金融中级经济师估分

5、 关于招聘录用决策的说法，正确的是()。　　A正确决策与总的决策之比是衡量决策正确性的指标 　　B如果人事部门与用人部门在录用人选上产生分歧，应当录用人事部门确定的人选 　　C招聘经理们一般更关心错误拒绝的决策在总决策中所占的比例 　　D录用决策通常应在综合分析测评数据资料的基础上作出 　　E录用决策一旦作出，应该马上通知被录用者 　　标准答案： A, D, E 　　解析：本题考查录用决策。正确决策与总的决策之比是衡量决策正确性的指标。人们一般将“错误接受”看得比“错误拒绝”更严重;招聘经理们一般更关心那些被聘用的人的成功与失败。录用决策应尊重用人部门的意见;录用决策一旦作出，应该马上通知被录用者。 　　6、 工作研究中的方法研究运用的主要技术包括()。 　　A过程分析 　　B作业分析 　　C时间分析 　　D动作分析 　　E心理分析 　　标准答案： A, B, D 　　解析：本题考查工作研究中的方法研究。方法研究包括以下三个部分： ①过程分析 ②作业分析 ③动作分析。 　　11、 关于职位评价方法的说法，正确的是()。 　　A排序法缺乏具体详细的评价标准，评价的主观性较大 　　B分类法在定义等级标准时主观性较大 　　C因素比较法的可靠性较高，而且可使不同职位之间更具可比性 　　D要素计点法和分类法都是将职位与职位直接比较的方法 　　E要素计点法和因素比较法设计复杂，实施难度较大 　　标准答案： A, B, C, E 　　解析：本题考查职位评价的方法。 　　比较基础比较范围 　　定量方法 定性方法 　　直接职位比较法 因素比较法 排序法 　　职位尺度比较法 要素计点法 分类法 　　排序法优点：简单易行;成本较低;易于与员工沟通;局限：由于没有详细具体的评价标准,主观成分很大。排序法只能确定职位的序列，不能确定所排序的职位之间的相对价值。分类法优点：简单;容易解释;能真实反映有关企业的结构;局限性：等级定义比较困难;存在着较大的主观因素。要素计点法优点：更为精确，评价结果更容易被员工所接受;同时允许对职位之间的差异进行微调。局限：设计与实施都比较复杂;对管理水平要求较高。因素比较法优点：较为完善，可靠性高;使不同的职位之间更具可比性;可由职位内容直接求得具体薪酬金额。缺点：评价体系设计复杂;难度较大;成本较高;该方法不易理解，员工对其准确性和公平性容易产生质疑。 　　12、 对操作人员而言，培训与开发的内容主要包括()。 　　A专业知识 　　B业务技能 　　C领导技能 　　D经营技能 　　E工作态度 　　标准答案： A, B, E 　　解析：本题考查培训与开发的类型。人员的培训开发目标应着眼于提高他们的整体素质，即从专业知识、业务技能与工作态度三个方面进行培训与开发。 　　13、 培训与开发需求分析中的组织分析内容包括()。 　　A公司战略 　　B可获得的培训资源 　　C企业文化 　　D人员技能、能力和综合素质 　　E公司整体人力资源状况 　　标准答案： A, B, C, E 　　解析：本题考查培训与开发的需求分析。 需求分析主要来自三个方面：组织分析、工作任务分析和人员分析。组织分析包括三个方面的因素(1)公司战略 (2)可获得的培训资源 (3)组织支持 此外，企业文化、组织目标、组织整体人力资源状况也是组织分析的重要内容。

中级经济师一共考两个科目，一是《经济基础知识》，另一个是《专业知识与实务》，每门满分是140分，及格线是84分，考题分为单选和多选两种，考生要在一年内两门同时及格才能算考试通过，当然个别省市经济师考试合格标准不一致，但是一般会更低不会更高。中级经济师考试报名条件凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具备下列条件之一者，可报名参加经济专业中级资格考试。中等专业学校毕业后从事专业工作满十年，取得经济专业初级资格（含1992年年底以前通过国家考试获得的经济员资格或1993年1月6日前按照国家统一规定评聘的初级经济专业职务）。大专毕业后从事专业工作满六年；本科毕业后从事专业工作满四年；获第二学士学位或研究生班结业,从事专业工作满二年；获硕士学位,从事专业工作满一年；获博士学位；获大专层次专业证书，从事专业工作满七年。

中级经济师考试及格分数线一般为该科目考试试卷分数的60%(个别省份会降低分数)，由于经济基础和专业科目都是满分140分，所以往年各科分数线都是84分，只要达到分数线标准均视为考试通过。经济师考试成绩不作保留，经济师报考人员均须在一个考试年度内通过全部应试中级经济师考试科目，也就是说两科都同时达到合格分数线，只要其中有某一科没有合格，另外一科的成绩就作废，两科都得重考。经济专业技术资格考试合格者，由各省、自治区、直辖市人事(职改)部门颁发人事部统一印制的《经济专业技术资格证书》，该证书在全国范围内有效。

经济师考试满分是140分，根据历年全国经济师考试分数线判断，大部分地区的经济专业技术资格考试合格标准均为84分，部分地区略有不同。以当地权威部门公布为准　　考试方式　　全国经济专业技术资格考试采用笔试。 各科试卷均为客观题，在答题卡上作答。　　报名条件　　中级经济师考试报名条件。　　凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具备下列条件之一者，可报名参加经济专业中级资格考试。　　中等专业学校毕业后从事专业工作满十年，取得经济专业初级资格（含1992年年底以前通过国家考试获得的经济员资格或1993年1月6日前按照国家统一规定评聘的初级经济专业职务）。　　1、大专毕业,从事专业工作满六年；　　2、本科毕业,从事专业工作满四年；　　3、获第二学士学位或研究生班结业,从事专业工作满二年；　　4、获硕士学位,从事专业工作满一年；　　5、获博士学位；　　6、获大专层次专业证书，从事专业工作满七年。　　已评聘非经济系列专业技术职务的在岗从事经济工作的人员，可同相应经济专业职务的人员一样，按照以上第1款的规定，报名参加经济专业中级资格考试。

经济学家考试的满分是140分，根据历年全国经济师考试分数线，大部分地区经济专业技术资格考试的资格标准为84分。中级经济师一共考两个科目，一是《经济基础知识》，另一个是《专业知识与实务》，每门满分是140分，及格线是84分。考题分为单选和多选两种，考生要在一年内两门同时及格才能算考试通过，当然个别省市经济师考试合格标准不一致，但是一般会更低不会更高。经济师证书注意事项：经济师证书在升职、晋升和转岗等方面具有非常大的作用。证书不仅仅是个人能力的一种展现，更是大家在工作岗位上加薪的重要理由。考中级会计职称。取得经济专业技术中级资格，并具备基本条件的人员，可报名参加中级会计资格考试。免考银行资格考试。银行业初中级职业资格考试免试条件之一，通过全国统一考试取得经济专业技术资格考试初级（中级）资格（金融专业）证书的。以上内容参考 百度百科-中级经济师

1、经济学家考试的满分是140分，根据历年全国经济师考试分数线，大部分地区经济专业技术资格考试的资格标准为84分。2、中华人民共和国公民遵守法律、纪律，符合下列条件之一的，可以申请经济专业中级资格考试。3、中等职业学校从事专业工作十年以上，取得经济专业初级资格（包括1992年底前通过国家考试取得的经济员资格或按照国家有关规定考核录用的经济专业初级职务）1993年1月6日前国家统一规定）。4、专业实践包括单项选择题、多项选择题和案例分析题，其中单项选择题60题，每题1分，总分60分。5、多项选择题20题，每题2分，总分40分，案例分析题20题，每题2分，总共40分。6、考试时长90分钟，满分140分，及格分数线一般为84分。