审计师在从业一段时间之后,就可能成为企业高层管理者的人选。

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