中级人力资源经济师题型

中级经济师考试题型：

《经济基础知识》题型为单选题和多选题，《专业知识与实务》为单选题、多选题、案例分析题三者均有。

单选题：一个题目有四个选项，只有一个选项符合题意。每题1分，分值不高但是题量大。

多选题：一个题目有五个选项，有2个或者2个以上选项符合题意，至少有1个错误选项。选错不得分，少选、漏选的每个选项分。每题2分，考察的知识点比较分散，做题时要学会取舍，不确定的选项可以不选。

案例分析题：包括单选和多选。得分规则和上文一样，错选不得分，少选每个选项分。

中级经济师考试科目

经济考试分初级、中级经济专业技术考试和高级经济专业技术考试（以下简称“高级考试”）三个级别,每个级别均设工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权等10个专业类别。

中级考试均设公共科目《经济基础知识》和专业科目《专业知识和实务》，题型均为客观题。人员须在连续的两个考试年度内通过全部科目，方可取得相应级别资格证书。

中级考试各科目考试时长为小时，每科目可提前15分钟交卷。对于同时报考公共科目和专业科目的人员，两科目考试在同一批次内分2个场次连续组织，间隔时间为40分钟。

免费领取中级经济师学习资料、知识地图：

只要是参加中级经济师考试，不管是报考什么专业都是要考《经济师基础知识》和《专业知识和实务》，只不过《专业知识和实务》是考人力资源专业。考试内容自然和其他专业都不同。

中级经济师人力资源专业考什么

近几年因为没有了单独的人力资源证书可以考，所有很多的从事人力资源工作的考生们，都开始报考中级经济师（人力资源专业），发放的证书是同样在人力行业有含金量的，还可以评职称！

更多内容请访问来源页面：

1、中级经济师人力资源专业科目考4个板块，分别是人力资源管理、组织行为学、劳动力市场、劳动与社会保险政策，属于中级经济师专业之一，考试难度不是很大，是很多考生可以选择的。

2、中经人力资源专业考试题型

考查题型均为客观选择题，包括多选题、单选题及案例选择题，《人力资源管理》科目共有100道题，单选题60道，每题1分，多选题20道，每题2分，案例分析题20道小题，每题2分。

更多内容请访问来源页面：

中级经济师考试设有《经济基础知识》与《专业知识和实务》两个考试科目。其中《经济基础知识》为公共科目，《专业知识和实务》为专业科目，设有工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、人力资源管理、旅游经济、运输经济、建筑与房地产经济、知识产权十个专业，考生在报考时可以任选一科进行报考。

一、中级经济师考试题型

1.《经济基础知识》

该科目为公共科目，考试共涉及经济学基础、财政、货币与金融、统计、会计、法律6大板块的内容，涉及的知识广泛，考核全面。该科目一共会涉及单选题以及多选题2种题型，考试时间为90分钟，题量为105道，总分为140分。

2.《专业知识和实务》

该科目为专业科目，分别按工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权等10个专业类别命制试卷。该科目一共会涉及单选题、多选题以及案例分析题三种题型，考试时间为90分钟，题量为100道，总分为140分。

更多中级经济师考试相关问题请访问来源页面：